《竞争上岗优秀演讲稿模板集锦5篇.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《竞争上岗优秀演讲稿模板集锦5篇.doc(18页珍藏版)》请在启牛文库网上搜索。
1、竞争上岗优秀演讲稿模板集锦5篇竞争上岗优秀演讲稿 篇1各位领导、各位同事:大家好早上好!首先感谢支行领导给我创造了这次公平,公正竞争的机会!我今天要竞聘的岗位是农业银行行长的职位。为了响应人事制度改革的召唤,按照竞职方案,我认为我符合支行行长职务,并认为能胜任这个职务。我现年40岁,中共党员,大专文化程度,会计师专业技术职称。下面让我为大家介绍一下我的优势:一是工作经历丰富。参加工作以来,我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长、副主任等职,积累了较为丰富的实践经验。二是改革面前有股“闯劲”。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头
2、苦干,全身心地投入。多年来,组织上的培养,领导和同事们的支持和帮助,造就了我敢于坚持原则,主持公道,秉公办事,作风正派,求真务实,胸怀宽广,谦让容人,善于听取群众意见的品格。我始终认为,干好事业靠的是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中,无论是在业务学习中,管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向老领导学习,向专家们学习,向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问,无愧于领导和同志们的理解和信任。前年,我主动为自己“充电”,考上了湖南财经学院的在职研究生,并较为系统地学习了银
3、行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法,在管理和改革中也有自己的见解和方法。如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持,我将迅速找准自己的位置,尽快进入角色,认真履行责。一、率先垂范。“村看村,户看户,群众看干部”。作为基层行的领头雁,支行行长的一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此,要尤其注重自身的修养,以身作则。要有坚定的政治立场、较深的理论修养、较高的业务素质,要廉洁自律、勤政为民;要正直诚实,吃苦耐劳;要以实际行动和高尚的品格为全行员工树立榜样,引导全行员工开拓进取。二、“抓大放小”。“抓大”,即抓住全行的中心工作和主要工作,抓
4、住关键问题和主要矛盾,突出重点;“放小”,即将日常性、事务性、执行性的工作交与副职、相关部门和人员,充分发挥副职和中层骨干的作用。“抓大放小”可将行长从繁杂的日常事务中解脱出来,集中精力致力于全行重大问题的决策和处理。同时还可以充实副职工作,锻炼中层干部和普通员工,给他们以施展才华的机会,激发职工的工作创造性。三、自我激励。在市场经济体制下,自觉地杜绝拜金主义、享乐主义,攀比心态。工作上加大干劲,生活上多些“约束”。随时了解掌握职工的思想动态,对先进优秀的员工要树典型、立榜样,扩大影响,激发被表彰者内心的自豪感,从而促使其向更先进的行列迈进。其二要营造公平、民主、和谐、择优的工作环境,建立“能
5、者上、平者让、庸者下”的用人机制,努力改善和提高员工的福利待遇,让员工在自己的工作中有发言权,从而激发员工的主人翁意识和集体归属感。四、尊重员工的人格。具体做好三个方面:1、正确把握鼓励与批评。任何时候都不伤害职工的自尊心。对完成任务、工作有起色的员工,及时给予肯定,增强其自信心;对因非主观原因造成失败的员工,不要求全责备,要鼓励,让他感到领导对他的工作是理解和支持的;对确因主观原因使工作受到损失的员工,批评要有节制,重在思想疏导,不能不分场合、对象,采用有损其自尊心的语言和语气,要让员工认识到自身的错误而又不背上思想包袱。32、坚持正确的用人原则。坚持任人唯贤,反对任人唯亲、拉帮结派;选拔任
