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1、202X年困难职工解困脱困工作总结3篇精品文档,仅供参考202X年困难职工解困脱困工作总结3篇当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。为大家整理的相关的202X年困难职工解困脱困工作总结,供大家参考选择。 202X年困难职工解困脱困工作总结 202X年,我局双联和困难职工帮扶维权工作,坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,以创先争优活动为契机,紧紧围绕市委关于推进跨越发展,构建和谐株洲的工作主题,积极开展双联和困难职工帮扶维权
2、工作,为构建和谐株洲作了些力所能及的工作,现汇报如下: 一、加强组织领导,明确部门责任 年初,明确部门责任,市教育局党委对双联工作作出了部署,制定了株洲市教育局2011年双联 和困难职工帮扶维权工作方案,成立了以局党委书记毛大训同志为组长,局党委委员、教育工会主席胡祥和同志、局党委委员、机关党委书记晏贤明同志和局党委委员、副局长徐晓芳为副组长,机关党委、办公室、人事教育科、工会、资助办、职成科等科室负责人共同参与的局双联工作领导小组,下设双联工作办公室,局机关党委专职副书记刘迎久同志任办公室主任。领导小组坚持每年专题研究双联和帮扶维权工作,各成员部门结合本职工作,落实相关责任,局行政专门安排今
3、年经费用于双联工作。年内,领导小组成员多次到双联企业市水泥管厂了解情况,调查厂情民情,慰问困难职工和特困职工家庭,被联企业和职工队伍一年来未发生一起进京进省等群体性事件和干部违法违纪行为。 二、坚持工作制度,落实四有、四访 在制订双联工作方案的基础上,经过我们对被双联企业市水泥管厂的调查了解,再根据双方单位的实际情况,确定了实施方案,有活动安排,有工作记录,有工作总结,及时按要求向市双联办报送了相关表格及信息。建立了连心卡制度,由局里副处级以上领导分别联系一到两位企业困难职工,开展一帮一工作。我们努力做到对被联企业的特困职工家庭实行四必访(重大节日必访、重病住院必访、家庭发生重大事情必访、遇到
4、特殊困难必访),共救助慰问了特困职工36人次。端午节我们组织慰问,中秋、春节前我们还将继续前往慰问,体现了党对人民群众的血肉联系和亲切关怀。 今年暑假,我局机关党委书记由胡祥和同志变更为晏贤明同志,晏书记接手工作后立即带领双联和困难职工帮扶维权活动领导小组成员赴被联企业市水泥管有限责任公司,开展帮扶工作专项调研。与被联企业有关领导进行了深入交谈,并就下岗职工再就业及困难职工子女入学资助等问题商议拟定了具体帮扶办法,要求我局各成员部门负责落实。 三、重点扶贫帮困,广泛开展救助慰问 按照市委和市双联的总体要求,我们从实际出发,千方百计为被双联企业的困难职工解决实际困难。 1、我局以全体机关干部的名
5、义对水泥管厂老弱病残的特困职工进行了救助和慰问,组织机关党委成员到企业到职工家里送温暖。 2、利用工作优势,开展金秋助学活动,我局救助中心捐出30万元与市总工会共同资助了今年考上大学的困难家庭学生,其中有市水泥管厂3人。金秋助学评为省市先进单位。 3、市水泥管厂工会对困难职工情况摸底,并报我局与有关学校协调,困难学生就读高中学校审查,采取特事特办,对该厂在市区高中学校就读的20余名困难职工子女每人减免300-500元学费,为困难职工解决了实际困难,做到了不因贫困而失学。 我们虽然做了一些工作,但离市委市政府和所联企业的要求尚有一定的差距,今后,我们将以三个代表重要思想和十七大精神为指导,坚持科
