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1、党风廉政建设工作计划1 今年以来,局办公室严格按照中央八项规定的要求,认真落实党风廉政建设各项规定,切实改进作风,没有违规违纪情况发生。 一、加强学习,提高综合素质。 组织办公室全体干部全面学习了党的,十八届三中、四中全会精神,认真学习努力提高政治素质。认真学习党中央的八项规定,中纪委、省纪委、市纪委全会精神,认真贯彻落实局党委党风廉政建设责任制工作意见,全面提高拒腐防变能力。 二、认真落实中央八项规定。 一是精简文件。规范行文程序,严格文件审批,减少文件数量,压缩文件篇幅,杜绝印发没有实质内容文件,可发可不发的文件一律不发。今年以来,发文数量与去年同期相比下降了5%。 二是改进会风。精简各类
2、会议,能采取现场指导、技术培训等方式代替会议的不开会,能用电视电话会议的,不召开现场会。压缩会议规模,控制会议经费,会场不摆鲜花、不摆水果、不发纪念品。 三是建立完善各项规章制度。制定了食堂管理办法、办公用品采购制度、机关车辆管理制度,进一步规范了公务接待、车辆保养维修、用公用品采购程序,先行审批后办理,形成了统一安排、统一结算、从严审批、严格程序的管理体系,做到工作制度化,管理科学化、规范化。 四是大力推进节约型机关建设。在全局倡导下班或人员外出时,关闭或切断电源,减少机关水、电等能源消耗;严格控制办公耗材,必须要发的文件、简报、材料等,予以双面打印;加强办公用品管理,实施办公用品申领登记制
3、度,千方百计降低办公成本。 五是加强车辆管理。严格执行车辆管理制度,没有审批手续,一律不准维修保养和购置燃油。实行定点维修。车辆维修保养必须在指定维修点维修。实行车辆燃油包干制度。市城区内用油实行一卡供油方式,不准以现金加油。加强驾驶员管理。加强对驾驶员的思想政治教育,严格要求驾驶员的个人行为,保证了安全行车、文明行车。党风廉政建设工作计划2 20_年,_乡党风廉政建设工作的总体要求是:深入学习贯彻党的十九大会议精神及十九届二中全会和习总书记系列重要讲话精神,按照中央、省、市、县纪委全会的部署要求,坚持全面从严治党、依规治党,忠诚履行党章赋予的职责,全力推进党风廉政建设和反腐败工作,努力打造勤
4、政廉政“活力_”氛围,为全面建设“避暑休闲养生_”提供坚强有力的纪律保障。 一、严明党的政治纪律,切实将纪律挺在前面 1、严明政治纪律和政治规矩。深入开展纪律教育,引导党员干部学纪律、知纪律、守纪律,增强纪律规矩意识,时刻将政治纪律和政治规矩立在心头,始终与以同志为的党中央保持高度一致,坚决维护中央,确保政令畅通。保证中央和省、市、县委重大决策部署贯彻执行,坚决纠正“上有政策、下有对策“,有令不行、有禁不止行为,确保政令畅通。 2、深入开展“两学一做”学习教育。通过多种形式,开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,进一步加强对新版准则和条例的学习贯彻。把廉洁自律准则作为行动指南,把
5、党纪处分条例作为行为底线,落实到工作和生活的方方面面,养成遵守纪律规矩的思想自觉和行为自觉。进一步增强党员党性意识、纪律意识。丰富廉政教育形式,通过学习教育、廉政谈话、廉政承诺、廉政党课等活动,抓好党员干部理想信念、廉洁从政、道德修养教育。开展警示教育活动,促使党员干部始终绷紧党风廉政建设这根弦,筑牢拒腐防变的思想防线。弘扬中华民族优秀传统文化,树立良好家风。 二、全面落实党风廉政建设“两个责任”,层层传导责任压力 3、强化党委主体责任。党委书记要切实承担起“第一责任人”职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。班子成员要严格履行“一岗双责”,定期过问、
