2020年新版安全生产奖惩制度.doc
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1、2020年新版安全生产奖惩制度 安全生产奖惩制度1.0目的为加强公司的安全管理工作,规范公司安全管理体系,在安全工作上落实“目 标到人、责任到人、奖惩激励到人”,按照安全管理“谁主管、谁负责”的原则及安 全管理“有职必尽、有责必究”的奖惩激励机制,更好的约束安全工作的落实。2.0适用范围适用于公司各类安全管理。3.0管理职责3.1安委办:具有开具安全罚款通知单,判定类别予以奖惩的权利。3.2公司各部门:有遵照规定执行的义务。4.0工作程序4.1奖励条款4.1.1凡具有下列情况之一者,按其功绩大小,根据人力景区制定的员工奖惩 管理规定分别给予表扬或奖励:4.1.1.1对于安全技术规程执行到位,安
2、全作业、文明作业有显著成绩的部门、 班组和个人。4.1.1.2由于认真检查,及时发现重大事故隐患、采取有效措施、积极参与抢险 救灾,避免重大火灾、爆炸、人身伤亡、主要设备损坏以及有其它显著成绩者。4.1.1.3为保证安全运营,积极提出安全方面合理化建议,经公司办公例会审核, 确有很大价值,列为安全技术措施项目,实施后,经现场实践能够很好运用,对提 出意见本人进行奖励。4.1.1.4对改善劳动条件,预防职业病发生,对环境保护贡献较大的技术改进项目的主要成员4.1.1.5在发生重大火灾、爆炸等事故中,临危不惧,奋勇抢救、保护公司财产 和人身安全,避免事故扩大,措施得力,成绩突出者。4.1.1.6及
3、时制止违章和误操作并转危为安者。4.1.1.7在安全专项活动及安全宣传教育中成绩显著的部门或个人。4.2处罚条款4.2.1违反安全管理手册和安全操作规程手册的部门、个人,公司严格 追究其违章违纪和造成事故的责任。4.2.2凡具有下列情况之一的,将对其进行处罚:422.1凡不按公司规定办理动火证的,对进行作业的部门或个人罚款50 200元/次。4.2.2.2违反用火、用电和私自进入设备运行区的视情节罚款200-500元/次。4.2.2.3违反劳动保护用品管理制度,不按规定着装,扣罚30元/次。4.2.2.4对厂内机动车辆无年检报告,并带病上路车辆驾驶员罚款200元/次。4.2.2.5特种行业凡不
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