人力资源和社会保障局2020年工作总结及2021年工作计划范文.docx
《人力资源和社会保障局2020年工作总结及2021年工作计划范文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《人力资源和社会保障局2020年工作总结及2021年工作计划范文.docx(10页珍藏版)》请在启牛文库网上搜索。
1、人力资源和社会保障局2020年工作总结及2021年工作计划范文一年来,我局在县委、县政府的正确领导下,在上级部门的帮助指导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,深入贯彻以人民为中心的发展思想,紧紧围绕民生为本、人才优先的工作主线,上下齐心,攻坚克难,锐意进取,为全县经济社会的快速持续健康发展提供了优质高效的人社保障。一、工作完成情况今年,省、市下达我县的人社各项指标任务已全部完成或超额完成。在年初评为2018年度全省就业工作真抓实干成效明显县的基础上,7月份,我县又被评为全省农村创新创业示范县(全省10个),是全市唯一获此殊荣的县。(一)就业创业。全县新增城镇就业882
2、9人(全年预计,下同),失业人员再就业3294人(其中就业困难对象再就业1046人),带动城乡就业5160人(其中带动城镇就业人数2561人),新增农村劳动力转移就业7600人,新增农村贫困劳动力转移就业378人,贫困家庭两后生技能培训80人,参加就业见习120人,零就业家庭动态就业援助100%,城镇登记失业率3.41%以内。(二)社会保险。企业职工养老保险征缴基金42728万元;城乡居民养老保险参保74.31万人,工伤保险参保61280人,失业保险参保41000人;工伤保险新开工工程建设项目参保率100%;累计发行社会保障卡100万张。(三)劳动关系。劳动人事争议仲裁结案率100%,调解成功
3、率80%。已建工会企业工资集体协商建制率95%。查处工资类违法案件降幅30.5%,追发劳动者工资等待遇涉及金额降幅35.2%,追发劳动者工资等待遇涉及人数降幅40.1%。二、主要工作举措及成效(一)聚焦转职能,机构改革交出亮丽答卷。按照中央、省、市、县机构改革工作要求,配合做好社保征缴、医疗保障、公务员考录管理、军队干部转业安置等机制改革。划出军队转业干部安置职责至县退役军人事务局;划出城镇职工和城乡居民基本医疗保险、生育保险职责至县医疗保障局;划出公务员综合管理职责至县委组织部;机关事业养老保险、城乡居民养老保险、企业养老保险完成机构三保合一;撤销社会保险征收中心;各项机构改革平稳有序推进,
4、如期圆满完成,实现职能新转变。(二)聚焦稳就业,就业创业交出亮眼答卷。面对经济下行压力,坚持把稳就业摆在首要位置,落实积极的就业政策,出台了关于做好当前和今后一个时期促进就业工作若干措施的通知(蒸政发20197号)等一系列文件,全方位促进就业创业。深入开展援企稳岗护航行动,对18家企业发放企业稳岗返还资金78.6万元。建立蒸阳人力资源市场,每月定期举办室内招聘活动,加强企业招工信息对接,省公共就业服务平台人岗匹配484人次,录入岗位694个,超额完成任务,居全市第一。举办春风行动就业援助月就业扶贫等大型现场招聘会及乡镇专项招聘活动26场,吸引2万余人进场招聘,达成就业意向4000余人。主动做好
5、保障园区企业用工工作,组织各乡镇1500余名农村贫困劳动力和剩余劳动力到园区企业参观应聘,一定程度上缓解了园区企业招工难、用工难问题。全力促进就业创业工作,全年新增发放创业担保贷款5300万元,新增创业主体3120户,带动就业155家1350人。湘南船山技工学校实行工学一体化教学和订单式培养,应届毕业生全部实现就业。做好失业保险基金支持职业技能提升行动资金管理工作,从失业保险基金中提取981.2万元用于支持职业技能提升行动。全年开展就业前技能培训954人、创业培训193人、农村劳动力转移技能培训2187人。(三)聚焦惠民生,社会保障交出幸福答卷。全面落实降低社会保险费政策,从5月1日起,将机关
6、事业单位和企业城镇职工基本养老保险单位缴费比例降低至16%,为企业减负超两千万元,促进了实体经济平稳健康发展。加强与税务、财政等相关部门的协作配合,积极解决社保征收遗留问题,有序推进社会保险费征收工作平稳过渡。全面取消退休人员领取养老待遇资格定时、定点、集中认证方式,积极推行手机等网络认证方式,将认证职能全面下延至各乡镇(社区)。加快推进人社信息化建设,我县农商行和邮储银行实现社保卡即时制卡,立等可取,大幅缩减制卡时间;大力推进退休人员待遇启用社保卡发放工作,新增退休人员全部实现入卡发放,已退休人员逐步实现入卡发放,离退休人员待遇实现准时、足额发放。企业离退休人员养老金十五连调,人均约增加12
7、4.88元/月;机关事业单位退休人员同步调整。改革前养老保险退费工作年底基本完成。开展社会保险基金管理风险专项检查,配合市县审计部门做好基金审计工作,完善基金支付监管机制,加强基金支付监管力度,确保社保基金安全运行。按县改制领导小组工作安排,完成全县11家基层供销社等单位企业改制后续工作,确保了企业改制大局稳定。(四)聚焦助脱贫,人社扶贫交出漂亮答卷。制定实施关于进一步做好农村贫困劳动力稳定就业有关工作的通知关于加快就业扶贫车间建设促进农村贫困劳动力就业的实施方案等就业扶贫配套文件,力促脱贫攻坚。推进就业扶贫车间建设,全县认定15家就业扶贫车间,吸纳贫困劳动力109人,开发扶贫专岗225个,带
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 人力资源 社会保障 2020 工作总结 2021 工作计划 范文