党支部2019年党建规范提升年工作计划分享.doc
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1、党支部2019年党建规范提升年工作计划为全面贯彻落实党的十九大精神,坚持党对一切工作的领导,持续推动全面从严治党向纵深发展,不断提升机关党建工作质量,按照教育系统党委下发的机关党建规范提升年实施方案中“一年集中整治,两年巩固提升”的要求,现制工作计划。 一、总体思路 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记在内蒙古代表团重要讲话精神,全面落实新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,以提升组织力为重点,深入实施机关“活力党建”,扎实开展“三转一创”(转理念、转职能、转作风和创建活力机关)活动,围绕服务中心和建设队伍两大核心任务,严密党支部组织制度
2、,严肃党内政治生活,严格党员教育管理,严明党建工作责任,在转变工作方法、推动党建融合、党组织和党员联建共管、基层党组织标准化建设、精准化管理、系统化推进上下功夫,提高党建工作质量和水平。 二、主要任务 开展党建规范提升年专项行动,重点结合党建工作指南、月度工作清单、责任清单规范及本支部实际情况六个方面21项的建工作内容,切实加强支部党建水平。 1、做好智慧党建平台。明确支部管理人员,确保平台数据录入、使用管理及后续维护规范有序,确保全体党员均能使用全旗智慧党建大数据平台,全体党员均纳入到平台统一管理。 2、加强学校文化建设。不断繁荣和发展学校文化,推动形成共同的价值理念和目标追求,凝聚力量、鼓
3、舞干劲、激发活力、推动发展。打造党建文化宣传主阵地,引导党员干部树立责任意识,牢记使命担当;通过凝聚文化共识培育政治过硬、业务熟练、作风优良的干部队伍。 3、做好党支部和党员星级管理工作。党支部结合年度重点工作谋划制定本年度的评定方案和标准,按时开展评星定级,并针对排名靠后的党员制定整改措施和增星计划。 4、做好换届选举工作。支部委员会每届任期3年,期满须按期换届。要严格换届程序,认真做好酝酿、请示、选举、报批等各环节工作,确需延期或提前换届,须报上级党组织批准;支部委员任内出缺时,应及时按程序补选。 5、做好发展党员工作。落实“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求,科学制定发展党员
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