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1、代课老师临时聘用合同(精选30篇)代课老师临时聘用合同 篇1甲方:_(聘用单位)乙方:_(受聘人)身份证号码:_甲方因工作需要,聘用同志为临时代课(聘用)教师,担任教育教学工作。双方在平等、自愿,协商一致的基础上,签订本聘用合同:一、合同期限:_聘期从年月日起至年月日止。二、受聘人员应履行如下义务:_1、热爱教育事业,遵守聘用单位的各项规章制度。严格遵守师德规范,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生;忠实饯行教师法、教育法等法律法规,为人师表、率先垂范。2、学习业务,钻研教材,努力完成岗位职责所规定的目标任务。2、尊敬领导,服从安排,积极主动完成领导交给的各项任务。三、受聘人员享受有同类人员同等的福
2、利、奖励、学习权利。劳动报酬:_聘用期间月工资:_专科每月800元,专科以下每月600。四、有下列情况之一的,聘用单位可以解除合同:_1、受聘人员在试用期内,发现不符合聘用所规定的条件的;2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的;3、受聘人员不能胜任本职工作的;4、聘用期满本协议自行解除。五、乙方在校内外所发生的一切事故,甲方不负任何责任。六、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。甲方(共章):_乙方(签章):_甲代表人(签章):_年月日代课老师临时聘用合同 篇2甲方:_阜康市上户沟中心学校(聘用单位)乙方:_身份证号码:_甲方因工作需要,聘用你为临时聘用教师,担任教育教学工作。双方在平等、自
3、愿,协商一致的基础上,签订本聘用合同:_一、合同期限:_聘期从年月日起至年月份放假前止。二、受聘人员应履行如下义务:_1、热爱教育事业,遵守聘用单位的各项规章制度。严格遵守师德规范,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生;忠实饯行教师法、教育法等法律法规,为人师表、率先垂范。2、学习业务,钻研教材,努力完成岗位职责所规定的目标任务。3、尊敬领导,服从安排,积极主动完成领导交给的各项任务。三、劳动报酬:_聘用期间月工资:_20_元/月(贰仟元整)。请假35元/天从应发工资里扣除,学校安排住宿、有教职工食堂,费用自理。四、有下列情况之一的,聘用单位可以解除合同:_1、受聘人员在试用期内,发现不符合聘用所规
4、定的条件的;2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的;3、受聘人员不能胜任本职工作的;4、聘用期满本协议自行解除。五、乙方在校外所发生的一切事故,甲方不负任何责任。六、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。甲方(盖章):_乙方(签章):_甲代表人(签章):_时间:_年月日代课老师临时聘用合同 篇3甲方:乙方:甲方因安全工作需要,决定接受乙方聘用的保安队员提供安全保卫工作,并经甲乙双方平等自愿协商一致,达成如下协议。一、服务时间及范围1、服务时间:甲方自 年 月 日至 年 月 日止。2、乙方保安为甲方提供的服务包括:学校安全和维护;对外来人员、车辆的检查和查验;对学校各类物资进出的控制;对各类危
5、险物品的控制;对车辆停放进行管理和规范;对校园内的各类紧急情况进行控制;协助学校处置发生在校园内的紧急事件。二、付款方式甲方支付乙方合同期保安服务费人民币 元整,在合同生效之日起,每月月底支付 万元,由甲方财务部门转帐至乙方的帐户。逾期不付,每五个工作日按每月应付款项5支付违约金。三、甲方权利和义务1、甲方应为保安人员提供良好的执勤工作环境,关心保安人员的生活,为保安人员提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活条件。2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作,自觉接受当地公安机关的监督,对现金和贵重物品的保管,必须严格依照规定,妥善保存。3、甲方有权对乙方保安人员进行相应的管理和监督,对保安人员违背本
6、合同职责的行为及时批评教育,实事求是向乙方通报,必要时有权利要求乙方更换人员。不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。4、甲方有权对乙方保安人员的渎职行为进行经济处罚,由甲方保卫处根据保安工作处罚制度进行督查和考核。具体操作方式见本合同第四条第3款.5、甲方遇大型活动、各类事故、自然灾害等紧急情况时,可以商请调用保安公司的保安员参加维持校园人员、车辆通行、排队秩序,甲方可以按照甲乙双方约定的标准提供相应的服务费用,该费用由学校财务部门直接转帐至乙方帐户上,每月底结算。6、乙方保安人员在执行勤务时因公发生伤亡事故,由甲乙双方合理分担有关误工、抚恤等费用,其医疗费用由乙方从为保安人员购买的人身意外伤
7、害保险和人身意外伤害医疗保险中解决。四、乙方权利和义务1、乙方提供的保安队员必须经培训并取得保安从业人员资格证。如果经甲方试用不符合要求,或违反甲方有关管理2、保安人员在执行勤务时,必须着统一的保安服装,佩戴标志和执勤证;必须服从甲方和乙方的双重领导,认真学习政治、业务和法律知识,尽职尽责,为甲方提(转载自,请保留此标记。)供高质量的保安服务;必须遵纪守法,文明执勤,不得迟到、早退、脱岗、串岗,不得有法律、法规禁止的违法行为;必须认真维护责任区正常工作秩序,防范刑事、治安案件发生,制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为,对现场发现的违法犯罪人员及时报警或协助公安、保卫部门抓获,扭送
