党员2021加强作风建设主题教育活动总结优秀5篇.doc
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1、党员2021加强作风建设主题教育活动总结优秀5篇党员2021加强作风建设主题教育活动总结优秀5篇【一】根据县委西丰县机关作风建设年活动实施方案安排和我局机关作风建设年活动安排,我局分三个阶段(第一阶段:学习部署、组织动员阶段;第二阶段:对照检查、集中整治阶段;第三阶段:完善提高、建章立制阶段)积极开展机关作风建设年活动,活动从6月21日开始至9月21日结束。我局对开展机关作风建设年活动高度重视,把这项工作当作重要的政治任务来抓,紧紧围绕县委、县政府确定的指导思想开展一系列活动,结合实际制定实施方案,有组织、有步骤,扎实开展各阶段工作,取得了较好的成效。一、主要做法(一)局领导高度重视,精心部署
2、动员。我局对机关作风建设年活动高度重视,进行认真研究,成立了局作风建设年活动领导小组;制定了了活动方案,详细明列了各阶段各项工作的时间、工作内容;召开了机关作风建设年活动动员大会。局长作了动员讲话,强调要认清形势,统一思想,充分认识新形势下加强和改进机关作风建设的重大意义,严格执行县委、县政府作风建设年活动方案,扎实推进我局机关作风建设年活动,确保活动取得实效;发动干部职工以饱满的政治热情和认真严肃的态度,积极投身到机关作风建设年活动中来,确保活动取得成效。不断加强宣传,开展形式多样、生动活泼的宣传发动。广泛深入地开展宣传发动,大力营造机关作风建设年活动氛围,使机关作风建设年活动人人皆知,深入
3、人心。为机关作风建设年活动的深入开展和顺利推进打下了良好的思想基础(二)继续抓好学习教育,推动理论学习向深层次发展,切实加强思想教育。坚持加强思想建设与推进作风建设相结合,把学习教育贯穿始终是县委、县政府的要求,也是开展好机关作风建设年活动的基础工作。局领导班子充分发挥了示范作用,多次深入组织全体党员干部职工学习毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛等领导人对党的作风建设的重要论述、学习党章和中央有关加强作风建设的“八项规定”等重要文件,并结合实际加强宣传,大力宣传“作风建设年”活动的重大意义、任务要求和活动开展情况及先进典型,丰富和充实了学习教育内容。全体干部职工集中学习与个人自学相结合,学习交流与
4、总结经验相结合,重视学风的转变,把学习过程作为解放思想、更新观念的过程,并用于指导实践,改变了过去理论学习比较枯燥、单调、沉闷的现象。通过不断的学习教育,进一步提高了我局干部职工的思想认识,切实有效地增强了搞好机关作风建设年活动的自觉性和主动性。特别是通过兴起学习贯彻作风建设重要思想新高潮,进一步明确了兴起学习贯彻作风建设新高潮的重大意义,深刻领会了作风建设的基本精神,全面把握学习贯彻作风建设要着力解决实际问题的要求,思想认识得到了进一步提高,干部职工积极参加作风建设年活动的热情、积极推动我局发展的劲头十足。通过学习教育,激发了干部职工昂扬向上的精神状态,使干部职工保持良好的精神状态和旺盛的斗
5、志,为做好我局各项工作提供精神动力。二、抓重点难点,认真解决突出问题问题查摆得是否准确、透彻,是机关作风整顿的关键环节。我们围绕这次作风整顿需要解决的重点问题,在广泛调研和反复讨论的基础上,明确了机关作风整顿需要解决的重点问题,即:思想方面,主要解决在机关中存在的安于现状,小成即满,满足于已有的成绩,盲目乐观;观念更新不够,因循守旧,求稳怕乱,工作按部就班、得过且过、思路不开阔、缺乏创新精神等问题。作风方面,主要解决在机关中存在的:缺乏艰苦奋斗和吃苦耐劳的精神,工作不深入,作风不扎实,不愿做艰苦细致的工作;对工作要求不高,标准不严,质量不高,效率低下的问题。纪律方面,主要解决在机关中存在的组织
6、纪律观念不强,法纪意识淡薄,政令不畅,有令不行,有禁不止;做事主观武断,不受约束,我行我素;纪律松散,自由散漫,上班迟到、早退,工作时间擅离岗位的问题。从而使整顿工作做到了有的放矢,对症下药,增强了整顿的针对性和实效性。三、认真抓好整改工作,进一步建立健全规章制度在认真学习、充分调研、广泛收集群众意见、深入查找存在问题的基础上,根据我局讨论研究情况,对存在问题进行认真梳理,明确整改内容,落实整改措施。通过一系列的调查研究,查找了一系列影响科技工作的深层次问题,及时并要求各股室在讨论中认真进行了对照检查,继续查找、补充。收集的意见、建议经过进一步的梳理和分类,经局领导进一步讨论研究,归纳了以下突
7、出的问题:一是如何提高科技服务效率和质量,更好地为政府、基层和群众服务的问题,二是如何创新机制,抓好政务公开,政务协调的问题,三是如何坚持“两个务必”,关心群众的问题。针对查找出来的突出问题,明确整改内容、措施、责任人。对于每一个需要整改的问题,都将由一名局领导挂帅,完善相关制度。局长承担整改第一责任人,负总责,经常检查督促并带头进行整改。整改中,突出重点,抓社会和群众反映的热点、难点,取得实实在在的成效。对基层群众反映强烈的问题,能够做到的,马上改;对需要统筹兼顾逐步解决的,要说明原因,排出时间表,积极创造条件尽早整改,以实际行动取信于民。坚持从制度上巩固整改成果,进一步建立健全各项制度,探
8、索建立改进作风建设的长效机制。结合本局职能转变,清理完善规章制度,加强制度建设,从制度上保证机关作风建设的有效性、规范性和长期性。经过广泛调研、深入查找问题、认真研究分析,明确整改责任制,制定整改措施;通过整改基本解决了机关工作效率较低、工作作风懒散等问题。四、认真总结,搞好评议,巩固提高总结提高、巩固成果阶段是检验开展机关作风建设年活动取得成效的有效方式。我局对局各股室进行了评议。评议本着按照县委西丰县机关作风建设年活动实施方案要求,以坚持实事求是、评改结合、以评促改,把我局机关作风建设引入规范化、制度化的轨道,树立“立党为公、执政为民”的崭新形象的指导思想,认真总结三个阶段的经验,对照整改
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