1、纪检干部个人工作总结范文2020纪检干部个人工作总结120_年我局纪检监察工作在局党组的坚强领导下，在兄弟科室的支持配合下，坚持以党的108大精神、邓小平理论、和”3个代表”重要思想为指点，深入贯彻落实科学发展观和中央、省、市纪委全会精神，结合发展改革工作实际，认真实行纪检监察工作职能，扎实推动惩治和预防腐败体系建设，着力加强机关风格和效能建设，加大监督检查力度，全力做好新情势下党风廉政建设工作，有效增进了各项任务落实。1、主要工作完成情况(1)加强党内廉政建设责任制，推动预防惩治腐败工作坚持以落实党风廉政建设责任制为龙头，始终把反腐倡廉放在突出位置，狠抓工作落实，做到了班子重视、分工明确、制
2、度健全、关口前移、监督到位，与业务工作同布置、同检查、同落实、同赏罚。1、党组高度重视，认真贯彻上级精神。局党组召开了专题党组会深入学习、贯彻了中央108大、中纪委和省、市纪委全会精神，把党风廉政建设工作列入重要议事日程，并制定了市机关事务管理局20_0_年惩防体系建设实行意见。局主要负责人柳青平同志亲身安排部署党风廉政责任制和惩防体系建设工作，并与分管线领导签订了党风廉政建设目标责任书。党组书记对全局的党风廉政建设负总责，领导班子成员分工负责，把具体工作任务和要求分解落实到每一个人，构成了各负其责，人人参与，分抓落实的工作格局。2、1岗双责，明确分工。年初，市委副秘书长、局党组书记、局长柳青
3、平同志对各部门党风廉政建设工作提出了具体要求，并且局党组研究制定了20_年度党风廉政建设工作计划、市机关事务管理局党风廉政建设责任制分解实行方案，依照”谁主管、谁负责”、”1岗双责”、”1责双岗”的要求，进1步明确主要领导及分管领导、各科室的责任分工，逐1分解任务，确保责任到人，责任到岗。班子其它成员对分管单位反腐倡廉工作常常催促检查，及时解决大众反应强烈的问题。3、落实党风廉政建设考核工作。切实加强了对各科室、局属单位党风廉政建设负责人的廉洁从政情况的监督、检查，落实工作赏罚。将党风廉政建设列入年度考核重点内容，将其作为评先评优的重要指标。我局各级党组织党风廉政建设责任制的各项考核指标普遍履
4、行较好。4、坚定实行多种惩防制度。抓好了财务审批制度、财务监督检查制度、领导干部廉洁自律规定等多种惩防制度的完善工作，并且今年我局坚持实行”4谈两述”(提示谈话、诫勉谈话、任前廉政谈话、函询、述职述廉)制度，并且不定时展开廉政谈话，加强了上下之间的沟通，加大了对党员领导干部的廉洁从政教育力度，对推动全局工作展开起到了很好的增进作用。5、修改完善了我局公务用车管理规定。规范了接待标准和单车油耗指标。车辆燃修费、接待费、差旅费都进行了严格控制，确保了3项费用比上年下降10%以上。6、加强平常监督工作。通过建立报告、审批、全程监督，增进我局招投标和物品采购工作公然、公平和公正。局纪检监察全程参与市交
5、换干部公寓房的建设，严格监督和检查工程的招投标、工程质量。20_年我局未出现违背纪检监察有关规定的人和事。7、切实抓好风险廉能管理工作。党组高度重视，成立专门机构，制定方案和办法，召开干部职工大会，广泛动员。通过动员全局领导干部1起自上而下和自下而上相结合的方式，从管理实行、业务流程等方面，分岗确权，理清风险点，优化业务流程，公然权利运行，进行分险设防，制定防范措施。根据风险等级实行分级监管、分理处置，并且及时弄好数据输入工作，完善了风险岗位廉能管理信息平台，获得了1定的成效。8、展开了集中解决”4风”问题的专项调研活动。局班子全部成员全程参与”走基层、转风格、察民情、见实效”为主题的专项调研