8、当地公安派出所处理。对刑事、治安案件现场和灾害事故现场,应先行保护并协助公安机关维护秩序。3、乙方必须配合甲方按照甲方的工作要求对保安进行管理,并按照甲方保安工作处罚制度对保安的行为进行规范,具体做法是:甲方保卫处每次发现乙方保安有保安工作处罚制度中所列行为的,可向乙方提供有违纪保安签字的处罚通知单复印件,乙方根据处罚通知单上的金额从保安工资中扣除相应款项,并在每月底交甲方保卫处作为奖励资金。五、违约责任1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,应支付乙方违约金 元人民币。如甲方因乙方提供的保安服务不符合要求而解除合同,甲方不负违约责任。2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,应支付甲方违约金 元人
9、民币。如乙方因甲方原因导致无法履行合同,不负违约责任。3、因甲乙双方一方的过错导致本合同无法执行,违约方应赔偿因此给守约方造成的损失,如双方各有过错,则应根据过错大小由双方分摊责任。因政策或不可抗力原因导致本协议解除、终止的,视情况部分或全部免除当事人责任。4、因乙方保安队员工作上疏忽或失职直接给学校造成了损失,如检查不严导致闲杂人员进入校园并发生了盗窃、扰乱、群殴等事件;私自放进危险物品发生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和贵重物品等,经查证属实,由此造成的损失乙方负责赔偿。七、解决争议的办法:甲乙双方在履行本合同中发生的争议,由双方协商或通过调解解决。协商或调解不成,依法向有管辖权的人民
10、法院起诉。八、甲方的保安工作处罚制度作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。九、本合同未尽事宜由双方协商解决。 学校临时工聘用合同 保姆聘用合同 经纪人聘用合同 教师聘用合同十、本合同自甲、乙双方法定代表人或法定代表人授权的代理人签字并加盖单位公章之日起生效。十一、本协议一式四份,甲、乙双方各执二份,具有同等法律效力。甲方(公章):法定代表人:年 月 日乙方(公章):法定代表人: 年 月 日代课老师临时聘用合同 篇4临时聘用单位(甲方)临时受聘人员(乙方)甲方基本情况乙方基本情况根据中华人民共和国劳动法规定,经双方共同协商一致,同意确立临时聘用关系,签订临时聘用合同条款,共同履行。第一条
11、临时聘用合同期限(一)、本合同为短期合同,合同期限为 年,自 年月日起,至年月 个月。第二条 聘用岗位和工作要求(一)甲方根据工作需要,经考核,聘用乙方为专业技术人员,主要从事工作。第三条 工作条件和工作报酬1、甲方创造有利于职工发挥积极性和创造性的工作环境,负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、管理知识、劳动安全、遵纪守法的教育和培训。2、甲方支付乙方的工资标准:聘用期的工资元/月(大写元/月),聘用期乙方的养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险甲乙双方按照相关法律法规之规定,各自承担应支付部份。3、乙方不应享受的非因工负伤、患病等其他工作待遇,乙方自行安排解决,甲方不承担任
12、何责任。第四条 工作纪律1、甲方建立健全内部规则制度和工作规范。内部规则制度和工作规范 不得违背国家有关法律、法规、规章。2、乙方应严格遵守国家的共享法律、法规,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的领导、管理和教育。服从甲方安排的工作岗位,未取得相应的专业技术资格之前不得单独从事相应的工作,否则发生的一切后果视其为乙方个人行为,乙方承担一切后果的全部责任。3、乙方违反规章制度和工作纪律的,甲方有权对其进行批评教育,直至按有关规定给予相应的纪律处分或辞退。第五条 合同的变革、终止于解除的条件1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的业务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商
13、一致,并按原签订程序变更合同。2、聘用合同期满或双方约定的合同终止条件出现,聘用合同即终止。3、有下列情况之一的,甲方可以随时单方面解除合同:(1)、人力不可抗拒条件导致甲方不能履行合同的;(2)、在试用期内被证明不符合聘用条件的;(3)、未经同意擅自离岗或离岗逾期不归的;连续旷工超过5个工作日或1年旷工累计超过10个工作日的;(4)、违反规章流程或操作规程导致发生责任事故、或者失职、渎职造成严重后果的;甲方单方面解除合同外乙方承担所造成后果的一切责任。(5)、严重扰乱工作秩序,导致甲方或其他单位工作不能正常进行的;(6)、被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的;(7)、乙方患病或受伤,医疗期满后不能从事元工作也不能从事甲方安排的其他工作的;4、本合同如与上级有关文件精神抵触,乙方不能在现工作岗位继续工作的,甲方可以随时无条件解除临时聘用合同。5、乙方在甲方的临时聘用合同期限内,甲方不负责为乙方办理相应的人事劳动及编制手续。6、本临时聘用合同一式四份,卫生局任教股一份、财务股一份,甲乙双方个一份,自双方签字之日起生效。7、未尽事宜双方协商解决,本临时聘用合同最终解释权归甲方所有。甲方(盖章) 乙方(签章)签订日期 年 月 日 年 月 日代课老师临时聘用合同 篇5甲方:_