精选工作方案范文锦集五篇.doc
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1、【精选】工作方案范文锦集五篇工作方案 篇1为将农民工返乡创业“绿色通道”服务工作进一步拓展和延伸,创新服务模式,打造服务品牌,根据XX市工商系统开展创业服务年活动实施方案,结合个私经济发展实际情况,特制订本工作方案。一、工作目标进一步转变机关作风,加强与服务对象的联系与沟通,提升服务功能,为返乡农民工和下岗失业人员、复员退伍军人、高校毕业生、残疾人等创业提供优质、高效、便捷的服务,实现个私经济“扩量提质”发展目标。二、服务对象初步了解并确认实属返乡农民工和享受优惠政策的“六方面人员”,以及因困难确需提供上门服务的其他人员:(1)、申请人尚未开展生产经营且具有申请办理营业执照需求的;(2)、申请
2、人未办照已开展一般经营项目的生产经营并无其他违法违规行为的;(3)、申请人未办照已开展的生产经营涉及许可项目的,酌情按简易程序予以处罚,督促其办理许可项目后,为其提供便捷的办照服务。经了解掌握,申请人有故意无照经营嫌疑需进一步查实的,不属服务对象。三、服务措施1、流动办照。现场受理服务对象申办一般经营项目个体营业执照,符合法定形式的,应当场办理发照。对流动服务现场不能受理的申请,要实行预约时间、指定专人、规定时限、定责问效的服务。2、送照上门。利用市场巡查的机会,上门进行指导,帮助完善有关资料,办好执照,并送照上门。四、科学安排工作流程1、各县、市、区局应配备开展此项工作的必备办公、交通设备。
3、2、制定具体的工作计划,在完成安排好的流动服务计划外,如遇申请人临时有服务需求的,应积极提供服务,做到“三及时”:及时准确了解申请人的需求,及时赶赴服务对象所在地,及时提供最大可能的服务。3、各地要及时做好服务事项和服务结果的各项统计工作,建立专门的流动服务台帐。五、工作要求1、提高思想认识。开展送照上门服务是贯彻落实科学发展观的一项具体行动,也是巩固机关效能年建设成果的具体体现,是XX市工商系统力求“零距离” 服务返乡农民工和“六方面人员”就业创业的一项新举措。各单位要高度重视,将送照上门服务活动落到实处。2、务求工作实效。强化工作责任,建立流动服务责任问责制,确保形成合力。3、开展送照上门
4、、流动办照等服务工作,是一项探索性的工作,各地开展此项工作时,对出现的一些特殊情况,要及时向上级领导请示,掌握法律法规和政策的原则性和灵活性,及时发现处置各项问题,总结经验,不断完善工作机制,使这项工作规范、长久、务实开展。工作方案 篇2为进一步深化执法规范化建设,促进公正廉洁执法,根据市局的统一部署,结合我局实际,决定在全县开展案卷评查工作,现制定工作方案如下:一、目标任务紧紧围绕人民群众反映强烈、问题易发频发的热点案卷开展评查工作,从中发现问题,分析原因,督促整改,切实纠正执法办案中存在的问题,健全执法制度,提高办案质量,进一步提升执法公信力和群众满意度。二、评查范围评查20xx年以来的案
5、件,包括:(一)上级交办督办、信访、投诉案件。(二)执业执法中可能发生违纪违法的案件。累计评查业务案件125件,其中律师案件25件(泗州所、泽之源所分别为10件,张亚所5件)、公证案件25件、法律援助案件25件、社区矫正案件15件、基层法律服务案件15件和基层人民调解案件20件。三、方法步骤本次案件评查活动从9月上旬开始,10月底完成,分梳理排查、自评自查、复查抽查、总结通报四个阶段进行。(一)梳理排查阶段(9月上旬)。各科室制定具体工作方案,针对群众反映强烈、易发生问题的案件逐一排查、登记汇总,并填写汇总登记表。(二)自评自查阶段(9月中旬)。各科室通过审阅案件材料、调查走访等方式,掌握案情
6、和当事人诉求,对案件的事实认定是否清楚、证据收集是否齐全、程序应用是否合法、法律适用是否准确、实体处理是否恰当、法律文书是否规范等方面进行全面评查,并填写案件评查表。(三)复查抽查阶段(9月下旬-10月上旬)。迎接县局、市局复查、重点案件抽查,对发现的问题进行落实整改。(四)总结通报阶段(10月底)。对案件评查活动的组织领导、评查数量、评查结果、发现的问题、及原因分析、责任查究和落实整改等情况进行全面总结,形成综合报告,10月15日前上报市局政策法规处。四、工作要求(一)加强组织领导。县局成立案件评查工作领导小组,由局党组书记魏兵任组长,班子成员汤红尉、蒋永年、韦可林、唐兴华等任副组长,科室负
7、责人董锴、耿道刚、张家胜、贾春萍、张桂银、陈刚等为成员。各科室要高度重视,把案件评查作为强化执法监督、加强办案质量管理、规范执法行为的一个重要手段。精心组织评查流程,明确评查要求,创新评查方式,确保及时发现问题、解决问题,不走过场。(二)确保质量效果。评查要坚持严格认真、客观公正的原则。将案件评查与纠正错误、弥补瑕疵、问责追究结合起来,做到三个到位,即执法问题整改到位、对因办案不公、徇私枉法造成错案的责任查究到位、对重点涉法涉诉信访案件法律解释明确、困难帮扶、矛盾化解到位。(三)抓好结果运用。每起案件的评查结果都要记入执法人员执法档案,作为司法行政干警进行业绩考核的重要依据。对发现的违法违纪典
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