1、街道组织员党建工作总结(精选多篇) 第一篇：来宾市兴宾区201*年城区、街道、社区党建工作组织员工作总结microsoft )推进非公企业和两新组织党建工作，率全县之先实现企业党建组织工作全覆盖。全年，共递交入党申请书8名，发展党员1名。完成石子岙村部大楼建设，并投入使用。进一步改善村级办公条件。全面修订村规民约，促进村民自治。积极寻找发展壮大村集体经济新路子，除了村大额存款借给县重点办外，积极探索农民小额贷款模式，扶持农村经济。积极争取100万资金，帮助同兴村发展紫菜合作社，对于同兴、下郎等村级组织运转经费不足的村，采用减免、补助公共费用形式加以解决。 二、开展创先争优培育工程，不断增强典型
2、示范号召力。 创先争优就是要不断加强创建力度，通过活动载体，培育先进典型，来营造比学赶超的良好氛围，从而增强先进组织的影响力、号召力和凝聚力。一是深入开展“高举旗帜跟党走、创先争优当先锋”建党90周年系列活动。通过召开建党90周年纪念大会、举行图片书法巡回展、文艺汇演等，进一步凝聚了党员群众之心。图片书法巡回展是本街道有史以来规模最大的一次展览，其中的书法作品全部出自于霓屿本级书法人士之手。同时，建党90周年文艺演出，也是我街道参与演员最多的一次，是对我街道文艺工作的一次检阅。二是深入开展“学习型党组织创建提升年”活动。全面规范党工委理论中心组学习制度，创新研讨式发 言模式、扩大学习对象。积极
3、开设农民讲坛，分批次做好乡村干部尤其是新任村干部的培训工作，提高其履职能力。全面规范基层党支部“三会一课”学习制度，做好微博、博客等数字化党建工作，并通过开通政府网站网络党校发布学习资料、每周二、五发送“手机党报”、利用正岙、布袋岙室外远教广场、规范建设学习阵地等行之有效的手段，营造浓厚的学习氛围，切实提高基层党组织党员干部队伍的整体素质。荣获 “寻找身边的感动”博客（微博）大赛组织奖。县微型党课党员组一等奖、书记组二等奖，并获优秀组织奖等。三是深入开展转差促优工作。按照“创建一个、带动一片、整治一个、促进一片”的思路，结合基层基础年支部分类管理，对示范村和薄弱村实行分类定策，狠抓典型示范和薄
4、弱整治。在薄弱村方面，通过县、街道、村三级联动，下派工作指导员，构建大宣教平台、抓结对共建、抓党员组织建设、加大基础设施建设力度，使得股改、地改全部完成。占全村面积的1/5土地得到征用，保证了重点工程建设的顺利推进。在示范村方面，继续发挥下社村标兵作用，培育布袋岙、郎等为示范村，在党建及重要工作中，充分发挥示范村的引导、带动和辐射作用。下社村通过市文明村初评、布袋岙村获县学习型党支部、郎等村为重点建设先锋支部。四是开展农村新社区设置改革工作。以统筹城乡改革为契机，以“合理实用”为前提，稳步开展新社区建设，着力打造精品社区。结合霓屿工作实际，先后高标准按照“八室一厅两栏一校一家一场所一网点”的要
5、求，组建了东宏、新霓两个社区，投入60多万元进行了整体装修，投入使用。通过选派、整合干部，组建了党总支、管委会、议监 会等组织机构，并依据社区特点，分区定策，东宏社区突出公益性服务职能，新霓社区实行即办制和代办制服务职能。目前新联村基本实现了基础设施共建共享、党群活动联动推进、矛盾纠纷联合调解、重大政策共同研究等工作目标。五是开展服务促和谐行动。以“深化服务、夯实基础”为目的，深入开展“网格化管理，组团式服务”和“建功立业在一线”活动，全面深化住联村工作机制，建立民情“半月谈”沟通机制，畅通民意沟通渠道，建立便民工作机制。在创先争优闪光言行和亮力行动中，实行了任务分解，责任到人机制，网格体系进