6、，深入了农村、社区、企业、局属单位，采取了实地考察、个别访谈、问卷调查等方式，广泛搜集意见，请大众为”4风”问题找穴位、把好脉，真正对风格之弊、行动之垢进行了1次大排查、大扫除。9、扎实展开了”3公”经费监督检查工作。通过对”3公”经费进行严格的监督检查，严格控制”3公”经费。1是确保了工作日8小时外和节假日公车归库管理，公车运行费用同比降落了67%;2是公款接待金额同比降落了81%;3是未出现公款旅游的背规现象。并且将”3公”经费情况分别在3月、7月进行了张贴公示，11月在网上进行了公示，接受大众、领导的监督检查。(2)弄好廉政宣扬教育，营建廉政文化良好氛围以实现廉洁行政和廉洁从政为目标，以
7、”科学管理、务实创新、敬业奉献、争创1流”为主旨，以提高机关党员领导干部廉政意识为重点，从3个方面的内容入手着力加强党风廉政文化建设，即：”51”(即观看1部警示片、组织1堂廉政课、创建1个廉政文化阵地、撰写1篇廉政文章、举行1次成果展现)、”6廉”(即学习养廉、文化倡廉、活动兴廉，载体助廉、机制保廉、风格促廉)、3型(即学习型组织、服务型干部、创新型机关)。通过展开多种情势的教育活动，营建以廉为荣、以贪为耻的良好风尚，筑牢各级领导干部廉洁从政的思想道德防线。1、组织多样廉政教育。今年，组织全局同志进行党风廉政教育4次，认真组织学习领导干部遵照廉洁自律的有关规定;观看失德之害、滑向深渊等警示教
8、育片，及时通报关于8起违背中央8项规定精神典型问题的通报、关于几起违背工作纪律问题处理情况的通报等相干文件，加强典型示廉的教育作用;前后约请专家、教授为我局全部干部职工作专题报告，就加强和改进风格建设，廉洁自律，做好新情势下机关事务管理工作进行了深入论述，对腐败现象进行了深入剖析，进1步警示党员干部要踏踏实实做人，清清白白做官，切实当好人民的公仆。并要求党员结合全市廉政文化文化建设年活动的要求，深入领会党的108精神，认真撰写交换心得体会和廉政论文。2、举行1堂廉政党课。通过分析我局党风廉政建设和反腐败工作实际，局长向本局40余名党员干部讲了1堂题为强化党员意识，做新时期勤廉兼优的榜样的廉政党
9、课。要求党员干部认真实行”1岗双责”，不断提高本身道德修养，作廉洁自律的榜样。3、精心创建廉政文化阵地。利用平常出入走廊，张贴廉政标语，廉政广告，精心打造廉政走廊;利用电梯间电视，大厅、食堂电视等循环播放廉政广告;电视精心制作滑稽又富含深入廉政意义的漫画、宣扬栏，将生动的教育融入平常工作环境中;通过艺术情势增强党员干部的廉政意识，营建浓厚的反腐倡廉气氛，使干净做人、廉洁办事的理念深入人心。4、认真展开学习贯彻廉政准则。根据上级文件精神，制定了关于展开学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则活动的实行方案，成立了学习贯彻廉政准则活动领导小组，按要求分3阶段组织贯彻实行。5、加强了舆论宣扬。
10、及时上报了工作信息，出版了”机管工作动态”简报2期，宣扬了我局机关管理和反腐倡廉工作的成绩和效果;完善了党务、政务公然栏，将职务、职责、管辖范围等利用公然栏、门户网站对外公示，努力打造阳光型、服务型机关。(3)积极展开”学转强促”主题教育活动，切实转变工作风格为认真贯彻落实党的108精神，进1步改进风格，密切党群干群关系，以向榜样学习为动力，以强化服务转风格为根本，以解决突出问题为重点，以密切党群干群关系为目标，以提高行政效能、优化发展环境为目的，积极展开了”学转强促”、”优化发展环境集中整治”活动。1是全面展开动员部署。局党组分别及时召开了专题会议进行研究部署，按要求科学制定了实行方案，成立
11、了领导机构，召开了动员大会，明确了具体目标任务，号令全局干部职工把思想统1到市委、市政府的重大决策布署上来。2是多情势组织深入学习讨论。通过集中学习、专题讨论、自学等情势，组织全局工作人员认真学习了党章、党的108大精神及中央、省、市重要会议及文件。依照市委要求召开了转段动员大会暨龚全珍先进业绩报告会，组织大家认真观看和听取了市委龚全珍先进业绩报告团的业绩报告，大家都被龚全珍同志坚守党性、服务大众、艰苦朴素、忘我奉献的崇高品质所感动，1致认为思想遭到教育，认识得到提高，灵魂遭到洗礼。3是深入展开”入户结亲”活动。全局党员、干部依照市委要求、局党组安排，组成了4个”入户结亲”帮扶小组，深入基层，
