用友ERP872薪资管理答案.doc
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1、薪资管理一、 单选题1. 薪资管理子系统可以核算的内容不包括( D )。A、 多工资类别B、 多币种工资C、 计件工资和计时工资D、 实物工资2. 用友ERP-U8薪资管理系统提供的工资核算有( B )种应用方案。U86 P108A、 一种B、 二种C、 三种D、 多种3. 用户选择了扣零处理,系统会自动在固定工资项目中增加( B )。P99A、 代扣税B、 本月扣零C、 下月扣零D、 扣款合计4. 进行工资类别中的工资项目设置时,需要( C )。A、 先关闭该工资类别,再打开该工资类别B、 先打开该工资类别,再关闭该工资类别C、 打开该工资类别D、 关闭所有工资类别5. 某工资项目的长度设置
2、为9,则最多可以输入到(A )。A、 十万B、 百万C、 千万D、 亿6. 下列哪个工资项目需要用户自定义?( C )P91A、 应发合计B、 实发合计C、 住房公积金D、 代扣税7. 在工资变动界面提供的“编辑”按钮是用来(D )。P93A、 修改工资项目B、 修改计算公式C、 修改人员附加信息D、 修改人员工资数据8. 中方和外方人员的计税方法不同,主要体现在( A )。A、 税率B、 速算扣除数C、 计税依据?D、 免征额9. 在执行工资分摊功能的时候,无需选择的内容( C )。P104A、 核算部门B、 计提月份C、 计提比例D、 是否明细到工资项目?10. 如果要想在工资条中重新排列
3、各栏目的顺序,可以再( A )中进行重新排序。P101A、 工资项目B、 重建表C、 修改表D、 页面设置11. ( A )主要是指本月与上月相比新增加人员数量信息及减少人员数量信息的整理。A、 数据采集B、 数据上报C、 工资表分析D、 工资类别汇总12. 关闭工资类别的情况下,可以进行的操作是( D )。A、 人员调动B、 人员信息复制C、 数据接口管理D、 导入卡号13. 汇总工资类别的编码,系统默认为( B )。P105A、999B、998C、997D、现有工资类别最大编码+114. 点击“制单”,不能够自动生成的凭证内容是( D )A、 借贷方科目B、 科目辅助核算C、 凭证类别D、
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