街道社区妇联换届工作实施方案范文.docx
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1、街道社区妇联换届工作实施方案范文精品文档,仅供参考PERSONAL 街道社区妇联换届工作实施方案范文街道社区妇联换届工作实施方案范文 一、充分认识推进女性进社区两委和妇联换届工作的重要意义 社区两委换届工作是夯实党在基层的执政基础、推进基层民主政治建设、促进城乡基层治理体系和治理能力现代化的一项重要工作,对于推动城市社区改革发展的高素质基层干部队伍具有重要意义。推进女性进社区两委并同步做好妇联换届工作,是落实男女平等基本国策、深化基层妇联改革、保障妇女政治地位和民主权利、激发妇女参与城乡经济社会发展积极性主动性创造性的现实需要。各社区妇联要充分认识女性进两委和妇联同步换届工作的重要性,进一步提
2、高政治站位,切实加强领导,采取有效措施,用足用好政策,确保各社区女性进两委和妇联换届工作目标任务圆满完成。 二、准确把握目标任务 (一)推进女性进社区两委的目标任务。 社区两委班子中,至少有x名妇女成员。 xxx%的妇联主席进入社区两委班子。 (二)社区妇联组织换届选举的目标任务。 配强社区妇联班子,社区妇联选配不少于x名兼职副主席,执委人数不少于xx人,总数应为单数。 三、扎实推进女性进社区两委 (一)认真摸清情况。坚持把功夫下在换届选举之前,要深入社区摸清两委中女干部的现状,摸清社区妇联主席进两委情况。各社区妇联要做好分析研判,对社情选情复杂、信访矛盾突出、优秀妇女人才缺乏等可能影响换届正
3、常进行的,要提前采取应对措施,做好人选准备工作。 (二)加强宣传引导。要充分利用微信公众号、微信群、QQ群、宣传栏等各种宣传媒介,采取群众喜闻乐见的形式,多方位、全覆盖的宣传男女平等基本国策、宣传推进女性进社区两委的重要意义和政策法规,激发更多基层女性参与民主自治的热情。要广泛宣传社区女干部典型和社区两委班子女性成员候选人先进事迹,引导基层女性主动关注、积极参与换届工作,形成社会认可、党员支持、群众拥护、优秀妇女积极参选的浓厚氛围。 (三)拓宽人选渠道。要注重在现任女干部、妇联主席、女党员、女企业家以及创业女农民中,推荐政治素质好、群众公认度高、开拓精神和服务意识强、有一定参政议政能力的优秀女
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