X集团公司纪委书记民主.生活会发言提纲.docx
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1、X集团公司纪委书记民主生活会发言提纲按照总公司党组关于高质量开好本次民主生活会的要求,在深入学习、集中研讨、征求意见、谈心交心的基础上,紧密联系个人思想和工作实际及成长进步经历,深入查摆自身问题,深刻剖析问题根源,认真制定整改措施。现发言如下,请同志们批评指正。一、存在的主要问题1.思想政治方面。一是理论武装还不够深入。学习习总书记系列重要讲话、新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,还存在自觉学主动学不够。特别是活学活用、转化运用不够,没有真正内化为思维素养和理念思路,实现角色的顺利转变。二是思路视野还不够开阔。主要是有时不能完全站在政治和全局上思考问题,看主流多、看末节少,看表面多、看
2、根源少,看现象看、看本质少。对理论知识的理解与实际应用脱钩,没有发挥理论的指导作用。在学懂、弄通、做实上功夫不够,致使在“四个意识”上不够牢固、在“四个自信”上不够坚定。三是表率作用还不够突出。执行纪律规矩,高压所迫多于内心主导、被动服从多于习惯养成、法纪震慑多于政治自觉,在认真贯彻党的路线、方针、政策,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决维护习近平总书记的核心地位方面表率作用还不够突出。2.精神状态方面。一是责任担当精神不足。随着工作阅历和年龄的增长,考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了,面对新形势新挑战,敢于担当、敢于负责的精神有所下降,工作上开拓创新意识不够。二是创造性开展工作的能力还不
3、足。对当前党风廉政建设和反腐败工作发展态势保持关注的同时,不自觉地产生了不愿意投入精力去触及难题和一些敏感领域;精神状态上革命意志有所消退,攻坚克难的锐气和韧劲有所下降,创造性抓好工作落实方面做的还很不够,比如开展廉政教育的方法、手段单一,廉政文化的营造有差距。三是协助落实主体责任还不到位。对党支部兼职人员的业务培训指导不够,党内活动的开展多样性不够,党组织规范化建设工作有待加强。廉政管控指导不够,对重点人员的预防教育及过程控制还有差距。3.工作作风方面。一是执纪监督问责还不到位。对贯彻执行中央八项规定精神和总公司党组实施办法监督问责还不够;教育警示尚未真正触及党员干部的思想灵魂,干部廉政思想
4、教育,创新和手段欠缺。二是工作作风仍需转变。深入一线调研和关注职工工作不足;有时传达上级精神存在虎头蛇尾现象,重学习宣传贯彻,轻督促检查落实;安排工作常强调过程留痕,是否开会传达贯彻落实要留照片;工作中拼劲不足,在亲力亲为,用心用脑方面缺乏持之以恒的毅力;在落实党风廉政建设监督责任抓小、抓细、抓预防工作不够;在纠正党员干部队伍“四风”的问题上缺乏“入木三分”的狠劲、“滴水穿石”的韧劲。三是对形式主义问题制止不够。受名利思想的束缚和影响,有时临近上级工作检查,组织部门人员补课不是补内容而是补笔记、背要点,汇报也总是尽量把优点暴露给领导看,而对存在的问题却是能避就避,不愿主动揭露。二、个人有关事项
5、说明1.2017年度民主生活会整改落实情况说明。2017年民主生活会后,针对自己在理想信念、严守政治纪律和政治规矩、工作作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治党责任等6个方面查摆出来的问题,共计14条,逐项制定了整改措施,明确了完成时限,纳入到2018年工作中进行了整改落实。2.个人重大事项说明。本人婚姻无变化。本人持有普通护照X本,保管在总公司人事部。本人2018年没有发生因私出国。本人子女没有与外国人、无国籍人通婚和与港澳以及台湾居民通婚的情况。本人没有配偶、子女移居国(境)外和未移居国(境)外的情况。本人的工资、奖金、津补贴合计年收入XX元左右,没有从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳
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