6、一步健全，全面实行党员、村民代表联系户在自然村公开公示等制度，把网格服务管理落实到实处。推行“四议两公开两监督”工作法，畅通基层民主决策渠道。各村都积极运用“四议两公开两监督”工作法着手解决土地征用、整村推进、三分三改等实际问题，共通过各种议题46个，取得了显著的成效。 三、开展创先争优精品工程，不断扩大区域党建影响力。 今年，我们立足原有基础，顺应新的形势任务要求不断创新工作载体，以创新促实效、以创新促活力、以创新促发展，不断推出党建精品。一是推行创先争优亮力行动，激发全街道党员“学争赶超”热情。首先，亮身份，比聚合力。党支部要求在所有党员中开展争创“党员示范户”行动，每一户党员都要在显目位
7、置悬挂“党员家庭”标识牌；在个体户中开展“党员创业先锋”行动，悬挂 “党员经营户”标识牌；在村脱产党员干部中开展“党员示范岗”行动，统一制作“党员服务牌”；党支部为全体党员 统一发放党徽，要求在党员示范日等集体行动中佩戴党徽。同时，以自然村为单位，制作党员联系户公告栏，公布党员、村民代表联系户情况，方便群众办事。其次，亮承诺，比执行力。党支部开展“互看互学互比”活动，做出年度十大工作承诺。党员之间开展 “百名党员百件事”行动，并由党支部采取党员村民代表大会，党务公开栏等形式向群众公布。结合六城联创等工作，设立党员责任区，建立党员卫生示范岗，按照一个党员包一块绿化带或一个卫生工程或一条背街小道的
8、模式，进行量化考核。最后，亮业绩，比公信力。党支部结合创先争优闪光言行考核行动，每季度召开汇报会，听取党员承诺事项的完成落实情况并进行民主测评。同时，定期将党员测评结果及所做实事、好事公开，接受群众监督。测评结果作为考核奖惩和评星评优的重要依据。对于表现优秀的党员进行广泛的宣传褒扬。形象得到了进一步提升。承诺得到进一步落实。工作得到了进一步推进。二是推行党建动态考评分层管理机制，构建党建工作科学评价体系。为改变原有部分支部书记不会抓、不善抓的局面，提高党工委的掌控能力，我街道融合了上级对于基层党建工作的要求，出台了党建工作月考核办法。将组织工作分为常规工作和重点工作，实行月考核、季考评、年分层
9、。支部参照内容进行实施，基本可以做到党建工作的全覆盖。比如“三会一课”、党员示范、远程教育、民情走访等，每月，我们都进行了点评、指出亮点与不足。改终结性评价为过程性评价，改定性考核为定性与定量考核结合，推动基层 党建工作各项任务按时保质落实。同时，还将年度考评结果与示范支部创建和后进支部整治相挂钩，与村干部绩效奖金报酬相挂钩，与年终各类先进评比相挂钩，在支部中形成创先争优、赶帮超带的局面，支部书记的履职能力进一步加强，党建工作的规范化水平进一步提高。 以上，是街道党工委在抓基层组织基础建设的一些举措，敬请领导批评指正，并请提出宝贵意见! 第三篇：街道“两新”组织党建工作总结 街道“两新”组织党
10、建工作总结 xx街道结合实际，采取有效措施，切实加强“两新”组织党建工作，不断提高“两新”组织党组织的凝聚力和战斗力，为“两新”组织的健康发展提供坚强的保证。 一、结合“基层组织建设年”活动，进一步加强“两新”党组织设置规范化。根据“两新”组织单位规模相对较小、分布相对较分散、党员人数相对不多的特点，结合在创先争优中开展基层组织建设年活动，采取单独建、联合建、挂靠建等方式，积极稳妥地在“两新”组织中规范设置党组织。到目前为止，全街道重新单独建立“两新”组织党组织1个、联合建立“两新”组织党组织2个、挂靠建立“两新”组织党组织6个。 二、结合“一讲二评三公示”活动，进一步加强党员作用发挥常规化。
11、结合创先争优活动，围绕“双建”行动通过扎实开展“党员奉献在岗位”、“亮党徽促发展”、“党员示范生产线”、“党员示范岗”、“党员责任区” 的实践活动和思想政治好、岗位技能好、工作业绩好、服务群众好的“四好”党员示范岗评比活动，切实把“两新”组织党员培养成为“平时工作能看出来、关键时刻能站出来、危急关头能豁出来”的骨干力量和先锋模范。 三、结合“查症结改作风”活动，进一步加强“两新”党组织指导经常化。以“查症结改作风”学习教育活动契机，认真借鉴学习其他单位采取弹性考核“两新”组织党建工作指导员，实现党建联系经常化，党建指导精准化，党建服务专业化的成功经验。创新机制积极探索年轻优秀的党政后备干部蹲点
