电商运营经理的主要工作内容(精选26篇)
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1、电商运营经理的主要工作内容(精选26篇)电商运营经理的主要工作内容 篇1职责:1、负责公司电商旅游平台(马蜂窝、穷游等)日常的运营管理,包括店铺整体策划、店铺各级页面布局、营销活动策划、产品推广等系统经营性工作;2、负责制定并执行在平台上的品牌推广目标及产品销售指标;3、负责电商平台销售数据及同行情况分析,给出可行性产品调整方案;4、负责旅游产品类目排名的优化,标题优化,店铺流量的优化,转化率的优化,数据研究统计,营销工具的优化和利用等。任职要求:1、大专及以上学历,电子商务等相关专业;2、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;3、熟悉国内电子商务营销模式,有相关
2、的运营维护经验者优先;4、有较强的逻辑思维能力和策划、推进能力。5、监控相关的数据:营销数据、交易数据、顾客管理、优化店铺及商品排名。6、熟悉网店运营,各种营销工具,精通网络推广。电商运营经理的主要工作内容 篇2职责:1、负责商城店铺运营统筹工作,以及运营团队的搭建、管理工作;2、负责运营管理工作,进行产品运营、平台运营、营销规划、货品规划;3、制定阶段目标、关键KPI,以及针对运营数据分析和改进方案制定;4、负责策划和组织站内营销活动,协调产品、研发、采购供应链资源;5、关注和分析竞争对手和行业发展态势,结合业务发展趋势适时调整发展任职资格:1、三年以上电商行业运营管理经验;擅长品牌策划推广
3、,有食品类成功品牌推广运作管理经验优先;2、精通微信、微博、社区类网站的运营推广,熟悉独立B2C商城运作规则,如淘宝、天猫、京东、微商城等。3、思路清晰,有敏锐的电商洞察力,具备较强的团队管理能力及沟通能力;4、热爱电商行业。有较综合的运营方法论积累和团队管理经验,有带领并培养优秀运营团队的经验者优先;电商运营经理的主要工作内容 篇3职责1、根据公司发展战略规划,负责规划、搭建及运营电商服务平台;2、制定电商年度、季度经营目标,并且分解为月度计划,形成预算并有效实施;3、带领运营团队制定品牌推广计划以及推广活动,并实施执行,完成销售目标;4、负责各相关部门、团队、渠道、媒体和其他合作方之间的协
4、调管理工作;5、及时掌握电商的市场趋势和变化,快速研究竞争对手的情况,并及时向公司提交适合市场需求的可行性方案;6、结合电商的特性,并根据公司的现有服务程式与市场部门一起制订培训计划、规范和流程。任职资格1、5-8年工作经验;2、在电商行业业绩突出、极佳者优先、有互联网工作经验者优先;3、有独立操作经验,有较强的前端商品销售策略策划能力,有丰富的后端SKU、物流管理能力,有夯实的系统端运营管理经验,对各个模块后台的运作有丰富的经验;4、很强的学习能力和求知欲,能敏锐捕捉电子商务市场的动向和最新资讯;5、协调和沟通能力强,有一定数据分析能力,能根据各种数据的变化监控和分析电子商务运营状态和问题;
5、6、及时为技术开发团队、运营团队、商品分析团队和销售团队的决策调整提供依据和建议。电商运营经理的主要工作内容 篇4职责:1、负责公司所有店铺运营及数据分析;2、负责公司所有店铺推广方案的制定,跟进方案的实施,对推广效果进行评估,对店铺及产品访问量、转化率、等数据进行分析;3、协助分析店铺产品结构、打造爆款、分析现有市场及竞品产品及推广方式,给予合理化的意见和帮助;4、负责直通车的报表分析解读,数据优化,提高直通车关键词转换率;5、直通车,生意参谋,数据魔方等进行有效的结合,以及有效的进行直通车的优化。任职要求:1、大专以上学历,3年以上同等岗位工作经验,大型电商公司经验优先;2、熟悉直通车、钻
6、展等付费推广工具;精通淘宝站内各种营销工具,精通各平台营销规则,熟悉会员的购物习惯和购物心理;熟悉站内站外的各种活动资源及规则;3、熟悉各种电商营销工具,熟悉SEO SEM技术,对站外推广有独到的见解;4、熟悉平台搜索权重,权重方式,站外引流。电商运营经理的主要工作内容 篇5职责:1、 负责收集市场和行业信息,分析总结竞争对手,行业信息,为公司的总体战略制定提供相关依据;2、 负责设计和实施公司的运营模式、宣传推广、活动策划、品牌及产品定位包装,包括电商的整体运营管理工作3、 组建团队,制定高效运作计划,带领整个团队实现营销目标;4、 根据实际销售情况,积极开拓网络营销资源及相关渠道,并完成与
7、相关网络平台资源的公关工作;5、 监控、整理和分析运营的各项数据,及时撰写运营分析报告,及时提出合理化建议并处理问题;6、 负责产品供应、销售、物流等环节的衔接、整合和管理;岗位要求:1、 大专以上学历,电子商务、市场营销等专业, 2年以上电商运营经理经验;2、 熟悉O2O电商平台的操作模式、规范和运营流程,并有成功运营食品产品经验的优先;3、 具有敏锐的观察和分析能力,以及对市场的感知、把握市场动态和市场方向的能力,提成系统的营销策划方案;4、 具备良好的沟通与团队管理能力,能够独立组建团队,制定销售政策和管理制度;5、 有强烈的责任感,上进心和事业心,沟通与组织协调能力,善于与团队进行交流
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