6、学发展观,紧密结合创先争优工作,努力为双联企业和困难职工排忧解难,为打好三大战役,构建和谐株洲做出应有的贡献。 202X年困难职工解困脱困工作总结 *总工会高度重视困难职工解困脱困工作,按照全总、省市总工会困难职工解困脱困工作部署,切实履职尽责、细化措施、落实责任,全力加速攻坚困难职工解困脱困工作,确保扶贫帮困工作取得实效。现将困难职工解困脱困工作进展情况总结如下: 一、工作开展情况 (一)精准识别建档立卡,建立完善工作台帐。根据工会帮扶工作管理系统建档立卡的规定和要求,按照分级负责和动态管理的原则,我们通过进社区、进企业、进班组等方式,每季度对建档立卡户反复审核把关,真实准确掌握困难职工及家
7、属的生产生活、住房、财产、就业、就学等现状,建立完善帮扶救助资料,制定详细的解困脱困计划,做到困难职工帮扶救助全覆盖。同时,将不符合条件的做注销、脱困处理,截至目前,建档困难职工*户*人,其中城镇困难职工*户*人,困难农民工*户*人。 (二)强化责任担当,全面落实解困脱困工作任务。一是明确领导责任。县总工会成立了困难职工解困脱困工作领导小组,分3个组分片联系全县11个乡镇总工会和所属辖区企业工 会,指导基层工会开展困难职工解困脱困工作,确保每一名困难职工都有工会干部联系帮扶救助,做到户户都有人联系落实。二是建立日常帮扶救助制度。制定困难职工帮扶救助管理办法、困难职工档案管理办法、专项帮扶资金使
8、用管理办法和解困脱困工作流程图,实行阳光管理,真正使帮扶救助工作做到规范化、正常化。同时对脱困对象、申报程序、帮扶资金进行公开公示,财务、经审监督指导,确保每项资金帮的准、扶到位。 (三)开展专项帮扶,把帮扶救助工作落到实处。一是做好政策宣传、咨询服务。积极开展春风行动,为城镇困难职工及返乡农民工送政策、送信息、送培训、送服务。20XX年对有就业愿望的职工介绍工作*人,其中建档立卡户*人。二是做好技能培训。今年委托培训机构,为*名困难职工进行电工、焊工、中式烹调培训,其中培训电工*人,焊工*人,中式烹调*人。通过培训,帮助困难职工提高技能水平,增加收入。三是做好金秋助学。今年共为*户困难职工提
9、供助学资金*万元,为困难职工子女送去了党和政府的关爱。四是做好帮扶慰问救助工作。20XX年两节期间向困难职工发放大病救助、生活困难补助金*万元,为*名患病职工送去*万元的医疗救助金,为*名困难职工送去价值*万元的大米和清油,为*名重病职工及家属送去两节慰问资金*万元。三八期间向全县35名困难单亲女职工发放困难救助金*万元。202X年两节筹集资金*万元,救助困难职工*户,慰问一线职工、困难劳模、困难职工、困难农民工*户。 (四)切实加强资金管理,确保帮扶资金安全有效。在资金拨付、管理、使用方面,严格执行省市县困难职工帮扶中心专项资金使用管理实施办法和资金管理使用实施细则,严格帮扶救助标准、审核程
10、序,召开主席办公会议定、党组会审定,资金使用实行专户管理、专款专用,经审、财务全程监督资金管理和使用情况。帮扶救助存档的会计资料、报表、配套资金预决算报表及帮扶救助情况实名制汇总表,按照省总统一制定的规定和要求执行,做到了内容真实完整、数据准确无误、上报数据与存档数据一致,保证了专项帮扶救助资金的使用和效益。 二、存在的困难和问题 一是工会建档立卡精准识别动态管理工作有待进一步加强和完善。 二是帮扶救助资金筹集困难,制约了困难职工解困脱困。 三是部分困难职工发展的内生动力不足,就业再就业困难职工发展,制约因素较多。 四是困难职工服务中心人少事多,帮扶力量有待进一步加强。 三、下一步打算 一是进
