2021退休干部党建工作的调研报告精品范文推荐.docx
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1、2021退休干部党建工作的调研报告精品范文推荐一、XXX区离退休干部党建基本情况截止目前,中共XXX区委共有党员27364名,其中离退休党员10193名,占全体党员的37.2%。全区各镇、街道党(工)委共有党员20379名,离退休党员11015名,离退休党员占54.1%。全区城市建成区街道党(工)委共有党员13807名,离退休党员8077名,离退休党员占58.5%。全区区级机关共成立离退休干部党支部5个,各镇、街道社区成立离退休干部党组织16个。二、XXX区离退休干部党建工作取得的主要成效和做法(一)突出政治引领,加强离退休干部党组织建设以新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻落实党的十八
2、届四中、五中、六中全会和十九大精神,强化离退休干部思想政治建设一是开展系列主题实践活动。2016年以来,先后在全区离退休干部中开展畅谈十八大以来变化、展望十九大胜利召开、助力高质发展 共建三区两城主题实践活动,通过学习党的十八大四中、五中、六中全会、十九大精神和新时代中国特色社会主义思想理论,开展座谈讨论畅谈改革发展新成就,展示阳光心态,体验美好生活。宣传市区委高质发展、后发先至主题,宣传我区三区两城战略部署和双百攻坚三年行动计划,做好党员群众的引领工作,为区委区政府工作增添正能量。在助力高质发展、后发先至和XXX区三区两城建设实践中锤炼党性,强化离退休干部思想政治引领。二是组织参观考察。认真
3、落实老干部参观考察制度。先后组织全区离退休干部参观考察滨海大道、XXX医养一体护理院、农业综合体项目连云港集瑞农业园、赣榆柘汪西棘荡村和赣榆港建设情况。通过听取汇报 、实地参观,体验我市的经济社会发展新成就。三是参加重要会议。邀请老干部参加区委全会、区两会、XXX区高质发展、后发先至动员誓师大会,向老干部通报XXX社会经济发展情况,向老干部宣传XXX区两个五百(即棚户区改造拆迁500万平方米,招商引资资金500亿元)攻坚计划,发挥老干部的政治、经验和威望优势,为连云港高质发展 后发先至新一轮发展贡献力量。(二)健全组织制度,全面推进离退休干部党建工作一是全面推开,整体推进离退休干部党建工作。全
4、面排查,深入各街道和区直机关单位开展离退休干部党建工作调研,摸清离退休干部党建工作情况,倾听基层心声,掌握一手材料,推进离退休干部党建工作。目前,指导区市场监管局、区民政局、区检察院、区法院等区级机关单独成立了离退休干部党支部,XXX公安分局离退休干部支部正在筹建中。各街道社区也全面推进离退休干部党建工作,成立了各具特色的离退休干部党组织。二是因地制宜,分类指导街道社区开展离退休干部党建。随着两区合并、旧城改造和城市中心东移,XXX区各街道社区情况差异性较大。新东街道城市基础配套先进,社区资源丰富,市级机关、区级机关离退休干部较为集中,离退休老党员层次水平较高;XXX街道、幸福路街道作为老城区
5、,基础配套相对落后,离退休干部外流较多,社区活动场所也有很大限制;新南街道、浦西街道拆迁改造力度较大,社区离退休干部变动也较大;洪门街道地处城郊结合地,各社区情况也不尽相同。根据这种情况,区委老干部局在对各街道社区指导中不僵硬固化、不拘泥于形式,坚持实事求是的工作作风,根据各单位实际情况分别指导,开展特色化离退休干部党建工作。建制性党组织与非建制性党组织并行,就近就便原则与根据兴趣小组成立党组织相结合,本着便于老干部参加活动的原则,无论组织关系有没有转入社区,都把老干部纳入社区党组织活动。三是创新形式,建立健全非建制离退休干部党组织。根据省市委老干部局精神,大胆创新,灵活设置组织形式,先后在苍
6、梧、星化、机关等10个社区开展非建制性离退休干部党组织试点工作。按照一方隶属,多重管理的模式,在离退休干部党员三不转(党员隶属关系不转、组织关系不转、党费缴纳渠道不转)的前提下,非建制性党组织把在社区生活的离退休干部党员纳入组织生活。健全组织制度,实现了突出健全班子,组织建设全覆盖;突出思想政治引领,党员教育管理全覆盖;突出发挥优势,增添正能量活动全覆盖;突出党内关怀,互助关爱传递温暖全覆盖;突出促进和谐,融入社区服务群众全覆盖;突出完善制度,管党机制全覆盖等六个全覆盖。积极引导离退休干部在社区发挥作用,激发了离退休干部党建活力,完善了离退休干部管理制度,是离退休干部党建工作的有益探索。四是注
7、重特色,重点开展品牌化创建活动。工作中,注重因地制宜、各具特色,品牌化创建。重点打造苍梧社区 苍梧人家小报特色党支部、星化社区善行天下老干部党员志愿者公益食堂、洪门社区老干部说唱团支部、西大岭社区老干部党员逯正海书画工作室、玉龙社区骆晓红书记工作室、机关社区馨悦夕阳等一批特色品牌。通过创设品牌扩大成效,以品牌示范引领带动全区离退休干部党建百花齐放、百家争鸣。(三) 传递组织关怀,积极为老干部办实事做好事解难事一是贯彻好三个保障机制。坚持做到离休费当月足额发放,医疗费按规定实报实销,实行医药费次月报销制度。加大财政支持力度,对医药费出现的资金缺口,协调财政资金及时补充到位,继续保持医药费用零拖欠
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