2021各地组织部长关于人才工作会议精神心得体会范文最新.docx
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1、2021各地组织部长关于人才工作会议精神心得体会范文最新 各地组织部长关于人才工作会议精神心得体会范文 习近平总书记在中央人才工作会议上精辟概括了八个坚持,为新时代人才工作指明了前进方向。县域是人才强国建设的最前沿,产业转型升级的主战场。我们将深入学习贯彻习近平总书记讲话精神,以产业需求和发展实效为导向,在引、育、留上持续发力,加快打造群英荟萃的人才洼地。 突出多渠道引才,提升人才磁吸力。人材者,求之则愈出,置之则愈匮。持续优化新干英才计划,制定实行更加积极、更加有效的配套措施,形成更具竞争力的人才制度优势,加快打造人才汇聚政策高地、集聚洼地。围绕我县14N产业体系靶向发力,紧扣产业链打造人才
2、链,推动产业需求与人才需求双向对接,着力引进急需紧缺人才和高技能人才。抓住产业转型升级的重点领域和关键环节,大力引进高精尖缺人才,尤其是引进培育在重点岗位起到支撑引领作用的T类人才。继续巩固返乡创业试点工作,打好亲情牌乡愁牌,引导更多在外人才带项目、带资金、带技术返乡创新创业。面向社会发布企事业单位急需紧缺人才岗位目录,组织企事业单位赴省内高校参加校园招聘,集聚更多优秀毕业生来干发展。 突出分领域培养,提升人才储备力。兴贤育才,为政之先务。抓好产业领军人才、科技创新人才、技能人才、乡土人才等人才队伍建设,逐步构建层次丰富、结构优化的人才梯队。主动对接省、市重大人才工程,储备培育一批产业领军人才
3、后备力量,并对入选的高层次人才进行重点跟踪培养,不断推动领军人才作用发挥。完善校地、校企合作机制,依托县内重点企业、项目,高标准建设人才创新载体,协同推进产学研结合,培育一批科技创新人才和团队。实施职业技能提升行动,采取定向培养、订单培训等方式,加强高素质技能人才培养。推行乡镇青年实用人才党支部工作法,有计划有批次加强致富能手、大学生、退役军人等人才的培育,就地孵化带动一批有绝活、有本领、懂经营的乡土人才,为乡村振兴造血蓄能。 突出全要素保障,提升人才归属力。栽下梧桐树,引得凤凰来。牢固树立人才是第一资源的理念,以最真挚的感情打动人才,以最贴心的服务留住人才,构筑拴心留人的栖息地。强化政策保障
4、,把兑现落实人才政策当做引育人才的金招牌,用情用心解决好人才在住房保障、生活补贴、子女入学等方面的后顾之忧,让人才享受到政策红利,真正打造出幸福的人才港湾。关心关爱人才,深化领导干部联系服务专家制度,定期走访慰问人才,了解其思想、工作和生活上的困难,及时帮助纾解压力,解开心里疙瘩。简化服务流程,探索构建一窗通办服务模式,推进人才综合服务平台建设,为人才提供足不出户、高效快捷的服务。加大宣传力度,建立人才荣誉体系,积极做好人才典型选树和政策宣传,浓厚尊才爱才的社会氛围。 各地组织部长关于人才工作会议精神心得体会范文 习近平总书记指出,国家发展靠人才,民族振兴靠人才。立足新时代,迈上新征程。吉安县
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