党风室季度工作汇报共7篇.docx
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1、党风室季度工作汇报(共7篇) 第1篇:党风廉政季度汇报xx公司党支部年第三季度党风廉政建设情况汇报年9月26日三季度,xx公司党风廉政建设工作全面贯彻落实党的_大精神及_系列重要讲话和中央、省纪委全会精神,强化宣传,深化作风建设,各项工作有序推进。简要总结如下:一、完善机制建设,推进责任落实一是抓好“一把手”的责任落实。继续落实中心工作与党风廉政建设和反腐败工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核的工作机制。严格履行“一岗双责”。二是抓好责任制的分解与落实。认真落实xx县xx公司年度落实党风廉政建设责任制考核办法和xx县自来水公司管理考核实施办法,抓好责任的分解、落实情况的检查考核。本季度,
2、县xx局副局长xx与公司经理xx、党支部书记xx进行了党风廉政建设谈话和约谈。围绕如何开展好党风廉政建设进行了工作安排和部署。二、坚持不懈抓好“”学_一是自7月15日至9月23日,组织全体党员上党课,重点学_系列讲话读本、中国共产党廉洁自律条例中国共产党纪律处分条例,组织了两次交流讨论,讨论内容是:1、学_党规党纪,怎样做一名讲规矩、守纪律的合格党员;2、注重自身修养,怎样做一名讲道德、有1 品行的合格党员。三、加强反腐倡廉宣传和职工综合培训 充分发挥宣传的基础性作用,不断夯实廉洁从政的思想道德基础。安排5名职工到xx水利职业学院参加为期二年的脱产学_,旨在为公司培养实用型人才。安排8名工作人
3、员分两组到xx、xx等9个县级自来水公司学_规范化管理建设。继续坚持做好每周六35岁以下青年员工集中学_活动。三季度,党支部将党风廉政建设与城市供水工作实际紧密结合,保障和助推供水生产经营管理工作再上新台阶。三季度,供水生产、客户服务、配套工程建设各项工作有序开展。东部水厂征地手续逐步办理,厂区院墙正在施工。四、开展的系列活动七一建党节期间,组织全体在职党员到xx战役纪念馆参观,进行革命历史传统再。按照县文明办安排,进一步加强了乡文明共建活动;号召青年职工开展了网络文明志愿者活动;开展了“xx”助力果农活动,安排20名职工参加了文明交通义务宣传、指挥疏导活动;到xx敬老院开展了关爱老年人活动。
4、五、注重制度建设,强化规范管理根据工作需要设立企管科,组织开展规章制度的学_,制定新的考核管理办法,确保规章制度执行到位。坚持靠制度管好人、靠制度办好事。六、狠抓政风行风,优化服务环境2 推进效能建设和责任追究。落实上级文件精神,加强效能建设,督促工作人员依法履行职责。推进群众工作和优质服务。深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线主题实践活动。围绕优质服务这一中心工作,客服中心在沂源电视台作了专题报道。七、安全生产和稳定工作稳步推进本季度无安全责任事故发生。无不稳定事件发生。3第2篇:党风室工作总结党风室工作总结年,根据市纪委的统一部署和安排,围绕市纪委年突破性工作及重点工作要求,党风
5、室主要做了以下几项工作:一、以加强监督检查为重点,进一步推进惩防体系建设。 一是于年初,下发了通报,将年惩防体系建设考核情况,全市参加考核单位的得分情况进行了公布。使各单位引起高度重视,把党风廉政建设工作纳入重要议事日程,做好任务分解,健全工作机制,规范工作程序,推动党风廉政建设工作深入持久地展开。二是加大了日常检查力度,对各单位的惩防体系建设工作随时进行监督和检查,对照考核细则,随时发现问题,随时扣分。4月初,组织纪检组对各单位一季度的工作情况进行了检查,并对检查情况进行了汇总下发了通报。4月上旬,会同软环境办公室,组织软环境监督员和纪检干部对4个镇,6个街道的工作纪律进行了检查,并下发了通
6、报,对存在问题的单位和个人进行了通报批评。7月中旬到8月初,市纪委组成6个考核组对全市73个单位的惩防体系建设情况进行了半年考核,并将考核情况通报给了市领导。按照考核办法,截止到目前共向51个单位下发了82份扣分通知单,对负有领导责任的80名副局级以上领导干部进行了扣分处理。1三是以十七大精神为指引,认真谋划惩防体系建设未来五年工作。根据中央和省“建立健全惩防体系-年工作规划”,结合我市实际,形成了延吉市惩防体系-实施方案,经过征求纪委监察局各室各纪检组的意见,并经市纪委常委会和市委常委会讨论通过,提交市委办公室下发至全市各部门。方案将中央和省里的工作规划的总体要求与我市的2号和9号文件相融合
7、,包括5年的工作方向、工作目标和考核标准,将是指导我市今后五年惩防体系建设的纲领性文件。二、以“树新风正气、促和谐发展”主题为载体,切实加强领导干部作风建设。根据省委深入开展“树新风正气、促和谐发展”主题电视电话会议精神,我们坚持“巩固成果、深入推进”的原则,按照省委的要求,结合实际、精心谋划、突出重点,把主题抓紧抓实,抓出成效。一是明确了今年主题应把握的“宗旨、执政为民、关注民生”的基本方向,决定在全市开展“职责、争做合格公务员;宗旨、争做人民服务员;本色、争做群众贴心人”的“三、三争做”活动,以这项活动为载体,把主题引向深入。召开了全市深入开展主题暨“三、三争做”活动动员大会,对今年的主题
8、进行了全面动员和部署。制定下发了中共延吉市委关于深入开展“树新风正气、促和谐发展”主题在全市党员领导干部中开展“三、三争做”活动的通知,明确了今年开展主题的总体要求和具体措施。二是加大了对主题的宣传力度。广泛利用电台、电视台等新闻媒体对开展主题工作进行了报道。继续定期编辑主题“工作简报”发放到全市各部门,宣传和交流主题中的好的经验和做法。目前,已发放简报15期。通过宣传动员,使全市各部门和各级领导干部对主题有了深刻的认识,并把做好主题的相关工作作为部门和个人的一项重要政治任务放在心上,抓在手上。三是实行了对主题的定期督查制度。全市各部门的主题工作直接纳入了惩治和预防腐败体系建设的考核中,由各纪
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