12、了解诉求，帮助解决了1些实际困难。”入户结亲”小组分别在张家坊乡杨佳田村帮助经济困难的残疾人胡景生免费更换义肢;帮助精神病患者落实相干的免费医治手续;购置了1万余元的高功率水泵两台、引水软管1000余米等抗旱装备减缓4百余亩紧急旱情;帮助村委会添置办公设施;为13户困难户送上油、米、月饼等中秋慰劳品;为宣风镇_村患癌贫困村民马国英送去捐款2000元。”入户结亲”小组的帮扶活动获得了1定成效，取得了村民的1致赞美。4是围绕中心工作解决实际问题。局领导干部主动深入基层、深入大众，切实抓好发展壮大村级集体经济联系点、新农村建设联系点、农村扶贫开发联系点、企业挂牌联系点的帮扶工作。与挂牌服务企业江西省
13、_兴业再生资源发展有限公司共谋发展良策，积极调和帮助企业解决发展中的困难和问题，增进企业发展壮大，并且深入企业展开党风廉政建设宣讲活动，使企业负责人进1步了解了我市党风廉政建设展开情况，加深了对展开党风廉政建设社会评价工作的重要意义的认识。在组长单位的领导下，为挂点帮扶村杨佳田村、李家坊村、_村明确发展方向，谋划发展措施，帮助引进项目，引进资金，落实扶贫资金，为他们解决了1些实实在在问题。5是多情势查摆本身问题。通过制作、发放33份征求意见表，访问机关大院部份服务对象，全面了解各部门、各服务对象对我局在解放思想提高履行力、办事公然增强服务意识等方面的满意程度，并征求相干意见和建议。对查摆出来的
14、问题，边查边改，深入剖析，找出缘由，及时制定了相应的整改方案，为转变工作风格，提高工作效能打下了扎实基础。6是抓好风格纪律监督工作。由监察室主任带领监督检查小组每月对局各科室，局属各单位进行风格纪律督查，对在岗情况、工作风格、办事效力、精神面貌、服务态度、实践活动实行情况等方面进行检查，并且提示干部职工遵照工作纪律、切实转变工作风格的重要性和背规背纪的严重性。今年未发现背规背纪的行动。(4)弄好专项治理，切实做到廉洁勤政今年结合”学转强促”、”优化发展环境集中整治”活动，局党组对会员卡专项清退活动、专项治理”红包”活动进行了全面动员部署，成立了专项工作领导小组，通过组织学习上级精神、展开自查自
15、纠，扎实弄好了专项治理活动。通过深入细致的思想教育活动，使广大党员干部和全局工作人员充分认识到了”红包”问题、会员卡问题的危害性，自觉抵制接受和赠送”红包”、会员卡的不正之风，坚决遏制收送”红包”、歪风，构成了廉洁勤政的良好氛围。全局共有17人填写了会员卡、”红包”自查自纠情况表，上缴会员卡人数为零，上缴红包人数1人，上缴金额0.2万元，查处人数为零，并将自查自纠的情况在局显眼位置进行了张贴公示(5)抓好本身建设，不断提高纪检监察干部能力和水平为了积极推动纪检监察整体工作，我局纪检监察干部不断加强本身建设，切实提高工作能力和水平。1是不断加强思想建设。纪检监察干部扎实展开了理想信心教育、风格教
16、育和党规党纪教育，进1步提高了纪检监察干部的思想政治素质，增强了政治鉴别力和政治敏锐性，在思想上、政治上、行动上与党组织保持高度1致，始终做党的虔诚卫士、大众的贴心人。不但认真学习贯彻了党的108大精神和中央、省、市纪委全会精神，还积极参加了市纪委组织的”108大”和新党章知识测试，测试成绩均为100分。2是不断强化纪律意识。与今年实践活动相结合，认真反思了本身风格问题，加强自我监督，严格束缚自己，严格落实了中央纪委”5严守、5制止”、省纪委”10个严禁”、市纪委”10个不准”，始终做到自重、自省、自警、自律、自励。2、存在的不足今年我局的纪检监察工作、党风廉政建设和反腐败工作获得了新的进展和阶段性成果，干部队伍风格建设、机关行政效能建设等方
