幼儿园精神文明建设工作计划格式_幼儿园工作计划_.docx
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1、幼儿园精神文明建设工作计划格式_幼儿园工作计划_一、指导思想与目标 新一轮文明单位建设指导思想是:深入学习领会xx届五中全会会议、xx规划精神,以“普陀区教育工作会议”“学前教育新三年行动计划”为引领,以“强内涵、知难而进;重合作,协力同心;求优质,务实践行”的普陀教育精神为动力,以区示范园为新的起点,提升师资队伍,彰显办园特色,进一步提升幼儿园办园质量,使之成为名副其实的区级示范园。 二、任务与要求 根据幼儿园新三年发展规划,文明单位建设要与幼儿园可持续发展相结合;与提升教职员工思想道德素质相结合;与依法办园以德立园相结合;与办人民满意的教育相结合。我们要以时不我待责任感、敢为人先创新精神、
2、与时俱进工作状态扎实推进文明建设,在注重思想道德建设,加强改进党的建设,深化学校内涵发展,提升校园文化建设,优化校园环境、学校社会内外互动等方面起示范作用。 三、创建口号:与文明同行,促内涵发展 四、主要工作与措施: (一)深入开展“创先争优”活动,创建学习型团队 1.以“享教育馨香,做阳光教师”为师德建设项目,提高教师思想政治素质 “教书先育人,育人先育己” ,优良的师德是成为学习型教师的必要条件。建设学习型教师队伍,就要求每一位教师投入师德建设活动,以创文明校风、树师表形象为重点,深入开展师德教育。在学习和实践活动中提高教师的思想政治素质,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强教书育人的责
3、任感、使命感,着力提高教师的道德修养。 2.以丰富再教育形式,有效提高教师专业水平 (1)鼓励教师参加高一层次学历进修,通过不断地学习,使自己具有坚实的知识基础和扎实的教学基本功。 (2)加强基本功培训。外聘资深专业教师分别就舞蹈、声乐、计算机网络知识学习、课件制作、活动过程的设计等教学基本功进行集训,有效提高教师的专业素养。 (3)增加外出培训的机会。为教师提供学习信息和机会,不断吸收新成果、学习新经验。 (4) 培养骨干教师,建设名优队伍。培养骨干教师,发挥骨干教师的引领作用,带动队伍的整体发展。 3.以搭建展示平台为媒,提高教师教学实战能力 通过教师“师德演讲”“才能展示”“课件交流”“
4、优质课”“交流课”等展示平台,让每位教师都有自己展示的舞台,同时有效提高教师教学实战能力。 (二)凸显安全工作重点,确保幼儿健康发展 1.强化校园安全管理 首先优化硬件设施。建设接送系统、校门监控系统、入侵报警系统,并把校门监控系统与110中心并网,提高技术防控能力。其次不断增强师生、家长的安全意识。通过安全教育周、主题教育、家访、家长园地等形式加强安全教育,切实增强师生、家长的安全意识。 2.加强食品卫生安全管理 重点加强对食品卫生安全管理,严格执行食品卫生管理制度,严把食品卫生关,抓好食品采购关,严禁食物中毒,坚持48小时食物留样;分管领导要督促食堂工作人员严格按照要求规范操作,并定期不定
5、期进行检查,杜绝不良事故的发生。 3.落实安全工作责任制 建立园长负总责、分管领导具体负责、园领导分片挂钩、各岗位责任到人的责任制,做到安全工作人人有责任,人人都要抓。坚决落实安全目标、安全责任、安全措施,把防盗窃、防交通事故、防各种意外事故等工作落到实处,确保无事故发生。 (三)深化教育教学改革,营造幼儿优质学习生活品质 1、规范日常教学的管理。 教师要规范自己的一日教育教学常规,园领导要加大一日三巡检查、指导活动力度,指导、督促、检查日常活动中纲要的落实,特别是区域活动的组织领导和集体教学活动,坚持以游戏为幼儿的主要活动形式,实现幼儿的快乐学习。 2、师资队伍优化培养。 优化幼儿园保教队伍
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