人事工作汇报百度共5篇.docx
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1、人事工作汇报百度(共5篇) 第1篇:(百度)事业单位人事管理条例事业单位人事管理条例 求助编辑百科名片漫画为了规范事业单位的人事管理,保障工作人员的合法权益,人力资源和社会保障部于年出台了事业单位人事管理条例,规定新进人员应公开招聘。年11月24日,国务院法制办公布事业单位人事管理条例(征求意见稿),面向社会各界征求意见。 目录 条例概述简介条例详情 第一章 总 则第一条第二条第三条第四条第五条第二章 岗位设置第六条第七条第八条第九条第三章 公开招聘和竞聘上岗第十条第十一条第十二条第十三条第十四条第十五条第四章 聘用合同第十六条第十七条第_条第_条第二十条第二十一条第二十二条第二十三条第二十四
2、条第二十五条第二十六条第二十七条第二_条第二_条第三十条第三十一条第三十二条第三十三条第三十四条第三十五条第三十六条 第五章 考核和培训第三_条第三_条第四十条第四十一条第四十二条第四十三条第四十四条 第六章 奖励和处分第四十五条第四十六条第四十七条第四_条第四_条第五十条第五十一条第五十二条第五十三条第五十四条第七章 工资福利和社会保险第五十五条第五十六条第五十七条第五_条第五_条第八章 人事争议处理第六十条第六十一条第六十二条第六十三条 第九章 法律责任第六十四条第六十五条第六十六条第六十七条 第十章 附 则第六_条 征求意见 条例概述简介条例详情 第一章 总 则第一条第二条第三条第四条第
3、五条第二章 岗位设置第六条第七条第八条第九条第三章 公开招聘和竞聘上岗第十条第十一条第十二条第十三条第十四条第十五条第四章 聘用合同第十六条第十七条第_条第_条第二十条第二十一条第二十二条第二十三条第二十四条第二十五条第二十六条第二十七条第二_条第二_条第三十条第三十一条第三十二条第三十三条第三十四条第三十五条第三十六条 第五章 考核和培训第三_条第三_条第四十条第四十一条第四十二条第四十三条第四十四条 第六章 奖励和处分第四十五条第四十六条第四十七条第四_条第四_条第五十条第五十一条第五十二条第五十三条第五十四条第七章 工资福利和社会保险第五十五条第五十六条第五十七条第五_条第五_条第八章
4、人事争议处理第六十条第六十一条第六十二条第六十三条 第九章 法律责任第六十四条第六十五条第六十六条第六十七条 第十章 附 则第六_条 征求意见 展开简介人力资源和社会保障部新闻发言人尹成基于年4月表示,人保部将推动事业单位人事管理条例年内出台,抓好配套单项法规制定工作。事业单位根据聘用合同和岗位职责,以服务对象满意度为基础,全面考核工作人员的德、能、勤、绩、廉,重点考核工作绩效。条例详情在谈到事业单位人事制度改革工作进展时,尹成基介绍,年,人保部推进事业单位人事管理制度建设,会同有关部门修改完善事业单位工作人员考核规定和事业单位工作人员奖励规定。规范公开招聘工作,会同中组部印发关于个别地方事业
5、单位违规招聘和违规进人事件的通报。加强岗位设置管理实施工作,中央和国家机关所属事业单位岗位设置方案核准备案率达到85%。尹成基说,事业单位改革将通过试点逐步推进,目前,在事业单位收入分配制度方面,人保部已经在义务学校和公共卫生与基层医疗卫生事业单位实施了绩效工资,下一步将按照“分类指导、分步实施、因地制宜、稳慎推进”的原则,组织实施其他事业单位实施绩效工资工作。“在开展事业单位养老保险制度改革试点方面,国务院已经确定了五个试点省份,这五个省份开展了大量的测算研究工作,改革将根据情况适时启动。人力资源和社会保障部将配合有关部门落实好相关工作,确保事业单位整体改革顺利推进。”尹成基说。第一章 总
6、则第一条为了规范事业单位的人事管理,保障工作人员的合法权益,制定本条例。第二条事业单位的人事管理,适用本条例。法律、法规对事业单位人事管理另有规定的,从其规定。第三条事业单位的人事管理,坚持党管干部、党管人才原则,坚持德才兼备、以德为先原则,坚持民主、公开、竞争、择优原则。第四条事业单位应当建立健全人事管理规章制度。人事管理规章制度应当经工作人员代表大会或者全体工作人员讨论。第五条中央事业单位人事综合管理部门按照现行管理权限,负责全国事业单位人事管理的综合管理和监督检查工作。县级以上地方事业单位人事综合管理部门按照现行管理权限,负责本辖区内事业单位人事管理的综合管理和监督检查工作。第二章 岗位
7、设置第六条事业单位根据功能、职责任务和工作需要,按照精简、效能的原则和国家有关规定合理设置岗位。岗位应当有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件。第七条事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。第八条根据事业单位的功能和规模,制定事业单位岗位设置结构比例和等级标准。第九条事业单位岗位按照下列程序设置:(一)事业单位制定岗位设置方案;(二)主管部门审核;(三)事业单位人事综合管理部门核准或者备案;(四)事业单位在听取工作人员意见后,由负责人员集体讨论制定岗位设置的实施方案;(五)组织实施。第三章 公开招聘和竞聘上岗第十条事业单位新进人员,应当公开招聘。国家政策性安置、按照人事管理权
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