1、党的领导弱化问题清单及整改措施领导班子认真按照中央、省委、市委的部署要求,坚持问题导向,通过自己找、群众提、集体议、上级点等多种形式,广泛听取各方面意见,深学细照查找差距,触及灵魂剖析根源,制定问题清单如下:一、在增强四个意识、坚决四个自信、做到两个维护方面(一)思想方面1.单位班子成员在理论学习浅层化,对习近平新时代中国特色社会注意思想的丰富内容和核心要义和理解不够。整改措施:一是单位领导积极利用县委县政府中心组学习、党课报告、集中研讨等多种时机加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,同时坚持在领会学习精神的同时坚持做到每月在本单位开展一次集中学习、每季度开展一次集中研讨,以真学力求深
2、化,以真懂力求净化,以真信力求消化,以真用力求转化,深刻领会和掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和精华要义;二是把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为本单位各领导干部培训的必修课。(二)工作方面2.学用结合不够,没有很好地把习近平新时代中国特色社会主义思想与脱贫攻坚、乡村振兴、农村人居环境整治等当前重点工作严密结合起来,理论实践还有一定差距。整改措施:一是坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿全部工作一直,既要全面系统,又要突出重点,学思践悟,知行合一,融入到和推进工作中,真正到达学懂、弄通、做实的要求;二是要以处理思想和工作中存在的实际问题为出发点,带着问题学,在
3、实践中学,在理论联系实际、指导实践上下真功夫,实现理论与实践相统一。3.执行民主集中制不够标准。有时主要领导先发表意见定调子,影响其他同志充分发表真实意见,有的干部对分管以外的工作不善于提出见解,多数是没意见。整改措施:严格落实民主集中制,持续增强领导班子贯彻执行民主集中制的自觉性,坚持和完善集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的议事与决策机制,在执行中做到严字当头,保证民主集中制和操作程序的具体化、制度化、标准化。坚持集体领导和个人分工相结合,正确处理民主和集中的相互关系,务必构成班子成员互相尊重、互相支持、重责轻权、顾全大局、分工不分家、心往一处想、劲往一处使的良好局面。二、在知敬畏、存
4、戒惧、守底线方面(一)思想方面1.艰苦奋斗精神有所减退。有时认为现在条件比以前好了,生活水平提高了,过紧日子的思想和艰苦奋斗、勤俭节约意识弱化了,受人情交往观念影响。整改措施:一是要求全体机关干部一直牢记两个务必,带头弘扬艰苦奋斗的精神。在各项工作中精打细算,严格把关,真正把有限的资金和资源用在刀刃上;二是坚持从小事小节上加强修养,从一点一滴中完善自己,带头严于律己,做到自重、自省、自警、自励,自觉地做艰苦奋斗的倡导者、执行者、示范者;三是注重家风建立,廉洁修身、廉洁齐家,真正做到恋亲,但不为亲徇私;念旧,但不为旧谋利;济亲,但不以公济私。(二)工作方面2.单位领导干部时感到一些社会现象虽然不
5、合理但被大家普遍领受,个人执行自律规定过得去就行了,没有深刻认识到作为领导干部,有着更高的标准和更严的要求。整改措施:一是坚持高尚的精神追求,自觉抑制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀,时辰以党章从严要求自己,进一步标准自身从政行为,自觉拒腐防变,增强慎独意识和自律观念,做廉洁自律的表率;二是坚持以身作那么领受监视,严格执行中央八项规定和省市实施细那么精神,带头做到自律、自省、自警,时辰严格要求自己,要求别人做到的,自己首先要做到,制止别人做的,自己要坚决不做。三、在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面(一)思想方面1.为民服务还不到位。工作的出发点和落脚点还是围绕上级部署来开
6、展,没有真正扑下身子深入到群众中去调查研究,为群众处理困难还不够。整改措施:一是是严格执行上级文件要求驻村工作日、领导干部定期深入基层调研等制度,经常深入乡镇、农村、基层一线,真诚地与群众交流,虚心听取意见建议,诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事;二是坚持开展至上、民生为本,集中精力抓重点难点和薄弱环节的突破,对群众关注的、难点问题投入更多精力,让群众有更多的获得感。(二)工作方面2.到基层、行政窗口调研或检查工作时不够深入,调研安排时间紧、走点多、蹲点少,要求乡镇和部门处理多,直面群众处理少。整改措施:坚持领导干部带头,认真落实调查研究、重点联系、驻村走访、结对帮扶等制度,扎实做好新形势下
7、群众工作。四、在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面(一)思想方面1.对一些重要工作、严重事件,缺乏主动性、预见性,在贯彻落实中央和省委决策部署时,对标执行不够到位,有些工作无形中打了折扣。整改措施:认真贯彻落实中央和省委各项决策部署,有令必行、有禁必止、坚决照办,不折不扣地坚决落实到位。(二)工作方面2.结合实际推开工作力度不够,有些工作停留在会议、文件层面,针对性和操作性不够强,敦促落实不够,缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。整改措施:一是进一步强化担当,紧紧围绕中心工作,集中心思干事创业,守职尽责,不怕事、不惹事,勇于开辟创新,不回避矛盾困难,对于开展中遇到的难题,积极应对,迎难而上
8、,集中力量攻坚;二是强化跟踪问效,对已布置的工作紧盯不放,通过实地督查、听取汇报等形式,确保各项工作时间节点有序推进。五、其它方面(8+6+1+N)(一)8个专项整治:1、关于整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置假设罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违的问题。经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。2、关于整治干事创业精气神不够,患得患失,不担当不作为的问题。经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。3、关于整治违反中央八项规定精神的突出问题。经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。4、关于整治形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,督查检查考核过多过
