2020年支部书记党建履职情况报告.docx
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1、2020年支部书记党建履职情况报告 2020年支部书记党建履职情况报告 2020年,作为党支部书记,我切实履行党建工作主体责任,把党的政治建设摆在首位,积极推进党支部标准化建设,着力提升党建工作水平,现将履职情况报告如下: 一、党建工作履职情况 (一)抓责任、促落实,全面聚焦党建组织领导 年初及时分解落实年度任务,做到分工到岗、责任到人,促进了责任落实,为圆满完成全年任务打下了良好的基础。 (二)高标准、严要求,深入开展“_、_”主题教育 通过学习教育,自觉把思想和行动统一到习近平总书记重要指示批示精神和主题教育的部署要求上来,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,着力强化支部
2、全体党员的党员意识和党性观念。 (三)夯基础、重实效,加强标准化支部建设 严格落实“三会一课”等制度,组织开展集中学习22次,主题党日活动15次。严把党员发展关口,有1名预备党员转为正式党员,现有发展对象2人,入党积极分子5人。建立并实施了党员积分、笔记调阅等制度。 (四)查不足、补短板,促进党建问题整改 针对2019年度专题组织生活会查摆出的“三会一课”记录不够规范、无组织生活会整改台帐等问题,进行了全面彻底的整改,进一步推动了支部标准化建设。 二、存在的主要问题 一是党性修养有差距,思想政治工作的实效性体现不明显。 二是结合实际推动工作力度不够,有些工作停留在会议、文件层面,督促落实不够。
3、工作上前松后紧,满足于不出错、过得去。 三是服务群众不够,新闻采编工作有时脱离群众,不能把基层的真实声音反映在新闻报道中。 四是制度建设不完善,考勤制度、考核制度等执行不严,个别党员对理论学习的认识存在偏差,一些党员受“业务工作是硬任务,理论学习是软任务”思想的影响,参加党内组织生活态度不积极。 三、产生问题的原因: 一是自身对党建工作重要性的认识不深刻,不到位。 二是对党内组织生活制度建设重视不够,党内监督、民主集中制、批评与自我批评落实不到位。 三是抓党员队伍建设的措施还不够实。对现职党员缺乏深层次的党性素养教育,对发展对象和入党积极分子的培养做得不到位。 四、今后的工作思路和措施 针对上述问题,我将以“_、_”主题教育为契机,学好理论,拓展思路,建好班子,带好队伍。 一是加强政治理论学习。立足本职岗位,创造一流业绩,始终保持共产党员的先进性。进一步加强政治理论学习的自觉意识,实现政治家办台。 二是思想政治工作不放松,积极提高个人及全体党员党性修养。继续加强学习,做到修身律己;深入调查研究,提升思想和业务素质。 三是转变作风,贴近基层,努力保持党员先进性和纯洁性。坚持“三贴近”、“走转改”和“四力”教育实践,“把版面留给基层,把镜头对准群众”,把新闻宣传工作做到群众的心坎上。 以上述职,请批评指正。
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