卫生健康委2019工作总结及2020工作计划.docx
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1、卫生健康委2019工作总结及2020工作计划一、2019工作亮点 (一)预防接种门诊建设和疫苗管理全面加强,预防接种的安全感明显提高。先后投入350多万元,对黎城卫生院预防接种门诊进行了升级改造和重新评估;在县城新增了黎城卫生院城西预防接种门诊部,并对全县所有预防接种门诊进行了彻底整改,配齐了各接种门诊的疫苗冷链保管和疫苗接种信息化设施,规范应用预防接种综合服务管理信息系统,实现了疫苗运输、保管、接种等信息与省市无缝对接、全程监控。新招录31名预防接种人员,开展6次专题业务培训。(二)医联体建设不断加强,医疗服务水平明显提升。先后与上海同济大学附属肺科医院、上海复旦大学附属肿瘤医院、上海交通大
2、学附属瑞金医院、上海中医药大学附属龙华医院、东部战区总医院、南京脑科医院建立了紧密联系,上海名医专家团、北京于振坤耳鼻咽喉头颈外科诊疗中心、东南大学附属中大医院专家团、南京脑科医院等单位和石静萍、邹元杰等专家先后在我县设立了工作站或工作室。有关医院已先后安排37名专家我县坐诊、查房、带教、开展手术,其中服务患者达1261人次,开展各类手术82例,举办各类讲座68次,参加的人员达2600人次。县级医院组织医护人员到镇(街)卫生院对口帮扶,已累计到基层服务58人次。县人民医院已经基本达到县级医院综合服务能力推荐标准,进入全国县级医院300强。(三)中医药工作得到加强,中医药服务进一步提升。启动开展
3、了全县首个中医文化节,全面推进中医药知识“进农村、进社区、进家庭、进机关、进学校、进企业”,已先后开展了“中医药健康你我他”、中医优秀骨干进校园、“三伏贴”免费体验、名医义诊、健康讲座、体质辨识、养生咨询和“冬病夏治”等多项系列活动,县中医院门急诊量比去年同期增长31.14%;业务收入比去年同期增长3.62%,被列为全国500家县级中医医院综合能力提升医院。(四)卫生人才工作得到重视,卫生人才队伍明显加强。县委县政府已经安排107个编制招录医护人员,其中公共卫生人员编制就安排31人。已引进高学历、高层次人才8人,其中,硕士研究生5人,副主任医师1人。县中医院一次就引进中医药临床专业研究生4人。
4、全县卫生健康系统已新增医护人员185人,其中增加编内人员97人。(五)健康扶贫精准实施,扶贫成效明显显现。全县15310名建档立卡低收入人员全部建档立卡,建立动态管理的电子健康档案,实现与县扶贫主管部门无缝对接,全部实行“先诊疗后付费”,全部大病专项救助,全部由各镇卫生院负责提供每月健康随访、每季度信息完善、每年免费体检服务。今年,全县已有2882人次得到“先诊疗后付费”服务,后付费总额达2120.59万元。(六)卫生创建再掀高潮,创建工作再创佳绩。以国家卫生县城第二次复审为契机,以推进国家卫生县城复审迎检和农村户厕长效管护、城乡环境综合整治等为重点,全面动员,全员参与,卫生创建工作再创佳绩。
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