3篇党委班子学习提高七种能力感悟.docx
《3篇党委班子学习提高七种能力感悟.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《3篇党委班子学习提高七种能力感悟.docx(7页珍藏版)》请在启牛文库网上搜索。
1、3篇党委班子学习提高七种能力感悟【篇一】习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的讲话中强调:解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要,也是年轻干部成长的必然要求。年轻干部是干部队伍的“后浪”,朝气蓬勃、后劲十足,在面对各种复杂困难问题时有有耐心想、勇气上、有信心干,这让年轻干部成为基层工作的重要攻坚力量,我们的干部队伍也正需要这样的力量。想要挑得起重担,就要有一身“铜皮铁骨”的硬功夫;想解决实际问题,要切实提高“火眼金睛”发现问题、“抽薪止沸”解决问题的能力。练就“火眼金睛”寻找问题苗头。基层干部最接近群众,是政策落实的第一责任人,要学会在基层“炼丹炉”中练就一双善于
2、发现问题的“火眼金睛”。要在日常工作中总结问题,在工作中要注意细枝末节,基层工作点多、面广,错综复杂,干部面对不同阶段、不同时间、不同群体对象开展的工作会遇到不同的困难和问题,需要我们耐心、细心总结应对,要知道“魔鬼总是藏身于细节”。要在和群众交心中发现问题,群众满不满意是衡量工作做得好不好的标准,群众来访说问题、入户核查摆脸色、推行政策不配合,这些都是问题的征兆,这都需要年轻干部留心观察、细心品味。只有尽快发现问题苗头,由表及里、见微知著、抓早抓小、防微杜渐,深入思考深层次问题,才能尽早着手“防患于未然”,将小问题解决在萌芽期。善于“抽薪止沸”解决问题根本。发现问题是前提,解决问题是关键。解
3、决问题的方法有很多,“头疼医头脚疼医脚”的方法简单直接却是“治标不治本”,最有效的方法是找准“病根”,抽丝剥茧找到问题根源“对症下药”,做到主次分明、抓住关键。首先要大处着眼,小处着手,把最容易解决的地方作为突破口,找到千丝万缕中的根源线索逐步突破;其次要稳扎稳打、因势利导,在解决问题过程中不断调整工作方法,标本兼治一步步化解问题,积小胜为大胜,化量变为质变;最后要深挖问题根源,“扬汤止沸”不如“釜底抽薪”,只有找到问题症结所在,“深入病灶,靶向治疗”,才能彻底消除隐患,避免类似问题反复出现。锤炼“铜皮铁骨”提高自身素质。“工欲善其事,必先利其器。”再正确的理论都需要强硬本领的支撑。能否解决实
4、际问题归根到底是自身能力的体现,年轻干部要把提高自身能力作为一种责任,把成为某一方面的行家里手作为一种追求,把更多的精力用在学习上,不断提高自己。古人云:“腹有诗书气自华”,年轻干部也应该做到“胸怀政策言有物”,只有学懂学透理论政策,熟练掌握基础性的政策方针和各项规章制度,充实自己的理论知识,才能让老百姓在咨询相关政策时,自己脑里有东西,张口既来,不至于哑口无言。讲清政策让群众放心,避免不懂政策而“找问题”;提高能力让自己安心,避免工作失误“生问题”。做好每一件事,接待好每一个群众,不产生问题才是解决问题的最好办法。【篇二】习近平总书记10月10日在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班
5、式上发表重要讲话,对干部尤其是年轻干部提出了提高“抓落实能力”的明确要求,干事业不能做样子,必须脚踏实地,抓工作落实要以上率下、真抓实干。基于“抓落实能力”的明确要求,年轻干部应当把“夙夜在公”视为自己的座右铭,肩负责任感和使命感,以端正的工作态度在干事中不断发扬钉钉子精神,立足本职,埋头实干,不断通过化解难题开创工作新局面。“正”工作态度。年轻干部都是满腔热血地加入到这个队伍中来的,但激情万丈的情绪却容易引起心浮气躁,特别是刚开始工作时,“两点一线”的日常生活,每日面对重复繁琐的“小事”,感觉自己的能力智慧仿佛无处宣泄,很容易让年轻干部忘掉初心,忘掉选择这份职业时的热血和自豪,工作态度也随之
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 党委 班子 学习 提高 能力 感悟