6、用于部要看主流,不一叶障目,你生活中不可缺少的专业网站。众公认、有工作实绩、为民说话的干部。以上是我今天演讲的全部内容,当然有很多不足之处,希望大家提出宝贵意见,我愿与大家一起携手共进,创造出一片不一样的天空,为我行尽心尽力,我相信在领导的正确指导下,在大家的共同努力下,我们会更好,胜利之手正在向我们招手。希望大家多多支持,谢谢!竞争上岗优秀演讲稿 篇2大家好!我叫,今年岁,先请允许我介绍一下我的工作经历(工作经历)下面重点说说在伙食科工作期间主要成绩。在学校领导的指导下,在全体工作人员的大力支持下,我本人勤奋努务,爱岗敬业,改革创新,彻底改变了伙食科比较被动的工作局面,使伙食管理工作步入了健
7、康的发展轨道。现在伙食管理工作运行平稳,扭亏为盈,发展势态良好。具体有以下几个方面。1、完善了各项规章制度,制度了伙食科个工种人员的具体职责,使伙食管理工作做到规范化,制度化。2、成功地实行了竞争机制和激励机制。把炊事员分成两个作业组,实行自主经营,独立核算,把炊事员的效益工资与本组营业额挂勾,实行多劳多得,优劳优酬。由于竞争激发了炊事员的工作热情,转变了工作作风,使服务细致,周到,饭菜质量不断提高,品种达到了多样化,主副食增加了十几种。价格合理,既有五六角钱的低档菜,也有一元钱的中档菜,高档菜也不超过2元钱。完全满足了不同生活条件就餐学生的需要。3、营造良好的育人环境。几年业,随着伙食管理工
8、作的不断深入,我们对炊事员在卫生,着装,文明用语等方面提出了更高要求,在服务中树立良好形象,做到为人师表。另一方面,加强了学生食堂不境建设,即突出文化氛围,又有教育作用。下面我谈谈对今后伙食工作设想。1、努力加强炊管人员队伍建设。首先要抓好伙食处职工的思想政治教育。学习党的路线方针政策,学习党的教育方针,使他们认识到伙食的好坏,直接影员到学生的健康,关系到学生“德智体”全面发展,关系到学校的安定团结,从而增强了服务意识,树立全心全意为学生服务的思想。其次,抓好炊事员的专业技术学习,提高他们的技术水平。有一支思想觉司高,服务意识强,技术熟练的炊管人员队伍。是做好伙食管理工作的前提。2、严格执行各
9、项规章制度,我们已经建立的各项规章制度和岗位责任制度。要抓好组织落实,严格执行。如果规章制度一大堆,只是纸上谈兵,专给别人看的,不但不起约束作用,还会助长部分人更加放纵。因此领导者要带头执行各项规章制度,把规章制度落到实处。这是做好伙食工作的重要保证。3、继续实行分组作业,自主经营,独立核算,多劳多得的运行机制和激励机制。要正确领导和把握作业组间合理规范的竞争行为。按学生需要和实际情况制定食谱,做到质量高,品种多,成本低,价格廉,这是做好伙食管理工作的有效方法。4、做好卫生您正在成功励志网查看学校伙食科炊管竞争上岗演讲稿安全方面的管理。卫生安全,事关重大。要在思想上高度重视,常抓不懈。首先,要
10、从源头上抓起,保证采购质量。其次,做好保管贮藏。再就是严格执行有关“操作规程”,使卫生安全得到保证。您正在成功励志网查看学校伙食科炊管竞争上岗演讲稿竞争上岗优秀演讲稿 篇3尊敬的各位领导、同志们:大家好! 首先,感谢组织给了我一个“推销自已”的机会。随着烟草行业人事制度改革的不断深入,公司推出了中层干部竞争上岗的新举措,我个人认为,此举对充分调动广大的烟草干部职工的积极性,创造公开、平等、竞争、择优的和谐发展环境,紧随整个社会经济形势的发展,实现烟草行业的时代飞跃,有着重大的战略意义。对我来说,也是一次人生的挑战,是一个难得的展示自己、锻炼自己的机会。经过几天来的思考,我决定竞争审计科长兼考评
