2021年度社区工作总结.doc
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1、2021年度社区工作总结社区工作总结120年,在街道党工委的领导下,在市有关部门的指导下,街道组织办认真做好组织人事每一个阶段,每一个环节的工作,切实加强基层党组织的思想建设、组织建设和作风建设,具体情况总结如下:一、主要做法:(一)抓学习,整作风一是落实班子学习制度。街道制定了中心组理论学习计划,要求班子成员每周集中学习一次,今年以来,已集中学习19次,学习内容涵盖党的十八大精神、十八届三中全会、四中全会精神、_总书记系列讲话精神、信访条例、计划生育新政策等各方面,切实提高了班子的理论水平和指导工作的能力。二是抓好党员干部作风建设。结合教育实践活动,以制度建设为突破口,狠刹党员干部四风行为,
2、今年至今,街道党工委、办事处制定和完善了包括公务接待、公车管理、上下班制度、农村财经管理、干部考核等8项制度,既整顿了干部作风,又提振了干部精神面貌。(二)抓党员强队伍,永葆党员的纯洁性、先进性。一是严格入党程序。组织街道辖下各支部党务工作者学习今年新修定的中国共产党发展党员工作细则。严格入党程序、规范材料清单,并要求各支部回去后作好学习贯彻,对发展党员工作进行查漏补缺。二是开展从严治党主题教育活动。街道通过党训班以及中心组学习等重点学习了中国特色的社会主义道路、_总书记系列讲话之关于党要管党、从严治党,各远程站点通过远程平台组织党员干部学习党务知识。此外街道还组织各村(社区)支部书记参观党的
3、群众路线教育基地(黄田镇江头乡农会旧址),组织各支部党员代表观看电影纪录片永远的焦裕禄。通过多渠道的学习,让广大党员干部增强对党的认识,让党务工作者提高业务水平。三是抓发展党员工作。今年,我街道通过各支部会议研究,组织考察,班子会议通过,确定发展党员34名,转正党员49名。(三)抓基层打基础,不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力。针对村(社区)党支部,以两委换届为契机配强配齐了班子。换届前,街道党工委经认真调研向群众推荐了一批思想作风正派、双带能力强、群众基础好的两委干部人选,选举结果与推荐人选高度契合。同时,指导各村(社区)注重吸收年轻的、高学历人员进入两委班子,建议年龄超过55岁的两委成员原
4、则上不再留任,以促进农村基层党组织向年轻化和整体素质高学历、高水平发展,在换届选举中,街道3名大学生村官被选为村党支部委员,新选出的村(社区)两委干部平均年龄为42岁。针对软弱涣散基层党组织,如前进村党支部,明确了解决信访矛盾集中和党组织服务意识差问题为整治重点,设定了整顿目标,通过配强配齐新一届两委班子、结合三服务活动大力解决41个民生问题、指导健全规章制度等一系列措施,有效化解了群众对原村两委的负面意见,增强了支部战斗力。针对非公企业党组织,选取互感器厂、一力药业、实验学校三个企业作为示范点规范建设,带动其它两新企业党组织积极开展党建活动。针对基层党建保障,今年以来累计投入207万元支持发
5、展集体经济,投入21万元帮扶困难党员和困难群众。(四)抓活动提精神,致力提振党群共谋发展、共建和谐的信心和决心通过教育实践活动和三服务活动,街道各级党组织整顿了党员作风,拉近了党群距离,解决了矛盾纠纷,落实了惠民举措。一是发动辖区所有86个基层党组织,1730名党员积极参与党的第二批群众路线教育实践活动,整改党员作风问题20条,使党员干部党性观念和宗旨意识得到增强、党员干部队伍和机关的作风明显好转。二是通过干部驻村三服务活动深入走访街道辖区10个村、社区,167个村小组,6362户村民,梳理排查问题206个,目前已解决118个。三是针对群众所盼所求投入600多万元办好了10件民生实事,其中包括
6、实施村道亮化工程、新建四个省级卫生村、完成四条村道硬底化建设、划拨经费支持村级文化室建设并完善了一批文化设备设施等。四是抓好党代表工作室接待党员群众活动。今年以来,街道及村党代表工作室共接待党员群众21人,听取群众反映问题17件,目前已全部解决。在党代表工作室建设方面,到目前为止,我街道已完成了清东村、前进村、光辉社区、陶塘社区、沙头社区、陶丽社区6个工作室的建设。通过党代表工作室这个平台,切实为群众解决了一大批反映的热点难点问题。二、存在的主要问题及原因一是部分基层党组织没有真正发挥出战斗堡垒作用,在群众中威信有所下降。表现在:农村党组织发展水平参差不齐,街道辖内10个村,集体经济收入超10
7、0万元的村有四个,不足20万的也有四个,经济的薄弱直接导致一些村无力为群众办实事办好事,更有一些村基层民主流于形式,村民自治工作没有贯彻落实,一些基层党组织软弱无力,对影响当地稳定的问题束手无策,导致辖区矛盾纠纷堆积,发展阻力不断增大。二是部分基层党员干部素质不高,不适应新时期带领群众奔康致富的要求。表现在:精神状态不佳,思想波动较大,基层党员干部工作量大,事务繁杂,而收入不高,导致部分干部求稳怕乱,不思进取,干劲热情减弱;工作方法简单,适应新形势、解决新问题的能力不强,基层党员干部普遍缺乏较高的科学文化素质,无法适应市场经济的发展,带领群众奔康致富的能力不强;作风不实,四风问题各有存在,没有
8、起到党员干部应有的表率作用。三是服务性党组织建设较薄弱,离群众要求仍有一定差距。对抓服务型基层党组织建设缺乏深刻认识、全面研究,开展党员活动及党员服务群众的形式仍比较单一。有的村、社区组织活动场所尤其是群众开展文化活动的场所不足,基层党组织的综合服务功能不完善,群众办事难的问题没有得到有效解决,联系服务群众最后一公里还没有完全打通。四是非公企业组织建设缺失,党组织在企业中的政治核心地位有待于进一步强化。一些非公企业党组织名存实亡,空有一个组织机构,并未开展组织活动或长期不参加党工委组织的活动,受人员调动影响,一些非公企业党组织负责人频繁更换,与上级党组织的联系严重缺失。五是缺乏科学合理的基层党
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- 2021 年度 社区 工作总结