工作自我检讨书.docx
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1、工作自我检讨书工作自我检讨书1 尊敬的单位领导: 我怀着自责、内疚的心情向您递交这篇检讨,以深刻反省我在1月6日工作期间发生的错误。当日,我疏于检查皮带机运行状况,我没有及时发现煤炭已经满库,最终导致煤炭溢出埋掉了皮带机机头。 我对于由自身工作疏忽所带来的错误结果,因我错误带来的煤炭生产工作上的不便,以及给领导您带来的困扰,在此,向您做出诚恳的道歉工作疏忽简短检讨书工作疏忽简短检讨书。 接受您的批评以后,我个人经过深刻反省。通过认真回顾错误,分析错误经过自我认识到自身错误源于: 1,我没有高度足够的工作使命感,工作上不够细心、认真。 2,对待工作上,我也不够勤勉、努力。 3,我缺乏必要的问题预
2、判力,这在一定程度上说明我的工作经验能力是不足的工作疏忽简短检讨书检讨书。 显然我还很需要认真研究工作,努力提高工作质量。 此致 敬礼!XXxx年x月x日 工作自我检讨书2 现在我的心情是浮燥不安的,因为工作。为了弥补我工作中再出现同样的错误,我必须做一个自我检讨。 一、工作中存在的错误: 1 工作不够细致。(如:打印资料总会出现错别字) 2 对待工作不够负责。 3 客人、员工的资料存档数据丢失。 4 工作考虑不够周全。 5 工作不记事,总是忘记处理领导交待的工作。 6 上班时间玩游戏。 7 不听取他人意见,以自我为中心。 二、针对以上犯的错误,作以下弥补: 1 在以后工作中,一定要做到细致,
3、检查再检查,细节决定成败,所以一定要认真对待每一件事。 2 在工作时,总是敷衍了事,没有把公司的事,拿来当成自家的事,总以完成为前提,并没有在乎它完成的质量与效果。为避免后有同样的事情发生,必须从始至终地认真完成工作,不能马虎,要有责任感。多集思广益。 3 面对资料存档,漏存、遗失现象,所导致的后果极为严重。在存档时必须分类细致、时间明确、内外分明、有条有秩。 4 工作考虑不周,以后在做任何一项工作或计划时,多听取他人的意见,策划详细,做到先思考再行动,先策划再沟通。使工作无漏洞。 5 谨记需要办理的每一件事情,以记事本的方式把需要办理的每一件事详细记录。 6 不管以后是工作还是生活,都不玩游
4、戏。我发誓。 7 多听取他人朋友或同事的意见,取长补短。 工作自我检讨书3 尊敬的单位领导: 您好! 近期,由于我的工作失职、出现疏忽导致了一些负面事件的发生,给大家造成了工作上的干扰及麻烦,在此,我向各位领导及同事表达我的歉意。 在经过领导的悉心教诲之后,我深刻反思了自己近期的工作情况,主要存在于以下几个问题: 1、思想认识不足 在工作上的没有做到尽责,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,思想认识不足,没有很好的履行我的职责造成的。 2、对待工作的态度还有欠缺 对于自己的这份工作,还没有很是投入,更是没有清晰自己应该要完成的那份任务。 3、缺乏绩效管理指导与沟通 在绩效考核管理中存在着绩效沟通
5、制度不健全,员工工作业绩缺乏有效的反馈渠道等问题,从而得不到有效的反馈与指导,绩效沟通缺乏相应的制度保障,使存在的问题无法有效改进。 鉴于我反思的以上几点问题,也结合领导对我的工作作出的提示,我对自己今后的工作提出了更高的要求: 1、树立正确的领导管理心态 作为一名服务员,对每一位客人都应该做到公平、公正、客观,积极为客人的需求做贡献,将自己的事情都完好的解决,不要有任何的拖拉。 2、加强队伍建设,营造良好的团队氛围 真诚、平等的内部沟通是创造和谐工作氛围的基础,在此基础上营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心的工作氛围,从而稳定工作情绪,激发工作热情,让每个员工明确团队目标,加强培训
6、与学习,形成共同的工作价值观。 3、完善绩效考核制度,加强绩效管理与沟通。 明确酒店的绩效考核标准,严格按照规定执行,同事要加强与领导的头功,明确自身还有什么需要提高的地方。 综上所述,我会在今后的工作中更加尽职尽责,在自己的岗位上充分的完成自己的分内之事,加强与客人的沟通,承担起自己应该要承担的事情。 望各位领导与同事多提宝贵意见,我会有则改之无则加勉,更好的完善自己,用良好的工作成绩回报大家对我的信任与支持。 工作自我检讨书4 尊敬的领导: 您好! 工作以来我从来没有疏忽,一直都能够按时保证工作完成,但是这次我因为一时不查疏忽大意没能够按时完成规定的工作,我很抱歉,作为一个有经验的老员工,
7、疏忽是不该发生的事情,因为有经验所以在工作的时候就没有太过注意一些小问题,没想到会阴沟里翻船,我感到非常懊悔,怎么能够工作的时候这么不小心呢?我对我的工作一直以来都是有保障的,但因为一次的犯错给我的工作留下了一个污点,虽说每个人不可能不犯错,但是在自己擅长的领域犯错,还是有些不甘心,我也不是一些新员工,我已经是一个老员工了,有足够的工作经历,也独自完成过多次工作任务这样的错误,让我认识到了,工作必须要一直保持认真细心,不能够因为自己有经验,感觉自己能够做好就放松了对工作的要求,为此我们不只是要保证工作的完成还要减少错误的发生,避免再次出现疏忽大意的为题,不是每一次问题都有人买单。 也不是每一次
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