1、一篇优秀新时期党员标准和保持党纯洁性课题调研报告1篇优秀的新时期党员标准和保持党的纯洁性课题的调研报告 最近发表了1篇名为1篇优秀的新时期党员标准和保持党的纯洁性课题的调研报告的范文，觉得应当跟大家分享，看完如果觉得有帮助请记得收藏。 共产党员是党的细胞，党员队伍的先进性是党的先进性的具体体现，新时期共产党员能否依照江泽民同志“3个代表”重要思想的要求，切实保持先进性，发挥先锋模范作用，直接影响党的性质和党的活力。为此，市委作出部署，由市委组织部承当我市“新时期党员标准和作用问题”课题调研任务。根据市委的部署和要求，由市委组织部牵头，市纪委、市委宣扬部、市委党校配合，组成调研组。调研组1行5人
2、，于4月12日4月19日深入各县区、有关乡镇、企业，采取听汇报，召开座谈会，个别访谈，发放调查问卷，查阅资料和实地考察等情势，与基层党务工作者、机关干部、国有企业领导、私营企业主、党校校长、学区支部书记、农村支部书记和离退休老干部座谈，广泛听取意见，共召开座谈会9场，发放调查问卷1000份，参加座谈和个别访谈的共121人。现将调研情况报告以下： 1、党员队伍建设的基本情况和主要成效 我市共辖145个基层党委，2932个支部，党员95900人，占总人口的%，其中35岁以下党员25066人，占党员总数的%；高中文化以上党员44932人，占党员总数的%;女党员13127人，占党员总数的%;农村党员7
3、0288人，务农党员47219人，外出党员4394人，分别占党员总数的%、%、%。 主要做法和成效： 1、抓发展，党员队伍不断壮大。坚持发展党员工作方针，每一年制定发展党员工作意见，积极慎重发展党员，认真展开3年发展党员检查、处理工作，增进了发展党员工作步入良性循环轨道。5年来，发展党员中，35岁以下、高中以上文化、女党员的比例分别比95年增加个百分点、个百分点、个百分点。“95”期间，共发展党员22769人，占党员总数的%,是“85”期间的倍。充分发挥基层党委中心组、在理论学习上，党员素质明显增强。抓教育，、2 支部“3会1课”的主渠道和党校的主阵地作用，通过举行专题讲座、辅导报告、经验交换
4、会、领导上党课等多种情势，积极推动理论武装工作；在学历教育上，利用基层党校、农广校、农函大、村政干部管理班、扫盲班等培训；在展开党员“双学”的同时，把科技实用技术和现代市场经济知识注入党员培训的课程；同时，强化电化教育，开辟电视、广播专题等多媒体教育情势，其实不断探索教与用的结合，前后推出“进百村、住千家、联万户、聚民心”等栽体，促进教育的效果。5年来，发展的党员中，初中文化以上占党员总数的%,比95年增加20个百分点，全市参加各类培训教育的党员83070人。 3、抓管理，确保党员队伍先进性。1是管理空间拓展。把活动党员管理列为工作重点，转发了省委组织部关于对活动党员管理的暂行规定，率先试用并
5、推行了活动党员活动证管理制度，最全面的范文参考写作网站在北京、天津、上海等大、中城市活动党员集中的地方成立党组织，强化对外出党员的管理；2是实行党员目标管理制度和民主评议制度。依照党章规定，提出和议定党员在1个时期内在实行党员义务、发挥党员作用方面的具体目标，通过对党员的正面教育、自我教育和党内外大众的评议，和党组织的考核，评出合格党员和不合格党员。通过民主评议党员，表彰先进，清除腐败份子，严肃处置不合格党员。5年来，党员出党人数576人，比“85”期间多196人。 4、抓载体，党员先锋模范作用更加明显。在农村中，广泛展开“学会做大众工作”、“带、创、联”、“进百村、住千家、联万户、聚民心”等