6、检查分管科室、干部的党风廉政建设和反腐败工作,坚持做到主动抓、全面抓、严格抓。各科室负责人要全面落实从严治党要求,认真履行本科室党风廉政建设第一责任人的责任,确保党风廉政建设主体责任落实和全面从严管党治党主体责任落实。全年要召开4次以上党风廉政建设专题会议,集体研究党风廉政建设工作,听取党风廉政建设工作汇报,分析研究党风廉政建设工作状况,推动党风廉政建设工作深入开展。 4、强化纪委监督责任。积极协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作,健全责任分解机制,对主体责任进行分解,真正实现责任落实“无缝隙、全覆盖”。及时督促提醒同级党委及其领导班子成员认真履行主体责任,切实做到把党风廉政建设与业务
7、工作同部署、同实施、同检查、同考核。提醒督促乡领导班子成员要定期研究、部署、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况,经常性与分管干部开展党风廉政谈话。乡纪委做到聚焦中心、突出主业、,巩固深化“三转”成果“,切实抓好监督执纪问责、切实实践好四种形态,严格执行下级纪委向上级纪委报告工作制度。 5、严格落实责任追究。突出问题导向,把违反党的六大纪律、中央八项规定精神作为执纪问责重点,严格落实“一案双查”,综合运用批评教育、诫勉谈话、通报批评、组织处理、纪律处分等多种方式,既严肃追究当事人的责任,又倒查追究相关领导班子和领导干部的领导责任。建立健全责任追究典型问题通报制度,以问责常态化促进履职到位
8、,促进党的纪律执行到位。 三、夯实农村基层基础,深入推进农村基层党风廉政建设 6、把压力和责任传导到农村基层。切实使村党支部担负起党风廉政建设的主体责任。各村党支部要紧密结合实际,以“党性提升班”、“党员警醒室”等形式,加强对农村党员干部党性党风党纪教育,增强党性意识;采取“以案说纪”的方式,用身边的典型案例教育党员干部,增强教育实效。扎实做好村级组织换届工作,努力营造风清气正的换届环境,对新换届后的村两委班子开展1次党风廉政建设专题教育。全面深入摸排基层侵害群众利益的信访突出问题,对排查出来的问题线索,做到件件有着落、事事有回音。 7、全面推进农村基层作风巡查工作。把查处侵害群众利益的不正之
9、风和腐败问题作为主要工作任务,重点查处农村村两委干部借各种名义用公款违规吃请、发放津贴福利、变相旅游等问题;在农村三资管理、村级工程建设、土地征收、惠农问题落实种以权谋私等问题;在低收入群众帮扶中虚报冒领、弄虚作假、截留私分等问题;在涉及群众事务中吃拿卡要、刁难群众等违纪行为。 8、充分发挥村务监督委员会作用。充分发挥村务监督委员会在村务决策、村务公开、村级“三资”管理、村级项目建设、村干部廉洁履职等方面的监督作用,强化对村级行政事务“零招待”和村级财务逐项逐笔公开,加强对村干部权力行使的监督制约,切实维护人民群众的合法利益。坚持每月一次的村监会主任例会制度。 四、加强源头治理防控,深化权力运
10、行监督 9、织密扎严制度笼子。坚持把制度建设作为源头预防的重要措施,进一步完善权利制衡、财务管理、请假考勤、公务接待、会议费管理等制度,要紧紧围绕干部管理、资金使用、项目建设等方面,严格落实民主决策、民主管理制度,切实强化权力运行的制约和监督,着力构建不能腐的制度机制。党委书记与班子成员,分管领导与分管干部、业务站所负责人的廉政谈话每年不少于2次,并做好谈话记录。同时,认真贯彻民主集中制,健全党内民主,深入推进党务政务公开,严格执行“三重一大”议事规则,加强党内监督,确保各项决策正确科学、合法合规。 10、扎实做好岗位风险防控排查。建立健全廉政风险防控机制,督促乡机关干部各员根据职能、职责和分
11、工情况,围绕“权、钱、人、物”等重点环节,全面排查个人岗位存在的廉政风险点,并制定相应制度措施,从源头上有效防控廉政风险,防止各种违纪现象发生。 11、严肃党内政治生活。开展经常性的批评与自我批评,加强对领导干部履职用权的监督,认真落实党内监督条例和领导干部个人有关事项报告制度,落实“三重一大”等重要事项集体决策制度。加强对制度执行情况的监督检查,严肃追究失职渎职责任,切实解决作风、效能方面存在的突出问题。坚持抓早抓小,对党员干部身上的问题早发现、早处置,及时约谈、函询、诫勉。加强与纪检组的报告制度。 五、整治“四风”问题,持续改进干部作风 12、坚决落实中央八项规定精神。聚焦“四风”新表现、