12、指导“两新”组织党建工作考核机制，切实增强对“两新”组织党建工作的联系指导力度，不断扩大“两新”组织党的工作覆盖面。 第四篇：来宾市兴宾区党建工作组织员工作总结 来宾市兴宾区党建工作组织员工作总结 中共来宾市兴宾区委组织部 201*年5月30日 201*年10月份，我区党建工作组织员正式到位上班以来，在区委的正确领导和市委组织部的指导下，认真组织开展创先争优活动，积极开展各类党建活动和社区公益活动，不断加强基层党建工作，取得一定成效，现将有关情况总结如下： 一、基本情况 目前我区共有城区、街道、社区党建组织员10名。按照 上级要求，到岗8个月来主要围绕我区“两新”组织党建、创先争优活动、“党旗
13、映校园”工程开展工作，各项工作扎实推进，成果显著。 二、采取措施 1、建立健全党建组织员机构，多种模式，科学设置和建 立街道社区党组织联络站。为加强街道社区党建工作，我区于201*年5月成立中国共产党来宾市兴宾区新经济组织和新社会组织工作委员会（即“两新”组织党工委）,总部设2名新聘的城区、街道、社区党建组织员，并以4个街道党工委为依托，建立了4个“两新”组织党建工作联络站，每个街道配备了2名选聘的城区、街道、社区党建组织员，将城区、街道、社区党建组织员全部纳入区“两新”组织党工委管理， 1 初步形成了街道辖区内“两新”组织党建工作全覆盖的工作格局。 2、加强管理和服务，确保街道社区党建队伍建
14、设后不断巩固和提高我区严格按照自治区关于印发的通知要求对我区城区、街道党建工作组织员实施管理与考核。切实加强对城区、街道党建工作组织员的管理和服务，确保街道社区党建队伍建设后不断巩固和提高。 3、加强宣传，提高街道社区组织党建工作组织员对基层党建工作认识。充分发挥报刊、网络、电视等媒体的作用，宣传抓好街道社区党组织建设的重要意义，宣传抓“两新”党组织的好做法好经验，宣传先进典型的先进事迹，为街道社区党建工作组织员开路，不断把街道社区组织党建工作组织员的工作引向深入。 4、加强督促检查，确保工作落实。我们深入到基层，了解街道社区党建工作组织员活动进展情况，及时交流做法经验，研究解决实际问题，加强
15、考核评价，明确努力方向，及时提出意见，使组织员的党建工作得到落实，有序推进。 三、取得成效 （一）“两新”基层党组织遍地开花。今年我区已经组建党组织的非公有制企业有9家（广西来宾九龙淀粉有限公司、来宾市宏业劳务服务有限责任公司、来宾市森明实业有限责任公司、来宾市红太阳投资有限责任公司、来宾市中兴商贸 有限责任公司、来宾市泰富砂石公司、来宾市兴宾区那棚山生词采石场、广西皇氏奶业来宾分公司、来宾裕达集团有限公司），其中前3家为市下达给我区任务，后6家为市下达给我区任务之外的企业。成立的非公企业党支部中“红太阳党支部”活动丰富，成果显著，是我区乃至我市“两新”组织党建工作的一面旗帜。 （二）党旗映校
16、园工程，成效显著。 今年，我区城区街道党建组织员积极配合区委组织组织 部、区直工委在二中、三中、四中开展“党旗映校园”工程。由于新增了城区、街道、社区党建工作组织员参与党旗映校园的宣传工作，我区参加高中入党积极分子报名人数达450人。这些学生均经校方推荐，且其年龄等各项条件符合入党积极分子标准，特此进入该培训班接受学习。这显示了我区青年学生对党的深厚感情和加入党组织的执著追求，说明我们党生机勃勃，后继有人。这也是我区党建工作组织员为增强中学生对中国共产党的认识，实施“党旗映校园”取得的显著成效。 （三）扎实推进创先争优活动 通过党建组织员的创先争优工作，拉近企业、工厂、居民区和党组织的关系。一方面街道、居民区党组织积极为落户在本地区的单位提供一切力所能及的帮助，还经常面对面地与党员沟通交流，关心党员经营户的经营和生活情况，帮助
