2021年全省年度组织工作综述范文.docx
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1、2021年全省年度组织工作综述范文一、突出政治教育,筑牢思想根基知之愈明,则行之愈笃。一年来,全省组织部门把学习贯彻zsj新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,持续深化学习教育,引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。根据中央统一部署,省委主要领导谋划指导,省委常委会带头示范,万名县处级以上干部、万名党员、万个基层党组织普遍接受了一次精神洗礼。省委举办期读书班,带动各市、高校党委举办读书班期,轮训党支部书记万人次,整改检视问题万多个,党员干部守初心担使命的思想自觉不断转化为干事创业持久动力。扎实推进zsj新时代中国特色社会
2、主义思想教育培训工程。在省委党校开设学制半年的理论研修班,选调多名干部参加主体班次学习。举办两期党的十九届四中全会精神专题学习班,培训干部多人,推动学习贯彻zsj新时代中国特色社会主义思想走深走实。扎实推进党员教育。深化、()、()党性教育基地和干部政德教育基地内涵发展,成立干部学院,培训学员万人次。加快建设、和泰山“挑山工”党性教育基地。开展“发现榜样”活动,确定榜样人物人,引导广大党员学先进、当先进。二、突出政治标准,锻造过硬队伍事业发展关键靠一大批好干部。一年来,全省组织部门认真贯彻好干部标准,坚持一切出于公心、一切为了事业、一切按照规矩选干部,努力打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。坚持
3、实干实绩用人导向。牵头制定加强干部人才队伍建设的决定和个领域配套措施。出台干部政治素质考察和落实力考察评价、应对风险能力评估、政治素质正负面清单“+”文件,修订省管干部选拔任用工作流程。大力发现使用“李云龙”“老黄牛”式干部,省委表彰的名“担当作为好书记”和个“干事创业好班子”中,有名县(市、区)委书记得到提拔使用。打破隐性台阶,提拔名县(区)委书记担任市委书记或市委副书记、名常委副市长担任市长。坚持实践一线培养锻炼。聚焦八大发展战略,举办新旧动能转换等研讨班期、干部讲堂期。开展“万名干部下基层”,选派名干部,组成乡村振兴服务队和企业高质量发展服务队,经风雨长才干作贡献。组织名干部在省市县乡之
4、间交流任职,选送名干部到国家部委、中央金融机构(企业)和发达地区等挂职学习。坚持从严从实监督管理。对个县(市、区)选人用人工作进行专项检查。组织万名领导干部集中报告个人有关事项,集中规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为。深化干部作风整顿,开展不担当不作为问题问责处理试点。开展“带病提拔”倒查工作,大力整治选人用人不正之风,纪律之弦越绷越紧。坚持正向激励关心关怀。改进经济社会发展、双招双引和机关绩效考核,首次将奖金发到个人。创设“攻坚克难奖”“勇于创新奖”,开展先进基层党组织、优秀共产党员、人民满意的公务员和公务员集体等表彰,提振了干部精气神。稳步推进职务与职级并行,推动明晰县乡职责、规
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