6、活动；在机关中，展开“做1名合格共产党员”大讨论活动，在企业中，展开“党员是1面旗帜”等活动，学校、社区等通过自己的主题实践活动，党员的先锋模范作用得到进1步发挥。5年来，出现出1批先进模范人物，思想汇报专题全市受省委、市委表彰的“优秀党员、优秀党务工作者”共有590多人。还产生1批全国、省市劳动模范、51劳动奖章，全国、省市“38”红旗手等，其中涵江区女党员姚丽青、林水英、自来水公司陈锦煌就是其中的佼佼者。 2、党员队伍建设存在的主要问题和缘由 近5年来，我们虽然获得了1些成绩，但应当苏醒地看到，党员队伍建设与新情势、新任务的要求还有许多不相适应的地方，主要是： 、在发展党员方面。1是党员总
7、的数量还偏少。全市党员占总人口的比例1 只有%，1直低于全省的平均水平（全省%），特别是农村党员和女党员占人口比例只有%和%，2000年我市发展女党员占全市发展党员总数的比例为%,少于全省个百分点，党的气力显得比较薄弱。2是党员结构不尽公道。在党员队伍中，年龄、文化结构还没有得到根本改良，而且散布不公道，机关的多，企业的少，先进的地方多，范文写作落后的地方少。56岁以上的党员占%，其中61岁以上占%;初中以下文化程度的党员占%,小学以下文化程度还占%。3是发展党员“入口关”还有把不严的现象，没有很好地做到数量与质量的辩证统1。近5年，我市加快发展党员步伐，发展的数量是前5年的倍，党员的数量增多
8、了，但在质量上有降落的趋势。99年我市对9683年发展党员工作进行了检查，发现存在很多问题。当时全市共整改对象3535名，占3年发展党员总数的%，取消了背规发展的党员152名，查处有关责任人48名，责令61个基层党委作了书面检查。4是政策上制约了1批优秀的企业家不能进入党组织。如新兴社会群体的先进份子，其中包括私营企业主。究其缘由，1是1些基层组织不重视发展党员工作，认为程序繁琐；2是我们党在制定吸收新兴社会群体中先进份子入党的政策上还没有大突破；3是1些基层组织片面寻求发展数量，置党员标准于不顾，随便拉人入党；4是1些基层组织拿“党票”作交易，送人情，在干部提拔、青年从军、学生入学时弄突击发
9、展，基层不惜捏造材料，弄假党员；5是1些农村党支部在发展党员工作中，渗杂了严重的宗族观念、裙带观念和地域观念，拉自己的人入党，弄近亲繁殖。在调查中我们了解到，这类现象在农村很多地方都存在，酿成的影响10分卑劣。 2、范文TOP100在党员教育方面。1是组织生活单1化。在展开“3会1课”中，许多党组织常常是念念报纸或结合当前工作议1些事。长此以往，党员都感到很厌烦。组织生活会也是1般性的情势要求，不能很好地拿起批评与自我批评的武器。许多党员没有得到严格的党内生活的锤炼。2是教育模式的传统化。在党员教育上没有斟酌不同党员的年龄、文化、职业的特点，弄杂呼隆、1锅煮。效果很1般。作为党员教育的主要阵地
10、基层党校，其教育的模式单1，除上大课进行灌输式教育外，没有其它的配套教育载体，教育效果难以体现。3是党员教育低本钱化。许多基层党组织因缺少必要的经费，在电化教育和党校基地建设方面没有资金注入。全部党员教育工作还处于“低本钱化”运行状态。4是党员教育导向片面化，削弱了党教工的实际效果。新闻媒体对腐败问题暴光的多，对党员的先进性宣扬的少。正面的典型没有树起来，反面的事例人人皆知。这无疑是对现有的党教工作的1种挑战；5是教育体制疏松化，难以适应新情势的要求。在党员教育方面，纪委、组织部、宣扬部各抓各的，没有构成捆绑的协力，造成教育与管理、监督相脱节，因此就很难实现教育上的整体效应。 3、在党员管理方
11、面。1是管理制度不健全。在活动党员管理上，虽然实行了活动党员活动证等管理办法，但基本上是流于情势。对“关、停、并、转、破”等企业下岗职工党员的管理也没有有效的办法，客观上有管理规定不健全的因素，但主观上也有松懈的心理因素，因此听其自然，任其自然。重在职、轻离职的思想致使了对离退党员和村级离职党员干部疏于管理，1部份党员因精神空虚而走向教堂、宫庙或伺堂中去。对非公有制经济组织和新兴行业的党员管理也没有规范的措施和办法，许多地方党组织感到力所不及、心有余而力不足。2是党员监督措施还不够到位。对党员的监督1般只停留在面上的警示上，对每一个党员的实际表现、参与社会生活的情况却不甚了了。党员的行动大都靠
