2022按纲建队计划.docx
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1、2022按纲建队方案依据军队基层建立纲要和支队党委年度工作部署,结合中队实际,制定此方案。1、 20_年中队建立形势20_年,中队党支部核心堡垒作用显著,官兵思想稳定,部队风气纯正,开展基础稳固,任务完成圆满,全面建立呈现出稳步上升趋势,实现了争创先进中队的目标。制约中队开展的问题:一是领导官兵按纲抓建的能力还有差距。支部按纲抓建、统筹摆布工作还不够科学,工作方案性不强,末端效果落实不够好;日常抓建与迎检工作、临时任务处理的不够好,谋划研究的还不够多,有顾此失彼现象;纲要学习不够经常,按纲抓建还没有构成常态化,官兵对按纲建队的常识、标准掌握的还不够扎实。二是经常性基础性工作还有待提高。经常性基
2、础性工作抓的不够扎实,存在有时受临时性任务冲击打折扣的现象;正规化管理标准不够高,精细化落实工作距全、精、细、实、严要求还有一定差距,缺少精益求精的作风;经常性基础性工作缺少亮点和特色,官兵意识还不是很强。 三是官兵综合素质能力还有差距。干部骨干能力素质还不够全面,工作方法少、经历不是很丰富,综合素质提高慢。官兵的文化水平、理解能力、综合素质与遂行多样化任务、与过硬标兵中队建立开展还不相顺应。文化生活还不丰富,除了了中队地处北疆外特色警营文化还不够鲜明。 四是制度落实还不够严格。根本规章制度落实不够严格,依法建队意识还有差距。 个别官兵安全意识树得不牢,预防工作重视程度还不够高。五是官兵争先创
3、优意识还不是很强。官兵主动性不是很高,在充分调动官兵工作积极性、创造性上还不够; 总结中队建立特点规律不够多,在激发官兵争创热情上还有差距。 二、20_年工作思想和建队目标以两级党委扩大会议精神为,以军队基层建立纲要为依据,围绕支队党委年度工作部署,以党支部三个能力建立为重点,做到一个突出、两个提高、三个推进即:突出抓好用科学开展建立过硬中队、忠诚使命守护北疆平安的队魂建队育人、鼓舞士气;提高党支部按纲抓建能力,提高干部骨干党员综合素质;推进中队精细化管理质量,推进经常性基础性工作落实质量,推进中队向更高层次开展,用高标准实现两个确保、年底争创标兵中队的目标。三、20_年主要工作任务及措施 (
4、一)抓好军事训练 1、分工程标以军事训练与考核大纲为根本依据,严格落实全员、全程、全课目、全要素、全建制训练要求,坚持任务牵引,严格按纲施训、依法治训、科技强训,全面提升训练质量,年度军事训练总评成绩到达优秀。2、 任务措施严格落实训练10项制度,每周分析p 训练形势,每月组织训练会操,每完成一个训练科目实施普考。(1)抓重点,提高两官训练质量。按方案抓好两官军事理论学习,强化干部的随队训练,提高编组作业和勤务组织指挥训练质量。10月底前,每人完成2个警官编组作业课题,总评成绩到达优秀。突出抓好士官技能训练,通过岗前培训、示教作业、每月考核等方法,人人到达四会,6名士官到达优秀四会教练员水平,
5、处理骨干组训能力低的问题。7 月份,参加支队组织的预提指挥士官培训。(2)抓全员,提高整体训练水平。认真制定月方案、周安排,分解量化训练指标。完善训练设施,开展五小练兵活动。5月份,抽选优秀战士参加总队卫士-13演习。6月份,选拔2名战士参加支队狙击手培训。搞好体能训练,争取在支队组织的体能考核中取得好成绩。(3)抓制度,确保训练质量。坚持考核制度,中队每周五组织会操考核,查找训练中存在的共性问题,制定措施加以处理。坚持会议分析p 制度,采取集体会诊、难点攻关的形式,处理训练中的倾向性、共性问题。坚持统计制度,中队军事训练坚持每月一次统计,照实填写军事训练月统计表。做好训练中的政治工作,兑现训
6、练奖惩,转改士官、入党、评选优秀士兵,优先考虑训练成绩突出的战士。(4)抓安全,增强安全意识。建立训练安全责任制,严格落实训练场安全规定,坚持做到五不训,抓好训练中的安全保障工作,确保训练,落实安全责任制度。中队主官对全中队的安全负主责,坚持每安全。以贯彻中央军委防范严重安全问题实施意见为契机,时辰绷紧安全弦周分析p 一次安全形势,查找薄弱环节,杜绝训练事故发生。(二)落实执勤战备工作 1、分工程标战备秩序正规,执勤制度落实,隐患治理深入,执勤正规化等级评定到达一级,继续争创执勤先进中队。2、任务措施(1)打牢执勤人员思想基础。抓实执勤战备教育。严重节假日、3.14、6.4、7.5敏感期,专题
7、分析p 执勤形势,聘请监所领导讲犯情动态,有针对性地开展勤务教育,适时进展形势任务、政策法规、法纪警示教育,提高官兵的警惕意识。积极开展政策法规、形势任务、敌社情等内容的勤务教育,持续打牢执勤官兵思想基础,切实增强官兵居安思危的忧患意识和责任意识,提高履职尽责的荣耀感和使命感。结合敌(社)情变化和上级有关勤务通报,随机搞好针对性教育。 (2)落实执勤战备制度。认真落实查勤制度,重点治理执勤常见病、多发病。班每周、中队每月分析p 一次执勤形势,节假日和重要时期专题分析p 。每月组织一次方案演练、召开一次三共联席会议,每半年进展一次联合方案演练。新兵下队后,结合担负任务的实际,掀起学习执勤法规热潮
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