技能大赛的心得体会.doc
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1、技能大赛的心得体会在学校文化艺术节的氛围下,为了丰富大学生校园生活,展现大学生风采,提升大学生的应变能力和讲授能力,同时也为了发扬导游服务精神,建立大学生务实的形象,我们旅游管理系策划举行了江汉大学第7届导游技能大赛暨首届导游词创作大赛。本次大赛得到了校院系领导的大力支持。1、活动时间:20_年x月13日20_年x月4日2、活动地点:海选:J01A201和J01A212教室初赛:J01A201和J01A212教室决赛:江汉大学图书馆报告厅3、活动内容:导游技能大赛是我们江汉大学的品牌活动,特别今年的这次活动是在经费紧张的状态下举行的,更是难上加难。不过在校院领导的关心下,经过大家的努力配合,相
2、互协作,同时各部门各司其职,充分利用各方面的资源和气力,克服了重重困难,终究拉开了比赛的序幕。本次比赛用时将近两个月,分为海选、初赛和决赛3个阶段。吸引了来自全校众多学院的300名选手参赛,其中非专业选手200多名,旅游管理系的学生更是积极参加,展现本专业的风采。这次活动的范围和影响都是历届之最。本次活动同时也非常感谢武汉安康旅行社有限公司和中国国际旅行社武汉分社的大力支持,为本次大赛援助了丰富的奖品。海选。海选场分为A、B两组,分别在不同的教室提拔。由商学院旅游管理系的老师担负评委。对各位选手比赛的成绩进行评定。这次比赛分为两个环节,即导游词讲授和个人材艺展现。与以往几届导游技能大赛不同,本
3、次导游技能大赛专家组力求创新,突出武汉特点,因此本次海选限定了导游词讲授范围为“大武汉之滨江滨湖特点、大武汉的桥、大武汉之商圈文化、大武汉之革命历史、大武汉之租借文化、大武汉之民俗特点、大武汉之知音文化、大武汉之特点小吃”共8项。这不但考察了同学们对武汉市内各景点文化底蕴的了解程度,还考察同学们导游词的创作能力。在比赛进程中,选手们借助自己制作的精美PPT配上柔和的背景音乐,把武汉特点景点介绍得生动有趣,让观众们乐在其中。个人材艺展现除传统节目唱歌与舞蹈外,更值得称道的是许多同学都是带着自己原创的诗歌朗读和歌曲演唱,充分的展现了当代大学生的多才多艺。还有妙趣横生的小品,也是赢得满堂彩。比赛最后
4、有25位选手进入了初赛。初赛。由于在比赛之前我们旅游管理系张金霞老师特别对选手们进行了1次培训,所以选手们在比赛中信心倍增。经过充分准备后的选手们,在本次初赛中给评委和广大观众显现了1场精彩的视觉盛宴赛场气氛活跃,选手们热忱弥漫,生动活泼,语言流畅,表情自然亲切,手势恰当到位。在具体讲授中,选手们还将技能奇妙应用到了自己的解说中去。选手分别讲授了以上8大主题。武汉特点文化在选手们的精彩讲授下显得异常生动。经过剧烈角逐,终究10名选手成功升级。决赛。比起海选和初赛的精彩,决赛可以说更胜1筹。本次决赛共分为3个环节:导游词解说、才艺展现和专业知识问答。在导游词讲授环节中,选手们以其出色的讲授把广大
5、游客们带到武汉各个景点,饱览了武汉特点文化。从中国城中湖东湖,“天堑”长江上第1桥长江大桥,繁华商贸中心江汉路步行街,到辛亥革命博物馆红楼,再到武汉小吃特点街户部巷,1环接1环,环环相扣,引人入胜,让“游客”们恍如置身其中,留连忘返。才艺展现进程中,精彩纷呈。歌曲、健美操、交谊舞、诗歌朗读等等,赢得现场观众1次次热烈的掌声和喝彩声。在最后1个环节中,选手们充分表现了自己的机敏和睿智。在场的亲友团们更是浑身解数为心目中的选手加油喝彩。另外,在比赛进程中穿插了两轮观众互动问答环节,将现场气氛拉向了另外一个层次。在比赛行将结束时,旅游管理专业老师张金霞老师为大家作了精彩点评,她讲到:选手们的优秀表现
6、和啦啦队的热忱让她震惊,1些非本专业选手的表现乃至超过了本专业选手,并指出选手们展现出来的亲和力、交际能力及带团技能与专业导游比起来也绝不逊色。经过剧烈的角逐,来自旅管08级的吕竹同学凭仗优秀的解说,大方得体的举止,出色的才艺展现和临危稳定的表现夺得了冠军,取得由武汉安康旅行社有限公司援助的张家界4日游。4、活动经验:1、只有注意各个细节,充分斟酌到每一个环节,仔细检查,才能使比赛尽善尽美;2、只有付出辛苦劳动,认真负责的处理每件事情,相互协作,相互配合,才能使比赛顺利进行;3、只有加强大家各方面的专业知识,提升素质和能力,才能以备不时之需;4、只有将每一个人的特点与工作相结合,提高大家参与活
7、动的积极性,才能使活动展开得更好;5、只有认真总结,鉴戒其他活动的经验,改革创新,才能使活动更具有可观性。6、团队协作。这次导游技能大赛是江汉大学的品牌活动,参与的每个工作人员都认真负责地做好自己的工作,不管是赛前的准备工作,赛中的组织安排工作,还是赛后的总结工作,大家都保质保量的完成,由于所有人都为了1个共同的目标举行1次成功的、有特点、吸引人的品牌活动。这次活动得到了学校多方面的关系和帮助。为了进1步营建“尊重劳动、尊重知识、尊重人材、尊重创造”的舆论氛围,进1步推动技能技术人材队伍的建设工作,逐渐提高员工的理论水平和实际操作本事,到达以赛促学、以赛促产的目的,在“51”劳动节来临之际由公
8、司工会、人力资源部、项目技术部、公司办公室、运行部、采购供应部联合举行了“公司钳、焊、电工职业技能比赛”,我有幸参与并主持了这次活动。作为1名主持人,我经历了2天比赛的全进程,有很多切实的感受。这次活动公司领导给予了高度重视专门成立了比赛小组,由公司领导彭总亲任组长召开了赛前的小组动员安排分工会,工作安排具体且细致,小组成员各尽其职,加班加点的为这次大赛做准备,为选手们尽量搭建完善的发挥才能的舞台。此次比赛对每位参赛选手来讲是1次自我展现的机会,也是1次系统学习与提高的机会。参赛前由公司项目技术部结合各工种的实用资料由浅入深由应知到应会汇编了1套温习题库,经过理论知识的学习和比赛使员工理论知识
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