有用工作方案模板集合6篇.docx
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1、【有用】工作方案模板集合6篇工作方案 篇1 为学习贯彻国家中长期训练改革和进展规划纲要和县社区训练委员会精神,大力宣扬全民终身学习的思想,全面推动终身训练的理念,推动全民学习、终身学习的学习型.建设,努力营造“全民学习、终身学习”的深厚氛围,着力提升全镇人民素养和生活品位,不断促进经济.的和谐进展。特制订社区训练中心全民终身学习活动周工作方案。 一、活动宗旨 宣扬终身训练思想,树立全民终身学习理念;动员和组织.团体和机构主动参加全民终身学习活动,营造全民学习、终身学习的良好氛围;提升国民素养,提高生活质量,促进人的全面进展,促进全民学习、终身学习的学习型.建设。 二、活动主题 推动全民终身学习
2、,让我们生活更加美满 三、活动时间:10月22日10月29日 四、活动组织 在镇党委宣扬部门的领导下,由社区训练中心牵头,街道民政办,街道文化站、社区活动中心等部门共同参加,成立全民终身学习周领导工作小组。 五、主要工作 1、强化宣扬。为了烘托“全民终身学习周”的氛围,在街道主要路段悬挂有关“全民终身学习活动周”的横幅;街道办事处宣扬橱窗、各学校学习宣扬橱窗和社区训练中心宣扬橱窗内分别进行进展观、.主义道德精神文明建设、农村科普常识、时事政治、经济形势、生态民生等方面的宣扬训练。 2、开展活动。 (1)、10月22日,召开市各学校校长会议,全面动员布置“全民终身学习活动周”工作。 (2)、10
3、月22日10月29日全面启动“全民终身学习活动周”活动,活动周期间,社区训练中心将要开展市民讲座两场,各相关部门、各学校的家长学校、社区各校外辅导站至少举办一次学习训练活动。 (3)、参照县社区训练委员会关于开展县学习型组织及个人评比活动的通知精神,广泛开展学习型组织、学习型企业、学习型单位、学习型家庭的创建工作。 (4)、“全民终身学习活动周”结束后,社区训练中心将依据关于开展县学习型组织及个人评比活动的通知精神,对学习型组织、学习型企业、学习型单位、学习型家庭的创建工作进行督查、评估,准时发觉学习型活动方面的典型事迹;进行总结表彰,并仔细做好活动资料、图片上传工作。 工作方案 篇2 上半年
4、的工作已结束了,对于下半年客服的工作,我也是有感到压力的,究竟上半年在物业客服的工作,我觉得自己做的并不是特殊好,那为了能够把下半年工作做好,就制定了一个下半年的工作方案给自己。以下是我在物业的客服工作方案: 一、学习更多说话的技巧 吸取上半年做客服时与客户进行对话时,由于自己说话总是找不到关键点,导致客户对我不是很满足。那下半年为了避开这种问题,我准备多去学习有用的说话技巧,让自己在与客户沟通时能让客户感觉到我的仔细和专心,诚意回答客户提出的问题及看法。客服的工作每天接触最多的就是客户,主要工作也是接听电话,作为物业的客服,所面对的就是业主们,他们就是我的客户,那我为了能够供应好的服务,就必
5、需加强自己在说话沟通上的技能,一是提升个人的工作力量,而是给各位业主一个好的服务和印象,不给物业抹黑。 二、参与短期的客服培训 公司为了让客服把握更多在客服工作方面的学问,会定期的举办培训,这些培训都是短期的,也是为了让客服们能够有足够的替换时间。所以我必需抓紧培训的机会,让自己的力量能够增长,不然将无法在客服岗位上做长期。由于时代进展很快,假如不去提高个人的力量,就无法跟上.的进步。我下半年的时间公司所进行的全部短期的培训,我都会去争取机会参与,能够学到不同的东西,最能关心到自己的工作。 三、仔细工作,一丝不苟 上半年的工作自己其实是有些不仔细的,工作中也是有打闹的,所以我的工作算不得有多好
6、。那在下半年里,我会仔细的做好自己的职务,做到一丝不苟,留意详情问题。在登记业主的信息时,仔细的记录好业主的全部信息,并对其进行保密,爱护业主的隐私。我会竭尽所能,把客服这工作仔细细致做下去,不仅让业主们和客户们吗,满足,也让领导对我认可。 一年过了大半年,剩下的半年,我肯定要努力工作,把自己的工作尽量做好。客服是物业的门面,我必需要撑起这个门面,不能有遗憾,所以我会欣然接受全部的挑战,做好工作的同时也努力晚上自身,让自己能够真正的成长起来。 工作方案 篇3 (1)、早会功能组 早会是寿险业务工作中重要的环节。如何经营好晨会,对一个团队的进展至关重要。早会经营要有方案性,内容不能空乏,要很好地
7、发挥业务推动和激励的作用,基于这种状况我们打算成立早会功能组,让更多营销人员参加到早会经营中来,真正做到早会与市场连接,切实关心业务员解决日常工作中遇到的难题。定期召开会议,并且联合训练功能组,每天早上给大家进行专题训练,的确解决了早会上学不到东西的问题,将来我们更要进一步召开营销员座谈会,了解大家在早会经营方面还有哪些要求和建议,不断明确了早会经营的原则和程序,做到“四性、六声”的要求,即“感性、理性、方案性、有用性”和“歌声、笑声、掌声、欢呼声、业绩声、激励声”,使早会经营走上一条专业化,规范化的健康进展的道路,也使早会成为一天工作的加油站。 (2)、训练功能组 切实加强培训在经营中的作用
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