12、新动向,坚持抓早抓小、抓常抓细,由浅入深,由易到难,紧盯春节、中秋、国庆等重要节点,发信号、用狠劲、出实招,坚决查处违反中央八项规定精神问题,对公车私用、公款吃喝、公款送礼、乱发津贴补贴、大操大办婚丧喜庆事宜等“踩红线”、“闯雷区”的顶风违纪行为,发现一起、查处一起,绝不手软,绝不姑息。通过严查惩戒,严肃问责,形成震慑。 13、狠抓工作任务的落实。实施精细化管理,在乡干部层面出台“主要工作预安销号落实制”,在乡村两级干部层面出台“负面清单制”,建立工作责任清单、工作任务清单、及完成工作的措施保障清单、检查进度清单、考核验收清单,查找_发展的短板清单、纪律风险点清单和内部建设管理问题清单,明确职
13、责分工,加强工作协调监督,狠抓任务落实。 14、打造忠诚干部担当的干部队伍。深化“活力_”品牌,定期开展“活力_”论坛,提高干部业务素质,树立干部新形象,为载体不断增强干部队伍活力。坚持“管小、管细、管用”原则,进一步健全完善制度,切实形成靠制度管人、靠制度管事的良好局面。提高制度执行力,切实杜绝制度写在纸上、挂在墙上的行为,不断巩固作风建设成果,推动作风建设常态化、长效化。党风廉政建设工作计划3 为进一步贯彻落实中央八项规定和省市县委相关规定,加强全镇党员干部作风建设,积极提高干部队伍素质,加大从源头上预防和治理腐败的力度,抓责任、健机制、重教育、强监督,推进党风廉政建设和反腐败工作再上新台
14、阶,现制定2021年度党风廉政建设和反腐败工作计划如下。 一、指导思想 以“全面从严治党”为中心,贯彻落实党的十九大、十九届一中、二中全会、中纪委十九届二次全会及省、市、县纪委全会精神,按照市、县纪委对党风廉政建设和反腐败工作的新思路、新要求、新部署,紧扣县委县政府中心工作,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以制度建设为根本,强化权力监管,引导全镇党支部和党员干部牢固树立“四个意识”,保持坚强的政治定力,切实改进作风,不断提高党风廉政建设和反腐败工作科学化水平,为永清各项事业建设提供坚强的纪律保障。 二、主要工作 (一)强化组织领导,层层压实责任 1.成立领导小组。为切实加强对
15、我镇党风廉政建设和反腐败工作的领导,镇党委成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组。由镇党委书记任组长,镇纪委书记任副组长,其他党委班子成员、纪委委员、驻村干部、村四职干部为成员,及时对党风廉政建设和反腐败工作进行安排部署,为我镇党风廉政和反腐败工作顺利开展提供坚强的组织保障。 2.逐级落实责任。为认真落实党风廉政建设责任制,强化“一岗双责”。年初,镇党委、镇纪委制订2021年度党风廉政建设和反腐败工作目标责任书,分别与党委班子成员、部门负责人、村支部书记、村纪检员逐级签订,定明确各自工作职责,强化监督考核,形成一级抓一级,层层抓落实的党风廉政建设和反腐败工作格局。 (二)抓好教育宣传,筑牢思想防线 1.加强廉洁自律学习。一是深入学习党十九大、十九届一中、二中全会、中纪委十九届二次全会、习总书记系列讲话精神和省、市、县委关于党风廉政建设工作部署精神,通过学习上级精神,切实将全镇党员干部的思想认识统一到党风廉政和反腐败工作上来,不断增强思想自觉和行动自觉。二是深入学习中国共产党党内监督条例、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等法律法规,以法律为准绳,规范党员干部的行为,增强廉洁自律的自觉性。三是强化纪检队伍培训,制定全镇纪检监察干部队伍培训计划,结合上级政策精神和当前反腐倡廉工作形势,科学选择培训内容,合理安排培训时间,切实抓好纪检监察干部队伍学习培训,不断增强综合素质,提高工