9、频的问题。经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。5、关于整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题。经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。6、关于整治对群众关心的利益问题淡然处之,空头承诺,推诿扯皮,以及办事不公、侵害群众利益的问题。经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。7、关于整治基层党组织软弱松散,党员教育管理宽松软,基层党建主体责任丧失的问题。经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。8、关于整治对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责,甚至包庇纵容、充当保护伞的问题。经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。(二)6个
10、专项整改:1、脱贫攻坚专项巡视整改经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。2、扫黑除了了恶督导专项整改经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。3、宗教工作专项督查整改经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。4、环保专项督察整改经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。5、长江经济带生态环境突出问题整改经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。6、省委、市委巡视巡察发现问题整改经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。(三)本行业本系统长期困扰的突出问题整改经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。(四)即整治市县职能单位和行业主管部门开展督查检查发现的各类问题经认真检视查摆,本单位领导班
11、子此方面问题。(五)6项重点工作:1、聚焦处理降本钱优环境突出问题经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。2、聚焦处理提高赣服通服务能力突出问题经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。3、聚焦处理信访积案大化解突出问题经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。4、聚焦处理学前教育入园难入园贵突出问题经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。5、聚焦处理农村养老服务体系建立突出问题经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。6、聚焦处理推进厕所革命突出问题经认真检视查摆,本单位领导班子此方面问题。院领导班子将通过细化措施,强化责任,严密联系医院改革开展稳定工作实际,以保持共产党员先进性为主题,
12、统一思想,认真整改,努力建立政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的四好班子。一、指导思想以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,针对征求意见、自我剖析中查找出的问题,认真制定整改措施,明确整改重点,落实整改责任,并按照党章的要求切实进展整改。在整改中,要全面突出实践三个代表重要思想这个主题,突出加快推进医院改革开展这个要求,突出取得实效这个关键,把落实整改措施与全面推进医院党的建立,特别是与党员队伍建立有机结合,坚持党要管党、从严治党的方针,认真贯彻落实关于加强党的先进性建立的一系列重要讲话精神。二、整改的内容、时间及分工1.医院长远开展战略谋划上进一步提高创新意识,进取意识,加大医院
13、改革开展的步伐,努力塑造二院品牌形象。整改时间为着手调查研究,中长期相结合。主要责任领导:;责任科室:等。2.进一步加大医院管理力度,深化医疗、护理质量管理,狠抓经济管理。整改时间为立即整改,马上行动,长期坚持;主要责任领导:;责任科室:。3.班子成员相互协调,经常沟通,拾遗补缺。遇到问题,勇于分担责任,构成坚强的战斗堡垒。整改时间为立即行动,一以贯之;责任领导:;责任科室:。4.班子加强作风建立,遵守会议制度,加强会风,布置工作尽量防止重复。班子成员要带头执行会议保密制度。整改时间为马上行动,立即整改。责任领导:;责任科室:。5.领导深入分院指导工作,加大对二分院、三分院的管理力度,帮助分院
14、处理经济上的困难,尽快扭转经济被动局面,稳定职工队伍。整改时间为迅速行动,马上整改,中长期结合;主要责任领导:;责任科室:。6.加快人事制度改革步伐,加大对学科带头人培养,健全人才规划和培养机制,加快引进新技术和设备。科主任每年出去学习一次,经费由院里承担。整改时间:立即行动,马上整改,深化措施;主要责任领导:;责任科室:。7.尽快加大医院分配制度改革力度,合理调整医院经济承包方案,表达公平、公正、公开,充分调动干部职工的积极性。整改时间为迅速行动,20xx年下半年拿出方案实施;主要责任领导:;责任科室:8.进一步标准医院经济管理,加大对经济科室和特殊岗位的监管力度。整改时间为立即整改,迅速行
15、动,长期坚持。主要责任领导:;责任科室:深入基层、广纳群众意见,对职工代表提出的意见及时反响,每年向职工承诺办几件大事。整改时间为;从现在开始,长期坚持,不懈努力;主要责任领导:;责任科室:进一步加大医院安全管理力度,通过教育增强干部职工法律意识、责任意识。同时,确保信访稳定。整改时限:长抓不懈,发现安全隐患,及时整改。主要责任领导:;主要责任科室:。9.进一步加大纠风工作治理力度,每半年搞一次医德医风集中教育活动,集中整治开大处方拿回扣、促销药现象。整改时间中短期结合,早见成效;主要责任领导:;责任科室:认真抓好职工思想政治教育,营造浓厚医院的文化气氛,构成独具特色的医院文化。整改时间为立即行动,拿出方案,长期坚持;主要责任领导:;责任科室:。10.进一步关心老同志,提供人财物和场所的支持,充分表达党组织及院领导对老同志的关心。重视对青年人的培养、教育和监视,使他们早日成才。整改时间为中短期结合,尽快早见成效;主要责任领导