12、自觉性来保持，而人的自觉性常常是最不可靠的，1旦遭到利欲的勾引，很容易走上歧途。3是党员监督的社会体系还不完善，民主监督气氛不浓。许多人还存在不敢监督的问题。在问到“你了解掌握了党员背纪的线索时将如何处理”时，有%的人表示“积极举报”；有%的人表示“不管甚么情况都不举报”；有%的人表示“触及到自己利益时才举报”；有%的人表示“因怕打击报复不敢举报”；还有%的人表示“当作不知道”。对现有党员监督机制的整体看法是：认为监督机制健全有效的仅占23%，认为比较有效的占%，认为监督很1般或效果很差的多达%。 4、在党员“出口”方面。1是“好人主义”严重，批评与处置难以展开。有的怕丢选票，寻求平和亲热的人
13、际关系；有的怕“拔出萝卜带出泥”；有的奉行中庸哲学，不敢展开积极的思想斗争。2是不合格党员的标准没有具体的规定，政策界限不清，方式方法单1。现有的规定比较原则抽象，履行中不容易掌握，对不合格党员的认定和处置还没有明确的说法，不像中国共产党纪律处罚条例那样具有很强的针对性和实用性。评议处置的方式方法单1，多年1贯制，流于情势，因此处置工作中存在“标准难界定，原则难掌握，优劣难辨别”的问题。从这次调研和问卷调查中，基层普遍反应处置不合格党员1怕弄，2怕闹。即难处置，怕影响社会稳定。3是大环境不够有益，受市场经济价值取向的影响和社会不正之风干扰。有的单位处置1个不合格党员，上下左右说情，只好“大事化
14、小、小事化了”，“从轻发落”。在1些党员和大众中，还不能正确看待不合格党员出党和党员自愿退党问题，宣扬舆论也不够宽松。他们认为，入了党好象就成了“毕生制”。915年出党人数380人，占发展党员总数的3%；96000年出党人数576人,占发展党员总数的%,比前5年降落了个百分点。据问卷抽样调，农村党组%5 查和座谈会反应，目前，我市不合格党员比例大约占党员总数的织中不合格党员的比例还要高1些。从这10年来我市出党人数来看，党员“出口”不顺畅问题还没有从根本上得到解决，有些不合格党员依然留在党内，这不但影响党员队伍的纯洁性、先进性，而且侵害了党的形象。 5、在党员的作用方面。党员的整体素质不高，许
15、多党员既不能带头致富，更不能带领大众致富。许多党员对日新月异的经济和科技领域的变化不甚了解。也就是说对先进的生产力和文化的前进方向知之甚少，所以也就没法代表人民大众的最根本利益，应当说，现有大部份农村基层党员都普遍存在知识的更新问题；做大众工作的水平不高，基层大众普遍反应，现在上头是会灾，基层是会荒，农村中的大众大会现在很少见了。很多农村党员，乃至有的是党的领导干部都缺少做大众工作的本领。政治思想工作的乏力使许多本来很好解决的事激化成党群之间的矛盾；党员的作用发挥不明显。调查中认为党员发挥作用好的，仅占%，认为作用发挥比较好的占%，有42%的人认为党员作用发挥1般或差，还有%的人认为党员还不如
16、1般大众。在坐谈中，有的党员说：“农村党员中，基本没有发挥先锋模范作用，1张党票，就是用于投谁当支部书记。”有的党员说：“党员不党员，就差几毛钱（党费）”。党员作用弱化问题10分明显。 3、措施与对策 面对新世纪、新任务和新挑战，我们要以江泽民同志“3个代表”重要思想为指点，研究和解决新情势下党员队伍建设所面临的新情况和新问题。 （1）正确掌控新时期党员标准，不断优化党员素质 1、不断探索新时期党员标准。这是党的基层组织在发展党员工作中首先必须明确的重大问题。在调查中有的同志提出，现行党章规定的党员标准格调太高，在社会主义低级阶段，对党员只能提“低级标准”。这类看法是不对的。由于党员标准是由党的性质和历史使命决定的，而不是由社会发展阶段决定的。在社会主义低级阶段，党的工人阶级先锋队性质没有变，党的全心全意为
