公司安全员报告怎么写.docx
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1、公司安全员报告怎么写篇一:XX公司安全员述职总结报告述职报告尊敬的领导大家好!我叫XX,今年XX岁,来自XXX,现任XXXX一职,很荣兴能参加这次述职!我的述职报告分以下三个部分:第一部分XX年工作总结;第二部分工作中存在的不足第三部分XX年工作思路。第一部分XXX年工作汇总1、结合XX局对公司年检到期的安全阀XX个、叉车XX台、有毒气体报警器XX台、压力容器()台、压力管道()等进行校验、年检。2、严抓安全十大红线、保命条例管理,全年共计下发通报()份、严重问题反馈()3、完成对XXX车间员工三级安全教育卡、特种作业操作人员的管理,并建立安全档案。4、全年对车间吊顶、车间楼顶、配电柜、设备防
2、护、特种设备专项排查报告共计XX份,问题累计XX条,跟踪整改率达XXX。5、全年配合部门领导组织对所负责车间进行XX次应急演练(明细:),通过加强日常演练,能够提高全员安全意识。6、全年组织安全培训()场次,()人,通过培训有效提高了公司员工的安全意识,杜绝了违章操作现象。第二部分工作中存在的不足(自己想)第三部分2014年安全工作思路1、切实做好XXX制度,规范生产员工、车间干部、维修人员进行安全检查,加强全员参与安全生产管理,让维修工、操作工做到实实在在解决生产中存在的安全、设备问题。2、做好XX安全的排查工作:每月对XXX(具体措施)3、狠抓人员违章作业:在安全检查时发现人员违章的,不讲
3、情面、不讲理由,严格按照济源XXX“三违”控制方案下发违章认定书。4、做好消防安全工作:()以上是我一年来的工作述职,一年来所取得的成绩是领导信任和同事支持的结果,更是大家齐心努力下的成果,在此,我向过去一年来在工作上给予我大力支持和厚爱的领导和同事们表示衷心的感谢和深深的敬意!在今后的工作中,我将以更加饱满的工作热情,争取把各项工作完成得更圆满、更彻底。我坚信在各位领导们的带领下,我们的各项安全工作会再创新佳绩、再铸新辉煌!篇二:专职安全员个人工作总结2安全员工作总结自以“专职安全员”身份参加工作以来,一直以“做一名合格的安全员”做为现行本职工作的追求目标。自肩负这个重任以来,我始终保持清醒
4、的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在上半年以来,严格按照年年初制定的安全工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,强化安全生产管理。在西厂有关领导的信任与支持下,我非常珍惜这个安全角色,以积极的态度投入到工作当中,半年来的工作我感到非常充实。现将个人半年来的工作情况进行总结如下:一、2013年主要工作内容1、协助部门领导按公司要求,根据公司目前实际情况,结合公司当前安全生产现状,建立健全公司安全生产管理制度。这些制度的制定不但满足了上级部门的检查要求,同时方便了公司的安全管理工作。2、在分管安全工作领导的正确带领下,认真对生产作业区域的设备和人员进行安全职能监
5、督,在计划、布置、检查、总结、考核安全生产工作中,杜绝作业人员习惯性违章,坚决惩治其他安全违规行为,使自己能够掌握威胁安全生产的重大隐患和薄弱环节。3、协助部门领导认真落实安全生产责任制,经常性的参加各车间班前、班后会加强有关安全生产法律法规、事故案例的宣传及传达,扎实做好安全培训工作,坚定地履行安全生产责任书承诺,确保顺利实现公司安全生产工作目标。4、认真开展“安全生产月”各项工作。在一年一度的全国“安全生产月”活动中,组织员工进行了百人安全宣誓及安全月启动仪式、张贴安全宣传标语等多种形式宣传安全生产的重要性,增强员工安全生产意识,真正使其从“要我安全”到“我要安全”的转变。5、积极开展隐患
6、排查工作,切实做到安全工作心中有数。每月组织6次以上定期的安全、文明生产大检查及各类专项安全检查,从作业现场找出员工的不安全行为,设备的不安全状态,现场教育员工,做到隐患问题及时整改,把各种不安全因素消灭在萌芽状态,上半年共发现各类隐患及问题30余起,全部落实了整改。认真听取、收集班组的合理化安全建议和意见,向上级领导汇报。6、根据公司通知精神,认真做好夏季四防工作,制定并实施了详细的防汛、消防应急预案和消防应急预案演练内容,积极组织西厂员工参与演习,在演习过程中找出不足,确保在发生意外事件中,将损失降到最低。7、对公司员工进行安全教育。特别是新入厂及外来施工人员安全教育,通过入厂安全教育使其
7、初步的认识西厂的安全概况及所从事工作的危险源辨识、预防,在以后的工作岗位上树立起安全自我保护意识,减少生产安全事故发生的概率。二、工作中存在的不足半年来在本职岗位虽然取得了一定的成绩,但是也存在许多的不足,主要体现在以下方面;1、安全管理不严不细、员工安全意识淡漠,存在安全管理的盲区,发生了2、23石灰石货场车辆意外致人死亡事故。2、组织、沟通能力上还有所欠缺,和有经验的同事还有一定差距;应加强业务学习,解放思想,弥补差距。3、对外协单位监督检查力度不够,特别是一些特种作业人员无证上岗,“三违”现象比较突出。在这方面应加强对外协单位的监管力度,杜绝无证上岗现象,对违章作业人员加强教育及加大处罚
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