11、一步加强在档困难职工精准识别建档立卡动态管理工作,确保困难职工解困脱困工作精准有效。 二是建立落实政府部门与工会的联席会议制度,加强与扶贫、人社、民政、工信、教育、卫计、住建、水务等相关部门的协调配合及信息与资源共享,认真履行第一知情人、第一报告人、第一帮扶人的工作职责,及时报告相关责任单位,动员社会各界力量共同帮扶困难职工解困脱困。 三是加大技能培训、职业介绍等就业再就业工作力度,增强困难职工解困脱困的内生动力。 202X年困难职工解困脱困工作总结 202X年上半年,我局在区委、区政府的领导和省、市民政部门的指导下,以邓小平理论和三个代表重要思想为指针,认真贯彻党的十七大精神以及中央、省、市
12、、区有关民政工作的一系列方针政策,牢固树立以人为本,为民解困思想,结合我区实际,以创建和谐民政为目标,认真落实科学发展观,按计划扎实推进各项工作,努力提升民政工作水平,切实履行民政职能,发挥民政作用,保障了我区人民群众的基本生活权益和民主政治权利,推动了我区民政事业的发展。现将我局202X年上半年工作总结和下半年工作思路汇报如下: 一、202X年上半年工作总结 (一)进一步做好城乡低保和救灾救济工作 1、进一步规范、完善城乡居民最低生活保障工作,实现应保尽保。通过建立严格的工作程序和加强对基层低保工作人员的培训,使我区低保工作人员都能熟练掌握低保政策和相关工作程序,认真落实低保工作各项规定,确
13、保做好动态管理工作。目前我区共有城乡居民低保对象3543户,8109人,202X年上半年共发放低保金1659万元。 2、继续开展城乡低保复评工作。我区城乡居民低保对象复评工作从202X年4月起铺开,今年上半年在去年低保复评工作的基础上继续开展全面复评,通过认真细致逐户复查评议,对已不符合低保条件的427户1349人予以注销,同时新增符合条件的低保对象313户650人,切实做到应保尽保,不应保的不保。 3、加快全区低保家庭信息化管理步伐。202X年上半年已基本完成全区低保家庭入户调查,并已完成电脑录入低保家庭信息2326户5158人,录入率达65.7%。 4、全面开展孤残儿童摸底、电脑录入工作。
14、202X年上半年我局按照市民政局的要求对全区孤残儿童进行全面摸底、电脑录入,目前共录入619人;并通过调查摸清全区14名孤儿的基本情况,认真登记造册。为及时发现和解决我区孤残儿童的养育质量和生存状况,进一步加强对孤残儿童的救助打下坚实基础。 5、实行低保金一折通发放,实现低保金发放社会化。为方便低保对象及时足额领取到低保金,我局从202X年1月起与盖山信用社合作,实行农村低保金一折通发放;从202X年6月起与*农业银行*支行合作,实行城市低保金一折通发放。目前我局每月分别向盖山信用社和*农业银行*支行报送农村和城市低保对象低保金发放花名册及电子文档,实现了全区低保金社会化发放。 6、精心组织,
15、有条不紊地开展特困户的节日慰问工作。元旦、春节期间,区领导上门走访慰问我区各类特困户176户,发放慰问金5.81万元;企业家、慈善总会慰问困难群众170户,发放慰问金7.1万元。春节前向全区13个街、镇8722户城市居民低保家庭发放每户100元两节过节费,共发放87.22万元;向255名重点优抚对象发放每户100元两节过节费,共发放2.55万元;向300户特困家庭发放价值750元的永辉超市爱心购物卡。 7、做好临时困难群众的救助工作。今年以来向各镇、街有特殊困难的870户特困群众发放冬令救济物资棉被570床、棉衣300件;发放临时补助费4.2万元,帮助部分困难群众度过暂时的难关。 8、做好自然灾害救助工作。今年以来向各镇、街拨付市级自然灾害生活补助金17万元,救助1800户受灾困难群众。 9、城乡困难家庭医疗救助更加完善,为我区城乡困难群众就医提供切实有效的帮助。对享受城乡最低生活保障的对象(含五保、优抚对象)实行医疗救助,由区财政统一资助他们参加当地新型农村合作医疗和城市医疗救助。自xx年年7月1日起,我区所有城市、农村居民低保对象均纳入医疗援助范围,为他们就医提供切实有效的帮助。今年以来已为69名农村