11、办主任这个岗位。我今天演讲的内容分为三个部分:一、我的工作经历;二、我的有利条件;三、我的工作设想。我的工作经历我叫*,197*年1月出生,大专学历,*9年1月份参加工作,曾历任*烟叶烤厂记帐员,*烟草批发站出纳员,*市烟草分公司财务商品记帐员,批发部主任,审计科科员、副科长,从200*年1月至今任审计科科长。在烟草行业工作的十七个春秋里,我怀着对烟草事业的满腔热情、从最基层干起,努力工作,开拓进取,不断向业务精通、经验丰富的领导和同志们学习,自身的政治思想觉悟和业务水平有了较快提高。先后荣获(叙述自己获得诸项荣誉)我的有利条件一是对审计与考评工作轻车熟路,具有丰富的实际工作经验。我参加工作便
12、在烟草行业,有十七年的烟草行业工作历程,在审计科工作的时间最长(四年多),审计工作是一项政策性强、涉及面广、专业技术要求高、工作难度大的工作。长期的审计工作经历使我总结出了一整套较为实用的工作方法,近年来多次参与了公司的考评工作,目前我对审计科长兼考评办主任的工作已达到得心应手、游刃有余,这是我竞争这个岗位的现实基础。二是我有做好审计科长兼考评办主任工作必备的政治意识、大局意识和扎实的工作作风 。审计科长兼考评办主任的工作职责概括起来就是“监督和服务”,审计科长要充分发挥事前,事中,事后的监督职能,为公司看好家,把好门,为领导做出科学的决策服务。考评办主任的工作主要是对员工的违纪行为进行监督,
13、为广大商户提供更好的服务。这两项工作的性质都需要承办人讲政治,讲大局,又要有扎实的工作作风。多年来,我已根深蒂固地形成了“企兴我荣,企衰我耻”的观念,为烟草事业奋斗终生已是我的人生信条,长期的工作生涯养成了我“特别能求真,特别能吃苦,特别能奉献”的品质。无论在哪个岗位,我都做到了恪尽职守,不事张扬,无私奉献。我告诫自己,做事要踏踏实实,清清白白,这是我竞争这个岗位的思想基础。三是为人真诚,坚持原则。我能真诚地善待每位同志,不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,用实际行动来赢得职工群众的信认和拥护的。严格按照上级文件精神,完成对公司的年度财务收支审计、专项审计、内部控制制度审计、财务预算审计,并出具审计报告,
14、敢于坚持原则,对发现的问题及时提出整改意见,有效防止了违纪现象的发生,能及时完成上级领导及主管部门交办的各项工作任务,没有任何纰漏,这是我竞争这个岗位的人格基础。我的工作设想如果我当选,我将把领导和同志们的期望铭记在心,团结带领全科人员,争创一流业绩,树立良好形象,回报领导和同志们的信任。一是要建立每周五学习日制度,组织全科人员进行学习,提高队伍的理论、业务水平和职业道德修养,加强对审计和考评工作重要性、必要性的认识,牢固树立服务意识,坚持监督与服务并重,寓监督于服务之中,内部审计和考评作为一种内部管理行为,要实现加强内部管理,为管理者服务的目标,把服务意识融于整个审计和考评工作过程中。二是要
15、加强领导,整章建制,狠抓自身建设,规范审计和考评工作,将全部工作目标层层分解,实行量化管理,达到人人身上有任务,个个肩上扛指标,努力有方向,工作有遵循,确保工作全面不出纰漏,又要突出重点。三是深入贯彻和落实审计法、省烟草专卖局烟草系统内部审计工作规定和国家相关法律法规,以发展烟草专卖事业为中心,结合内审工作实际,紧紧围绕我公司的热点、重点、难点问题开展审计工作,为领导及时提供决策依据。在深化公司改革,促进廉政建设,加强财务管理,提高经济效益等方面,真正起到了经济卫士和参谋助手的作用。四是到相关单位和部门观摩学习,充实完善考评工作实施细则,严格按细则办事,奖优罚劣,将其作为树立公司良好形象,加强职工自律意识的重要手段加以推广。五是注重同上级领导的交流,不定期汇报工作情况,争取领导对内审和考评工作的高度重视和大力支持,为审计和考评工作的顺利实施提供有力保证。六是加强科室人员的团结,注重自身形象,大事讲原则,小事讲风格,努力做到慎独,慎微,爱护下属,关心他们的生活、工作和学习,充分调动他们的主观能动性,增强队伍的凝聚力。尊敬的各位领导,同志们,这次竞争无论结果如何,我都会正确对待,接受组织的考验,胜不骄、败不馁,并将以此为新的起点,更加严格地要求自己,以更优异的工