有用的工作方案模板汇总八篇.docx
《有用的工作方案模板汇总八篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《有用的工作方案模板汇总八篇.docx(26页珍藏版)》请在启牛文库网上搜索。
1、有用的工作方案模板汇总八篇工作方案 篇1 为创新基层监管模式,提升基层管理水平,进一步推动责任区监管工作,根据省市局有关优化责任区监管工作的总体要求,在总结近几年工作的基础上,打算对各基层工商所(分局)的责任区监管实行全员化参加、信息化管理、标准化操作、绩效化考评的“四化”建设。特制定本方案。 一、指导思想 以科学监管观为指导,以规范市场经济秩序、构建和谐.为目标,根据提高监管效能、规范监管行为、化解责任风险、提升服务力量的总体要求,通过巩固和创新,建立起职责明晰、制度规范、运行科学、履职高效的责任区监管工作机制。 二、组织领导 因科室设置、人事调动及工作需要等缘由,原局深化责任区监管规范工作
2、领导小组调整为。 三、工作目标 通过12年的努力,在基层工商所(分局)全面建立起以基层管理系统为平台,全员化参加、信息化管理、标准化操作、绩效化考评的责任区监管绩效管理模式。 四、工作内容 (一)实行责任区监管全员化 在原来实行区域责任区管理的基础上,引入岗位责任区概念,推行岗位责任区管理,将工商所全部人员均纳入责任区工作范畴,实现基层所责任区监管全员化。各工商所(分局)要依据工作岗位要求,设立相应的责任区,如:窗口责任区、经检责任区、内勤责任区、行业责任区等等。 (二)实行责任区管理信息化 责任区的全部工作必需以省工商基层管理系统软件为主,以市场准入、案件管理等相关业务系统软件为补充,全面承
3、接,实行管理信息化。 (三)实行责任区操作标准化 1.工商所年度工作方案的标准化 (1)工商所(分局)的年度方案由所长(分局长)在当年1月底前制定,期间要结合县局基层工商所岗位目标责任制准时进行调整修改。 (2)有关方案任务质的要求和量的要求应在省工商基层管理系统发布,年度方案的全文应通过添加附件的方法体现于省工商基层管理系统工作方案所年度方案的附件栏。 (3)所年度方案的名称为“县局所(或分局)201年度工作方案”。 (4)所年度方案内容必需100涵盖县局基层工商所岗位目标责任制全部内容,并通过省工商基层管理系统软件的安排功能,将全部工作安排到位(责任区、责任区干部)。 (5)对企业的年度巡
4、查户次(周期)可结合实际状况,参照总局关于对企业实行信用分类监管的看法有关企业分类管理措施予以确定。 (6)工商所(分局)应当对各责任区的年度工作方案的完成状况原则上实行季度通报制度。即自季度未之日起5个工作日内将“县局所(或分局)201年度工作方案完成状况统计表”(附件1)通过添加附件的方法体现于省工商基层管理系统工作方案所年度方案的附件栏(列所年度方案后)。 2.专项方案的标准化。 (1)专项方案由分管所长(局长)在上级布置工作后2日内制定发布。 (2)上级布置的工作,所(分局)必需通过制定专项方案来承接。所(分局)自行支配的工作也应当通过专项方案予以落实。 (3)承接上级工作的专项方案的
5、规范名称为:“【布置业务科室名称】县局所(分局)(方案内容)专项方案”。如:【食品科】县局所(分局)(方案内容)专项方案”。详见县局布置业务科室名称标准化表(见附件2)。 (4)落实所本级支配工作的专项方案的规范名称为:“【本级】县局所(分局)(方案内容)专项方案”。如:【本级】县局所(分局)(方案内容)专项方案”。 (5)分管所长(局长)在制定专项方案时,应当添加好户口。事先的确无法添加的,由责任区干部在方案落实时添加。 (6)责任区干部应当根据要求仔细落实专项方案,并将工作内容如实录入基层管理系统。 (7)专项方案必需在规定期限内完成,做简要小结(特殊是报送特别状况)于“专项方案小结”之“
6、其它内容”栏。并在方案到期之日起2日内关闭。 (8)专项方案需要总结的,由各相应科室在基层管理系统中自行提取。 3.实施方案的标准化。 (1)责任区干部应当通过制定实施方案以解决工商基层管理系统中的“工作提示”中的有关问题。其它实施方案由责任区干部依据工作自行打算是否制定。 (2)实施方案的规范化名称为:“县局所(分局)责任区(方案内容)实施方案”。 (3)责任区干部应当根据要求仔细落实实施方案,并将工作内容如实录入基层管理系统。 (4)实施方案执行完毕,必需在方案到期之日起2日内关闭。 4.阶段方案的标准化。 阶段方案由所(分局)的分管领导或责任区干部依据需要自主制定。其规范名称为:“县局所
7、(分局)(时间段)阶段方案” 5.上下互动模块的标准化。 (1)上级交办件、12345件以及其它投诉件(12315行政执法系统处置的除外)的处理,统一用法工商基层管理系统的“上下互动”模块来承接。 (2)发布“上下互动件”,必需选择相应“来源”。处理“上下互动件”要做到准时办理、妥当处置、规范回复。 (四)实行责任区考核绩效化。 1.抽查式绩效化考核。凡需抽查(检查)或进行抽查(检查)的各项工作,科所必需通过工商基层管理系统的督查考核模块开展,在该模块中留有与之对应的数据。科对所(或责任区)的抽查(检查)中发觉有数据弄虚作假的,对所实行一票拒绝(所在自查中已经发觉的除外)。 2.报表式绩效化考
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 有用 工作方案 模板 汇总