人民调解五项制度.doc
《人民调解五项制度.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《人民调解五项制度.doc(4页珍藏版)》请在启牛文库网上搜索。
1、人民调解五项制度 人民调解五项制度学习培训制度社情民意分析制度重大纠纷集体讨论制度重大疑难纠纷报告制度档案管理制度学习培训制度1、人民调解组织应加强对街道村级人民调解工作者的培训,全面提高村级人民调解工作者的教育管理能力和执法水平,培训应坚持理论联系实际、学用一致、讲求实效的原则。2、培训内容包括政治理论、法律法规、规章制度及社会学、心理学、教育学等相关知识,学习培训可采取集中、以会带训,参观考核等多种形式。3、培训工作由街道人民调解组织负责实施。村级人民调解工作者每年接受培训的时间不少于3天,培训情况作为人民调解工作者年度考核的依据。社情民意分析制度1、每月20日召开一次社情民意分析会;2、
2、社情民意分析会由全体调委会人员参加,必要时可邀请村社干部参加;3、社情民意分析会内容:剖析当前社情、掌握群众思想动态,分析不稳定因素,制定预防措施和应急预案;4、如有特殊情况发生,随时召开社情民意分析会,并及时向当地政府、相关部门及上级主管单位报告。重大纠纷集体讨论制度1、人民调解委员会对重大疑难纠纷实行集体讨论研究,由调委会主任主持;人民调解委员会的全体成员参加,必要时,可以邀请有关方面的代表列席。2、纠纷讨论中充分发扬民主,认真听取每个成员的意见,如果对纠纷的处理意见分歧较大,应及时向上级人民调解委员通报请示。重大疑难纠纷报告制度为了进一步规范人民调解工作,充分发挥在化解社会各类矛盾中的基
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 人民 调解 制度